3.1

口コミ279件
年収・給与46件
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口コミ(279件)

年収・給与(46件)

女性の口コミ(148件)

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デロイトトーマツコーポレートソリューション合同会社の平均年収は654万円、年収範囲は300～1100万円です（30人の正社員の回答）。

デロイトトーマツコーポレートソリューション合同会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを46件掲載中。

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デロイトトーマツコーポレートソリューション合同会社の年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
654万円	300~1100万円	30人

（平均年齢39.1歳）

回答者の平均年収	654万円
回答者の年収範囲	300~1100万円
回答者数	30人

（平均年齢39.1歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	550万円（平均年齢44.0歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	640万円（平均年齢38.4歳）
IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）	950万円（平均年齢43.5歳）
専門職系（コンサルタント、金融、不動産）	725万円（平均年齢35.0歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
35~39歳	596万円	700万円	14人
40~44歳	610万円	800万円	5人
45~49歳	861万円	1100万円	6人

年収分布

（人）

（万円）

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福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(0件)

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回答者：女性/ 社内システムエンジニア/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ IT/ スタッフ

3.7

口コミ投稿日：2024年01月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
480万円	35万円	5万円	70万円

年収	480万円
月給（総額）	35万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	70万円

給与制度:職務内容によって差はなく、ランクや評価によって変わります。そのため、作

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回答者：女性/ Staff/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2023年09月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
530万円	26万円	10万円	100万円

年収	530万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	100万円

給与制度:他社、他業界に比べてジュニアメンバーは大変給与が低かったと記憶している

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回答者：女性/ スタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年06月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
750万円	46万円	0万円	187万円

年収	750万円
月給（総額）	46万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	187万円

年収・給与の満足点:評価面談を四半期ごとに行うシステムは良いと考えている。年収・

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回答者：女性/ スタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年06月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
750万円	46万円	0万円	187万円

年収	750万円
月給（総額）	46万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	187万円

モデル年収:ランクが上がると昇給の額も大きくなる。同ランク内での昇給はあるが、割

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回答者：女性/ 人事/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 人事/ シニアスタッフ

3.3

口コミ投稿日：2023年07月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
986万円	61万円	29万円	246万円

年収	986万円
月給（総額）	61万円
残業代（月）	29万円
賞与（年）	246万円

給与制度:評価の仕方はシンプルだが、昇給昇格のための計算ロジックが非常に複雑でわ

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回答者：女性/ スタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年06月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
750万円	46万円	0万円	187万円

年収	750万円
月給（総額）	46万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	187万円

評価・昇給制度:昇給は年に1回行われる。評価は四半期ごとに面談を実施しており手厚

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回答者：女性/ 労務担当/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年01月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
398万円	29万円	1万円	50万円

年収	398万円
月給（総額）	29万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	50万円

給与制度:賞与は2月と8月の年2回出ます。グループのコーポレート機能だけを切り出

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回答者：女性/ スタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年10月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
750万円	46万円	0万円	187万円

年収	750万円
月給（総額）	46万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	187万円

給与制度:賞与は年2回で、年収に対する賞与の割合が多い。各種手当などは充実してい

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回答者：女性/ マーケティング/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ マーケティング

1.4

口コミ投稿日：2023年06月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1000万円	62万円	0万円	250万円

年収	1000万円
月給（総額）	62万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	250万円

モデル年収:管理職は手当はない。昇給については役職レベルと連動するため、昇格がな

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回答者：女性/ マーケティング/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ マーケティング

1.4

口コミ投稿日：2023年06月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1000万円	62万円	0万円	250万円

年収	1000万円
月給（総額）	62万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	250万円

評価・昇給制度:評価は年に1回おこなわれる。昇格昇給のタイミングもそれに伴って年

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年08月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

評価制度:昇進昇格は年に一度です。目標設定/達成確認を上位者と行い、全国的に同ラ

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回答者：女性/ スタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年12月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
750万円	46万円	0万円	187万円

年収	750万円
月給（総額）	46万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	187万円

年収・給与の満足点:評価制度については、頻繁に評価者と被評価者間ですり合わせする

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回答者：女性/ スタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年12月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
750万円	46万円	0万円	187万円

年収	750万円
月給（総額）	46万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	187万円

モデル年収:役職が上がると給与が大分上がります。役職手当は、管理職以上（または準

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回答者：女性/ スタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2022年07月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	37万円	0万円	150万円

年収	600万円
月給（総額）	37万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	150万円

給与制度:期のスタートが６月のため賞与が８月と２月になり、一般的なボーナス時期と

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回答者：男性/ RKM/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年12月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
930万円	--万円	--万円	--万円

年収	930万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:昇格すると大きく給料があがるが、昇格しないと定期昇給はほぼないに等しい

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回答者：女性/ マーケティング・販促企画/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ マネジャー/ 課長クラス

1.4

口コミ投稿日：2023年01月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1000万円	62万円	0万円	250万円

年収	1000万円
月給（総額）	62万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	250万円

評価・昇給制度:評価・昇給は年に1回。パフォーマンス評価に基づいて決まるとうたわ

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回答者：女性/ マーケティング/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ マーケティング

1.4

口コミ投稿日：2023年06月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1000万円	62万円	0万円	250万円

年収	1000万円
月給（総額）	62万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	250万円

賞与:年間の評価により決まる。評価基準は大変に曖昧。基本的にフロントのビジネスか

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回答者：女性/ 経理財務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2021年10月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
630万円	0万円	0万円	120万円

年収	630万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	120万円

給与制度:昇級額はよい評価をもらってもかなり緩やかな為、昇格しない限り大幅アップ

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回答者：男性/ RKM/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年05月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
930万円	--万円	--万円	--万円

