同じ業界の企業の口コミ
3.4
東京都渋谷区渋谷2−12−15 日本薬学会長井記念館 6F
その他・その他
回答者: 男性/ / 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:基本的にアポも営業も自分たちで行うので、アポが入らないとずっ...
続きを見る
3.0
東京都港区赤坂5丁目2-20赤坂パークビル
その他・その他
回答者: 男性/ 統合プロモーション プランナー/ディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ シニアプランナー
入社時の期待と入社後のギャップ:代理店らしくPRやクリエイティブで学べる点があるのかと思って...
続きを見る
3.0
兵庫県姫路市飾東町豊国289−1
その他・その他
回答者: 女性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:休みは取りやすいと言っていましたが、有給はほとんど取れていな...
続きを見る
3.6
東京都渋谷区神宮前4丁目8-2
その他・その他
回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:入社後の教育制度がほとんどないのと長年働いていてもキャリアア...
続きを見る
3.3
神奈川県川崎市幸区
その他・その他
回答者: 男性/ 人事労務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:思っていたよりコミュニケーションがないことがギャップに感じま...
続きを見る
3.3
宮城県仙台市青葉区本町1丁目7-1
その他・その他
回答者: 男性/ 技術/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は社外の人として丁寧に待遇されますが、入社後は単なる従...
続きを見る
3.9
東京都中央区日本橋二丁目11番2号太陽生命日本橋ビル 16階
その他・その他
回答者: 男性/ ITサポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時の期待はIT業界初めてでも働けるという認識と相違なかっ...
続きを見る
3.1
東京都新宿区西新宿2丁目7-1
その他・その他
回答者: 男性/ 個人営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:外の営業に同行するという形だったが入社すぐテレアポ業務が大半...
続きを見る
3.0
東京都江東区豊洲3-2-24豊洲フォレシア16階
その他・その他
3.3
東京都渋谷区恵比寿南1丁目15-1A-PLACE恵比寿南ビル 4F
その他・その他
回答者: 女性/ ゲストサービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:社員1人1人の意見をきいて、すぐ現場に活かすと聞いていて期待...
続きを見る
プライムナンバーズ株式会社のカテゴリ別口コミ(35件)
プライムナンバーズ株式会社の回答者別口コミ(10人)
- アカウントプランナー 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
4.4
最新の回答:2024年02月22日
- アカウントプランナー 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
最新の回答:2024年02月22日
- 経営企画室 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
3.3
最新の回答:2024年02月19日
- コンサルタント 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
3.4
最新の回答:2023年03月06日
- Webディレクター 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
5.0
最新の回答:2022年07月19日
ライトハウス(旧:カイシャの評判)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
プライムナンバーズ株式会社の評判・口コミ 入社前とのギャップ
回答者: 女性/ 運用コンサルタント/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 運用コンサルティングチーム/ コンサルタント
一貫して運用業務を行えるため、個人の成長にはつながりますが、個々の負担が多く、休みがとりづらい印象でした。