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三生医薬株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミページです。三生医薬株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを193件掲載中。ライトハウスは、三生医薬株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 一般/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ いっぱい

3.6

口コミ投稿日：2024年03月02日

勤務時間・休日休暇:
間接部門に関してはフレックス制を導入しているので、かなり自由度は高い
現場に関しては拘束時間があるため、どこに配属されるかで自由度もかなり変わるといえる

多様な働き方支援:
リモートワークについては、明確なルールの整備がされていない為、あやふやな部分もあるが、基本的には自分の都合に合わせてリモートワークを選択することができる

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回答者：男性/ 開発職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年05月12日

勤務時間・休日休暇:コアタイムなしのフレックス制度を導入。個人の都合に合わせて勤

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回答者：男性/ 品質管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年07月27日

勤務時間・休日休暇:職場や部門によって働き方に差がある。工場がいくつかあるため、

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回答者：男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 生産本部

2.5

口コミ投稿日：2023年03月06日

勤務時間・休日休暇:有給は年間５日は確実に取れる。多様な働き方支援:パート社員は

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回答者：男性/ 研究職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年01月20日

勤務時間・休日休暇:工場勤務は時間が決まっているが、それ以外の間接部門はフレック

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回答者：男性/ 営業関連/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年02月09日

勤務時間・休日休暇:年間120日の休日があり、普通に有給も消化できます。バックオ

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年01月16日

勤務時間・休日休暇:有給は取りやすいけど部署によると思います。嫌な顔をする上司(

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回答者：男性/ 研究職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年10月31日

勤務時間・休日休暇:開発部門はスーパーフレックス制度を設けられているため、月に決

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回答者：男性/ 経理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2021年05月27日

勤務時間・休日休暇:完全週休二日制（ただし、製造業のため会社カレンダーありのため

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年10月12日

勤務時間・休日休暇:祝日は年間の半分程度ない。祝日に有給を当てている人は多い。休

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回答者：男性/ 研究開発/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年10月18日

勤務時間・休日休暇:基本的に休日は仕事してはいけないのですが、工場では交代制です

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年09月09日

勤務時間・休日休暇:私がいた部署は比較的自由に休みが取れており、休みは取りやすい

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

3.8

口コミ投稿日：2021年03月14日

勤務時間・休日休暇:平日は割と遅くまで働いているが、土日はしっかり休める。仕事が

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年08月12日

勤務時間・休日休暇:役職が上がっていくに連れ、労働時間が異常に長くなり、深夜まで

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回答者：男性/ なし/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2021年12月14日

勤務時間・休日休暇:製造現場は部署によっては人数がギリギリで有給は自由に使うかこ

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回答者：男性/ 一般職/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年07月23日

勤務時間・休日休暇:土日休みがありがたいです。残業は部署によってまちまち。人数が

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2019年06月10日

勤務時間・休日休暇：会社として残業禁止といった施策を打つが、長時間労働が横行。夜

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2019年06月10日

勤務時間・休日休暇：モバイルパソコンを持ち帰るのが当たり前の風潮がある。そのため

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2019年06月10日

多様な働き方支援：社用携帯を貸与されると、２４時間連絡を受ける。メールも夜中にや

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2019年03月18日

多様な働き方支援：全社号令をすぐに発信するが、実態が伴わない。本気で号令を守ると

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2019年03月18日

勤務時間・休日休暇：ノー残業デイであっても業務都合（納期等）で居残ることはザラに

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回答者：男性/ 製造/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ なし

3.3

口コミ投稿日：2023年10月28日

勤務時間・休日休暇:勤務時間は交代制、二交替、三交替など様々、休暇、有給は比較的

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2019年06月10日

多様な働き方支援：何事もすぐに導入するが、一部の人しか恩恵を享受できない。一部の

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2019年06月10日

多様な働き方支援：すぐに様々な制度改革を取りれて社内にアナウンスし、利用できる人

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2019年03月18日

多様な働き方支援：フレックス勤務が一番。一部部署はコアタイムもないため、かなり自

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2019年06月10日

多様な働き方支援：間接部門はフレックスタイム制度がある。一部部署はコアタイムもな

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2019年03月18日

勤務時間・休日休暇：フレックスが導入されているため自由度は高い。またノー残業デイ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2019年03月18日

