Item: 株式会社クアーズ
Rating: 2.1
Author: 男性 / テストエンジニア / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / アルバイト・パート

3.5

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回答者：男性/ テストエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.1

口コミ投稿日：2021年07月13日

成長・キャリア開発:日によって担当する案件が違うため前回行っていたテストを続けて

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回答者：男性/ テストエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2021年01月28日

成長・キャリア開発:資格支援の制度が数年前に出来、キャリアパスも少しずつ整ってき

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年02月15日

働きがい：検証作業という分野に適正がある人であれば、仕事は絶えないので、やりがい

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月24日

成長・キャリア開発：担当案件はその時の状況によって決まることが多いため、現状のス

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月24日

教育・研修：技術的な研修はなく現場で覚えていくスタイルです。リーダーによっては、

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月24日

教育・研修：手厚いフォローを期待している人には辛いです。リーダーの裁量に左右され

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月24日

成長・キャリア開発：現場での実践を重ねることで、精神力を高めることが出来ます。日

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年02月05日

成長・キャリア開発：前職ではテスト業務のみを主に行なってきましたが、自身のスキル

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月08日

働きがい：【仕事の厳しさ】客先常駐できない人・テストのチェックリストが作れない人

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月08日

働きがい：自分が携わったサービスが無事にリリースされるとやっぱり嬉しいし、市場の

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年10月24日

働きがい：ソフトウェアが開発される段階から、お客様に寄り添って「品質を良くするに

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年10月24日

教育・研修：設立して2年弱の会社である為、まだまだ教育・研修の制度は整っていると

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京都府京都市中京区六角通東洞院西入堂之前町２５４ＷＥＳＴ１８－６Ｆ

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

働きがい:お客様の意見を直に感じ取り、責任感を持って仕事に臨めます。
... 続きを見る

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IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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東京都港区芝大門１丁目３－８ＶＯＲＴ芝大門ＩＩ　６Ｆ

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

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株式会社ユニソンプラネット

3.2

大阪府大阪市阿倍野区阿倍野筋１丁目１－４３あべのハルカス32F

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

成長・キャリア開発:まず営業力は間違いなく身に付くと思います。チームを管理する立... 続きを見る

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株式会社ホロンシステム

2.8

東京都千代田区三番町東急ビル　２Ｆ

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：男性/ プロジェクトマネージャー（Web・アプリ・オープン系）/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

働きがいを感じるポイント:仕事のやりがいはあるは、あくまで派遣型ビジネスなので派遣先の... 続きを見る

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株式会社アレックスマネジメント

3.7

東京都中央区日本橋本町２丁目８－７

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

働きがい:【達成感を感じるとき】スクラッチ開発で、要件定義で決めた物が... 続きを見る

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株式会社ワイ・ディ・シー

3.2

東京都品川区大崎１丁目２－２アートヴィレッジ大崎セントラルタワー

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：男性/ SE/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

成長・キャリア開発:新人の頃は研修がやたら多いが、無駄な研修も多いように感じる。... 続きを見る

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住友電工情報システム株式会社

3.1

大阪府大阪市淀川区宮原３丁目４－３０ニッセイ新大阪ビル　５Ｆ

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

成長・キャリア開発:若いうちからプロジェクトリーダーを任せられるので、経験を積み... 続きを見る

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株式会社シーデックス

1.8

東京都稲城市パストラルハイム稲城　２Ｆ

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

働きがい:【上司へ提案しやすい環境か】設計課題をクリアするための対策は... 続きを見る

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会社名	株式会社クアーズ
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	https://www.qaas.co.jp/
所在地	東京都新宿区西新宿二丁目４番１号新宿ＮＳビル１１Ｆ

従業員数	98名
設立年	2015年
資本金	40百万円
代表者	齋藤和也
決算月	1月
※ 一部、四季報データ参照

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社員口コミ回答者：男性 / ソリューション営業 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員成長・キャリア開発:資格手当はあるが、取得のための研修などはほとんどないに等しい... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / ITエンジニア / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍11～15年 / 正社員成長・キャリア開発:資格取得手当はありますが、給与、昇格には直結しない為、取るに... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / その他働きがい:基本営業とは言え、ルーティンばかりで数字を追うことは二の次。... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / 品質マネジメント企画職 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員 / 品質マネジメント革新部 / エキスパート成長・キャリア開発:資格取得奨励金は数万程度であり、そこまで多い金額では無い。バ... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / SE / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / 産業ソリューション第1事業本部 / 正社員成長・キャリア開発:社内研修制度は充実している。資格取得奨励金も額は少ないが存在... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / システムエンジニア / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員成長・キャリア開発:Udemy for businessを無料で使える。研修はか... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 営業総合 / 一般成長・キャリア開発:研修はかなりしっかりやってくれるし上司に聞けば絶対に解決しま... (続きを見る)

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