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株式会社ジャパンインターナショナル総合研究所の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社ジャパンインターナショナル総合研究所で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを61件掲載中。ライトハウスは、株式会社ジャパンインターナショナル総合研究所への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ コンサルティング/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2024年02月15日

ダイバーシティ・多様性：
男女比は、男性が6割、女性が4割と聞いています。平均年齢は35歳で、割と若い人も多い職場です。障害のある方の雇用もしており、障害者の法定雇用率は達成しているようです。高齢者の再雇用も数名います。女性の方で、出産、子育てを経て、カムバックされている方も多いです。一昔前よりも多様化は進んできたように感じます。子育て支援、男女共同参画、SDGｓなどの分野で仕事をしているので、そのあたりは会社も理解があるように思います。

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回答者：女性/ デザイナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2022年08月15日

企業カルチャー・社風：人とのつながりを大切にしている会社です。良い関係を築きこれ

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回答者：男性/ まちづくりコンサルティング/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2022年08月15日

企業カルチャー・社風：人との関係を非常に大切にしている。お客様とのやり取りが丁寧

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回答者：女性/ 企画・デザイナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2022年08月15日

組織体制・コミュニケーション：コンパクトな組織なので本社でも人同士の距離が比較的

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回答者：男性/ プランナー/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年08月07日

企業カルチャー・社風:挑戦する機会は多いと思う。手を上げて新しいことに挑戦する人

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回答者：女性/ まちづくりコンサルタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年10月19日

企業カルチャー・社風:特になし組織体制・コミュニケーション:同僚の仲は良い　※同

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2021年06月22日

企業カルチャー・社風:さながらベンチャー企業のような、独特の言葉遣いやそれに関す

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回答者：男性/ まちづくりコンサルタント/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 都市計画事業部

3.1

口コミ投稿日：2023年11月16日

企業カルチャー・社風:挑戦する機会はある。組織が硬直化しており、風通しには疑問が

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3.5

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東京都港区虎ノ門５丁目１－４

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回答者：男性/ 会計アシスタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

企業カルチャー・社風:皆さん協力して助け合う風土があると思います。上司や先輩社員の... 続きを見る

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総合職◆全国の8割以上の自治体と取引あり/観光・福祉・環境分野などの事業を推進/土日祝休み

正社員

月給20万2000円～＋賞与年2回※家族手当あり京都府、宮城県、東京都、愛知県、広島県、愛媛県、福岡県のいずれか　※希望考慮　※マイカー通勤OK

会社名	株式会社ジャパンインターナショナル総合研究所
業界	コンサル・専門事務所（コンサル・シンクタンク）
URL	http://www.ji-institute.com/
所在地	京都府京都市右京区西京極西池田町9番地5西京極駅前ビル　６Ｆ

従業員数	82名
設立年	1999年
資本金	30百万円
代表者	藤原壮督
決算月	6月
※ 一部、四季報データ参照

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