勤務時間・休日休暇：完全週休２日。製造業であるため祝日が勤務に振りかわることもし

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2019年06月10日

勤務時間・休日休暇：完全週休二日制。製造工場があるため、年末、夏季はまとまった連

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月17日

社内制度：【社員活躍に向けた制度・取り組み】ほとんどないに等しい。人材の育成や、

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月17日

社内制度：【社員の成長に向けての支援制度】ほとんど無いに等しい。昨今の業績悪化を

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2019年03月18日

多様な働き方支援：部署により隔たりが激しい。プライベートを充実できる人もいれば、

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2019年06月10日

勤務時間・休日休暇：フレックスタイム制度があるので、自分の業務の中でメリハリがつ

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回答者：男性/ 管理/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年10月02日

勤務時間・休日休暇:休日出勤は基本的にはなか

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月30日

勤務時間・休日休暇：フレックスタイムになったが、関連部署も同じため、客の要望に対

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2.9

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株式会社神戸風月堂

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広島県尾道市

メーカー・食品・飲料

回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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3.2

大阪府大阪市北区梅田２丁目４－９ブリーゼタワー　１８Ｆ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

勤務時間・休日休暇:もともとがとても少ない。年々増えていると言えば聞こえは良いが... 続きを見る

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会社名	三生医薬株式会社
業界	メーカー（食品・飲料）
URL	http://www.sunsho.co.jp/
所在地	静岡県富士市

従業員数	551名
設立年	1994年
資本金	50百万円
代表者	石川泰彦
決算月	12月
※ 一部、四季報データ参照

1		アサヒビール株式会社 3.6 口コミ(1037件)
2		味の素株式会社 3.6 口コミ(659件)
3		株式会社ロック・フィールド 3.4 口コミ(1158件)
4		株式会社吉野家ホールディングス 3.5 口コミ(579件)
5		日本たばこ産業株式会社 3.3 口コミ(1403件)

(2.9)	山崎製パン株式会社口コミ(4542件) 平均年収（正社員） 419 万円残業時間（月間） 42 時間
社員口コミ回答者：男性 / 製品管理 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍11～15年 / 正社員勤務時間・休日休暇:月9回、希望は出せる多様な働き方支援:基本、リモートワーク ... (続きを見る)

(3.1)	株式会社伊藤園口コミ(1738件) 平均年収（正社員） 418 万円残業時間（月間） 39 時間
社員口コミ回答者：男性 / ルートセールス / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / 中部地域 / なし勤務時間・休日休暇:残業時間は大体2時間程度。水曜日は基本ノー残業デイ自分のさじ... (続きを見る)

(3.6)	麒麟麦酒株式会社口コミ(1321件) 平均年収（正社員） 682 万円残業時間（月間） 27 時間
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社員口コミ回答者：女性 / 委託給食 / 退職済み（2023年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員勤務時間・休日休暇:業界的な問題もあると思いますが、残業を見込んだシフトの組み方... (続きを見る)

(2.8)	株式会社ドンク口コミ(861件) 平均年収（正社員） 370 万円残業時間（月間） 36 時間
社員口コミ回答者：女性 / 販売 / 退職済み（2022年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / アルバイト・パート勤務時間・休日休暇:開店から閉店まで、お客さんが途切れる時間がないほど忙しいお店... (続きを見る)

(3.0)	サントリー食品インターナショナル株式会社口コミ(851件) 平均年収（正社員） 563 万円残業時間（月間） 47 時間
社員口コミ回答者：男性 / 開発 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員多様な働き方支援:部署によると思うが、基本的には働き方については自由度が高いと... (続きを見る)

(2.9)	株式会社武蔵野口コミ(764件) 平均年収（正社員） 464 万円残業時間（月間） 50 時間
社員口コミ回答者：男性 / 製造 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / 主任勤務時間・休日休暇:工場の、特に現場部署は製造状況や人員によるため、融通がきくほ... (続きを見る)

(3.0)	敷島製パン株式会社口コミ(761件) 平均年収（正社員） 386 万円残業時間（月間） 29 時間
社員口コミ回答者：男性 / 製造 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 製造 / 一般勤務時間・休日休暇:部署によって異なります。忙しい部署は残業と夜勤で重労働。休日... (続きを見る)

(2.8)	モロゾフ株式会社口コミ(749件) 平均年収（正社員） 386 万円残業時間（月間） 30 時間
社員口コミ回答者：女性 / 契約社員 / 退職済み（2019年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 契約社員勤務時間・休日休暇:勤務時間や休暇は問題無いが、大体わんおぺになるのでお手洗いに... (続きを見る)

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