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CTW株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
口コミ投稿日:2024年04月13日

回答者: 男性/ / 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年04月13日
成長・キャリア開発:
【働き方と評価】
個人に裁量があり、実力主義、結果主義の会社です。やり方がどうであれ最終的に売り上げが出れば良いです。
逆に丁寧に進行していても結果が出なければ評価されません。
また、結果を出すとすぐ昇給してもらえます。しかもベースアップなので金銭的には業界の中でもトップに位置すると思います。

【業務)
非常にスピード感があり、ゲーム制作ではあり得ないスピードで開発が進みます。メリットとしては年に何本もリリースすることができ、キャリアとしてかなり+になることです。
デメリットとしては、理不尽な指示や工数感度外視の計画が上から降りてきます。それをうまく乗り越えられることができれば働きやすい環境といえます。

【メリット】
プランナーは大手会社との繋がりができます。また、有名作品に関わることが出来ます。他の会社では得られない経験がキャリアにとってプラスになるとは思います。
デザイナーはイラストに専念することができます。制作スピードもクオリティも高いものが求められ、有名作品に関わることができるので圧倒的に絵が上手くなります。
福利厚生が良く、朝ごはん、昼ごはんは会社負担で食べることができます。

【デメリット】
・結果実力主義
・上司の決定が絶対

口コミ投稿日:2023年01月22日

回答者: 女性/ クリエイティブ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年01月22日
成長・キャリア開発:会社で半年働いて、以前は一人で仕事をする時にもらえなかったア
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口コミ投稿日:2023年01月25日

回答者: 男性/ クリエイター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年01月25日
成長・キャリア開発:会社からの支援制度は特にありません。技術が高く知識や経験が豊
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口コミ投稿日:2023年01月19日

回答者: 男性/ マーケティング部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年01月19日
成長・キャリア開発:成長志向の強い会社なので、実施する価値を示せればどんなことで
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口コミ投稿日:2023年01月19日

回答者: 男性/ イラストレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年01月19日
成長・キャリア開発:クリエイターとして、すでに高いスキルを持っている人は、メイン
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口コミ投稿日:2023年01月19日

回答者: 女性/ イラストレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年01月19日
成長・キャリア開発:実力で評価してもらえるので、頑張れば頑張るだけ評価してもらえ
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口コミ投稿日:2023年01月18日

回答者: 男性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年01月18日
成長・キャリア開発:裁量をもって働けるため、個人としての成果にも繋げやすいです。
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口コミ投稿日:2023年01月18日

回答者: 女性/ 運営・カスタマーサポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年01月18日
成長・キャリア開発:開発スピードやリリース速度が早いため、たくさんの経験を積むこ
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口コミ投稿日:2023年01月20日

回答者: 男性/ クリエイティブ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2023年01月20日
成長・キャリア開発:やりたいことはやれる会社ではあります。動画作成をするときにや
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口コミ投稿日:2023年01月20日

回答者: 男性/ マーケティング事業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2023年01月20日
成長・キャリア開発:若手にもどんどん仕事が振られ、評価に応じて業務内容も大きくな
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口コミ投稿日:2023年01月20日

回答者: 女性/ イラストレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年01月20日
成長・キャリア開発:様々な有名IPのゲームを作っているので、色んな絵柄寄せが出来
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口コミ投稿日:2023年01月20日

回答者: 女性/ UI/UXデザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年01月20日
成長・キャリア開発:高速成長中のベンチャー企業なので、特に支援制度もなく誰かに教
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口コミ投稿日:2023年01月23日

回答者: 女性/ イラストレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年01月23日
働きがい:自分の考えたものや描いたものを世の中に発信できるということがすごく嬉し
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口コミ投稿日:2024年02月06日

回答者: 回答なし/ デザイナー/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年02月06日
成長・キャリア開発:特になし。一応チームの上司や先輩が簡単に作業について教えては
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口コミ投稿日:2023年01月24日

回答者: 女性/ クリエイティブ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年01月24日
働きがい:待遇面は悪いと感じないです。部署によって違いはありますが、現時点で自分
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口コミ投稿日:2023年02月03日

回答者: 男性/ 商品開発/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年02月03日
成長・キャリア開発:資格などはないが、自分で目標を立てて実行、振り返りするフロー
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口コミ投稿日:2022年07月10日

回答者: 女性/ クリエイター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年07月10日
成長・キャリア開発:教育制度が充実しているとは言い難いです。成長の有無は本人次第
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口コミ投稿日:2022年03月16日

回答者: 回答なし/ カスタマーサポート/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ ゲーム事業部/ 一般

4.9
口コミ投稿日:2022年03月16日
成長・キャリア開発:ルールが明確なので、自分が何を目指すべきかが明確に分かります
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口コミ投稿日:2024年02月25日

回答者: 男性/ クリエイティブ/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年02月25日
成長・キャリア開発:教育はやりたくないようでした。働きがい:軽食をよく手配してく
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口コミ投稿日:2024年04月11日

回答者: 女性/ クリエイター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年04月11日
成長・キャリア開発:プラットフォームがあるのは大きいと思います。働きがい:従業員
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口コミ投稿日:2023年01月18日

回答者: 男性/ マーケティング部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年01月18日
成長・キャリア開発:マーケティングに限らず、経営的な視点も身につくと思います。た
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口コミ投稿日:2023年01月23日

回答者: 男性/ イラストレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年01月23日
働きがい:多種多様な案件に取り組むことができるのでテンポよく経験を積むことができ
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口コミ投稿日:2023年07月31日

回答者: 女性/ プランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ゲームプランナー事業部/ なし

3.3
口コミ投稿日:2023年07月31日
成長・キャリア開発:自分で学べ、の雰囲気なので研修などはありません。働きがい:ス
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口コミ投稿日:2023年01月23日

回答者: 女性/ イラストレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2023年01月23日
働きがい:周りの方々が各々情熱を持っていて、心が温かくて、様々な事にチャレンジす
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口コミ投稿日:2023年01月23日

回答者: 男性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年01月23日
働きがい:この会社では、今までやったことのないことにチャレンジできて、更にスキル
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口コミ投稿日:2023年03月02日

回答者: 女性/ プランナー/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年03月02日
成長・キャリア開発:新人研修がありません、業務のマニュアルも不完備でキャリアアッ
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口コミ投稿日:2023年12月05日

回答者: 女性/ イラストレーター/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年12月05日
成長・キャリア開発:研修も資格をとるのシステムた制度はありません、ほぼ自分で成長
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口コミ投稿日:2023年09月11日

回答者: 回答なし/ プロジェクトマネージャー/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ゲーム事業部

2.8
口コミ投稿日:2023年09月11日
成長・キャリア開発:研修はほぼなくいきなり仕事が始
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口コミ投稿日:2021年08月19日

回答者: 男性/ ゲームプランナー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年08月19日
成長・キャリア開発:中国語ができる人は成長できるのではないでしょうか。支援はあま
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口コミ投稿日:2019年10月08日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月08日
教育・研修:教育制度はしっかりできているとは言いづらいです。先輩とのOJTで実務
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口コミ投稿日:2019年10月08日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月08日
働きがい:ゲームのKPIは毎日チームに共有されるので、自分がやった仕事が数字に表
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口コミ投稿日:2019年10月08日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月08日
教育・研修:研修について、ちゃんとした研修は実際にはありません。研修が無い代わり
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口コミ投稿日:2016年12月20日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年12月20日
成長・キャリア開発:成長を続けるベンチャー企業であり、社内判断も早いです。認めら
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