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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2020年01月25日

働きがい：メインの業務が運用保守的な感じになっているので、言語を使ってバリバリ開発をするというよりかは、システム全体の環境をミドルやRDB、Perlとかを駆使してどうやって円滑に構築するか？という感じだと思います。

WEB系の開発もありますが、まだ途上の状態なので色々とやろうとはしているみたいですがもう少し時間はかかりそうな気はします。

整った環境で自分の好きな事をやりたいという人には向かない環境かもしれません。

逆に、自分の知識や経験を生かして、いろいろとやりたいと思っている人にはチャンスなのかもしれません。

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2020年01月14日

成長・キャリア開発：プログラミングの知識や効率性などは勿論ですが、仕事を続けて色

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2020年01月25日

働きがい：ライフライン関連の仕事をしているので、責任感をもって仕事をしています。

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2020年01月25日

教育・研修：中途入社の場合は、前職で色々とやってきているのが前提なので、（ある意

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2020年01月25日

教育・研修：新卒入社の場合は、最初の３か月は言語研修がありました。知識０で入社し

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回答者：女性/ 保守/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2020年07月26日

成長・キャリア開発:知識ゼロの未経験で入社しましたが、研修時C言語をキチンと教え

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2019年08月08日

教育・研修：技術が古いので教育とか勉強会とかやめて欲しかったです。独学した方がよ

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2019年01月27日

成長・キャリア開発：自分は素人から入社したのですが、C言語の研修でポイントを完璧

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月19日

教育・研修：新人教育に力をいれるのではなく実務研修に時間をさいた方がいいと思いま

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月19日

教育・研修：未経験でも雇ってくれてITの勉強も出来るのはいいことだと思います。新

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2018年08月04日

働きがい：転職者のキャリアを考慮しません。キャリア採用の目的は目先の案件です。例

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2018年08月18日

働きがい：とにかく仕事がつまらなかったです。私は経験は浅いですが、サイトで勉強し

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2018年11月18日

働きがい：Javaがやりたいと言って入ったので、Javaがやれて満足です。最先端

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2018年10月17日

働きがい：【一番やりがいを感じる点】正直やりがいは殆ど感じなくなってしまいました

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2018年04月28日

教育・研修：自分は他業種からの転職組です。面談の時、しっかりとした教育を行うとい

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年04月14日

成長・キャリア開発：小さい会社ですが、そのぶん他部署とも距離が近いので容易に意見

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年04月14日

教育・研修：入社時、私はITに関する知識がゼロのところからのスタートでした。です

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2018年04月28日

教育・研修：内容や教え方はともかく、一応、入社してから教育とする期間があったこと

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2018年06月20日

働きがい：入社直後は会社の戦力になるぞ！と思っていましたが、途中からは、よそでも

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年04月14日

成長・キャリア開発：現在、新規事業を立ち上げ、少しずつ実績を残しています。これを

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年07月28日

働きがい：未経験者には、チャレンジ精神があれば、それに応じた仕事が与えられ、それ

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年08月01日

成長・キャリア開発：リーダーとして抜擢して頂き、部下とともに成長していると思いま

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年07月28日

教育・研修：新人の私でもしっかりと研修をしていただいて、プログラミングとは何かと

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年07月28日

教育・研修：制度として教育・研修がなく、マンツーマン的なものがあるが大人数、広範

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年07月28日

教育・研修：未経験者でもしっかりした新人教育により安心して入社することができる。

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年07月28日

成長・キャリア開発：少人数の会社ではありますがその分、様々な業務に携わる事が出来

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年07月28日

成長・キャリア開発：新規部門（金融系）の立ち上げ。積極

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年07月28日

教育・研修：入社時の教育、研修制度を充実

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年08月01日

教育・研修：業務を習得する順序を確立し

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年07月28日

教育・研修：より充実していると嬉し

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年07月28日

働きがい：他分野にチャレンジでき

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年08月01日

成長・キャリア開発：未経験でも仕事が

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会社名	株式会社リベロシステム
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	http://libero-sys.co.jp/
所在地	東京都大田区蒲田5丁目46-1秋元ビル５Ｆ

従業員数	23名
設立年	2014年
資本金	10百万円
代表者	川原正義
決算月	9月
※ 一部、四季報データ参照

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