Item: 日鉄マイクロメタル株式会社
Rating: 3.3
Author: 男性 / 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他） / 現職（回答時） / 正社員

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日鉄マイクロメタル株式会社の成長・働きがいの口コミページです。日鉄マイクロメタル株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを52件掲載中。ライトハウスは、日鉄マイクロメタル株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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雇用形態：

正社員

契約社員

派遣社員

アルバイト・パート

業務委託

その他

性別：

回答なし

入社経路：

新卒入社

中途入社

すべて

現職 / 退職：

現職

退職

すべて

職種：

その他(公務員、団体職員他）

電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計他）

すべて

回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2015年10月13日

成長・キャリア開発：先輩や上司にヒントをもらいながら新たな知識を習得し形になったときに感じる。なかなか最短ルートでゴールまではたどり着くことは難しいが、ちょくちょく聞きに行って回り道をしながらも最終的にはやり遂げることができたため。

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2015年10月13日

教育・研修：社内での研修や教育はほとんどない。外部の講習会に行くか自分で勉強する

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チーム重視or個人重視】３人のチームで担当を決め、取り組んでいますが

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身に付くスキル、知識】何を言われても笑顔で対処出来る様にな

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【直属の上司・先輩以外からのアドバイス】入社直後から半年くらいは、仲

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【失敗に対しての寛容さ】社員の方や、チームリーダーは寛容です。パートの

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【成長・キャリアについての相談相手の有無や相談内容】現場で、何も出来な

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【経営陣との関わり】かなりの頻度で行なわれています。開発、製造、品証、

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【社員育成の為の職種転換や異動について】かなり盛んです。

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【他社員へ相談しやすい環境か】現在の仕事をしているチームのパートの方

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【アイディア実現までのスピード】実現までは、２〜３ヶ月掛かります。今ま

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【スケジュールの決め方について】仕事上では、ほぼありません。休憩時間に

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【入社から現場に出るまでの期間と育成方針】実践で学ぶ環境ですが、教育

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【社員の成長に向けた支援の積極性】会社的には支援していると思います。

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【資格取得費・外部セミナー費などの会社からの援助】会社からの要請で行

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【個人の裁量について】個人の裁量は、かなり小さいです。問題があれば、リ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【他部署との関わりについて】大枠は上司が決め、製造課から依頼された物を

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【会議について】全くありません。基本は、直接雇用のパートとチームリーダ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【やりがいに感じる点・厳しさを感じる点】やりがいは、あまり感じません。

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チームの成果重視or個人の成果重視】チームで仕事をしていると聞いてい

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【周囲のサポート】サポートはありません。仕事を教えもしないで、「

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事の中で一番嬉しかった事】ほぼありませんが、先輩達と共に上司から仕

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【誰かの役に立っていると感じる点】PCやスマートフォン等、電子機器を使

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことへの挑戦のしやすさ】そんな環境ではありません。制度はあ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【上司への意見・提案のしやすさ】意見や提案はしやすいですが、先輩達にも

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【ノウハウ共有などの情報交流】成長や業務効率化には、力を入れているらし

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【業務で効率化を求められる環境か】効率化より、前任者が行なっていたこと

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【責任や裁量が与えられる環境か】責任は負わせられますが、裁量は先輩達が

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身に付く知識・スキル】独自に調べ、必要知識を身に付ける事が

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会社名	日鉄マイクロメタル株式会社
業界	メーカー（コンピュータ・通信機器・オフィス機器）
URL	http://www.nmc-net.co.jp
所在地	埼玉県入間市武蔵工業団地内

従業員数	100名
設立年	1987年
資本金	250百万円
代表者	山田隆
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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