回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 非正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 250万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 250万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与水準：社員にはきちんと賞与も配られていたので、給与面ではとても保証されていたと見受けられる。
契約社員も時給は契約年数できちんと上がっていた。
残業も法定的にしっかり守られていたので、業務に就いた分がきちんと返ってきていた。
契約社員も時給は契約年数できちんと上がっていた。
残業も法定的にしっかり守られていたので、業務に就いた分がきちんと返ってきていた。