年収	930万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:役職によって給与のバンドが決まっており、定期昇給の概念はほとんどない。

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回答者：男性/ 企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年12月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
700万円	43万円	0万円	175万円

年収	700万円
月給（総額）	43万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	175万円

給与制度:給与は良くも悪くも年功序列の印象です。所定時間が7時間と短く、それを考

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回答者：女性/ 管理部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2021年04月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
700万円	500万円	150万円	150万円

年収	700万円
月給（総額）	500万円
残業代（月）	150万円
賞与（年）	150万円

評価制度:マネージャー以上(もしくはマネージャー候補に対する周囲の評価)に360

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回答者：女性/ 企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.2

口コミ投稿日：2022年09月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1000万円	62万円	0万円	250万円

年収	1000万円
月給（総額）	62万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	250万円

給与制度:毎年期初に年収の提示がシステムで確認でき、評価ランクごとの年収がわかる

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回答者：女性/ スタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年06月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
750万円	46万円	0万円	187万円

年収	750万円
月給（総額）	46万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	187万円

賞与:1年に2回、夏（8月）と冬（2月）に支給される。夏は固定賞与に加えて変動賞

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回答者：女性/ 人事/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ HR/ スタッフ

3.5

口コミ投稿日：2023年12月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	20万円	3万円	100万円

年収	450万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	100万円

評価制度:順調にいけば2年に一度昇進できる。評価は上

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回答者：女性/ スタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年12月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
750万円	46万円	0万円	187万円

年収	750万円
月給（総額）	46万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	187万円

評価・昇給制度:評価・昇給は年に1回です。最初に目標設定し、定期的に評価者と被評

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回答者：女性/ マーケティング・販促企画/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ マネジャー/ 課長クラス

1.4

口コミ投稿日：2023年01月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1000万円	62万円	0万円	250万円

年収	1000万円
月給（総額）	62万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	250万円

賞与:入社時の契約内容に支給見込み額を含む形でサインアップする。実際にはパフォ

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回答者：女性/ スタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年12月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
750万円	46万円	0万円	187万円

年収	750万円
月給（総額）	46万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	187万円

賞与:賞与は年に2回支給されます。内訳は固定賞与と変動賞与で、固定賞与の割合が割

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回答者：女性/ HR/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年02月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
410万円	27万円	4万円	80万円

年収	410万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	80万円

給与制度:給与体系が明確ではなくこの先どのように昇給出来るかが分かりません。給与

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回答者：男性/ 社内SE/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年06月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	42万円	12万円	150万円

年収	650万円
月給（総額）	42万円
残業代（月）	12万円
賞与（年）	150万円

給与制度:制度自体はしっかりとしたルールがある。いわゆる主任相当までは部門内の評

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回答者：女性/ Staff/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2021年03月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
530万円	26万円	10万円	100万円

年収	530万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	100万円

給与制度:バックオフィス専門のコーポレート機能といった扱いのため給与は低く設定さ

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回答者：男性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2020年12月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	--万円	--万円	--万円

年収	500万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:テーブルが決まっているので、同ランクであれば同一賃金。コストセンターで

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回答者：女性/ 企画/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年08月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	--万円	--万円	--万円

年収	500万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:特にありません。評価制度:客観性が確保されてい

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2019年11月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：同業に限らず他業種の同職種に比べてもかなり低い。マネージャーになればあ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2019年11月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：人事制度は非常に精緻に作り込まれた先進的なものがあるが、機能していない

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：初代の社長は会社発足にあたり、最高のサービスを提供するために最高水準の

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デロイトトーマツコーポレートソリューション合同会社の退職金に関する口コミ

回答者：女性/ 人事/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2020年10月21日

福利厚生:退職金は正社員で2年以上働いていればもらえる。住宅補助や寮はない。オフ

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回答者：女性/ 経理事務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.6

口コミ投稿日：2022年12月03日

福利厚生:住宅補助なし。通勤手当あり。退職金あり。オフィス環境:コロナの影響で原

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その他・その他

回答者：女性/ フロント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

給与制度:そこそこ。夜勤が多い分稼げるとは思う。評価制度:任されてる仕... 続きを見る

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アスカ株式会社の年収・給与

2.8

東京都千代田区平河町２丁目７－５砂防会館本館　３Ｆ

その他・その他

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

給与水準:ボーナスはかなり低い。
一桁のボーナスしかもらった事がない。... 続きを見る

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株式会社かがし屋の年収・給与

2.8

福岡県うきは市吉井町清瀬４７７－４

その他・その他

回答者：男性/ 販売/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

給与制度:賞与は年3回、夏、冬のボーナスと決算賞与。夏と冬は一般的な企... 続きを見る

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イオンディライトコネクト株式会社の年収・給与

3.0

東京都新宿区新宿６丁目２４－１６新宿６丁目ビル　７Ｆ

その他・その他

回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

給与水準:労務管理を自分で管理できる点はよいと思う。
自分の生産性を理... 続きを見る

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REGAIN GROUP株式会社の年収・給与

3.9

福岡県福岡市博多区博多駅前3丁目7-34

その他・その他

回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

評価制度:仕事に対する姿勢や意欲を評価してもらえる点は、やりがいを感じ... 続きを見る

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株式会社オネストの年収・給与

3.3

愛知県名古屋市中区栄２丁目１６－１５

その他・その他

回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

給与水準:裁量労働制にも関わらず、長い労働時間が求められます。
残業手... 続きを見る

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東栄事業株式会社の年収・給与

2.9

愛知県名古屋市港区新船町１－１　東海建設ビル３F　　

その他・その他

回答者：男性/ 店長/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

給与制度:昇給・賞与は一般的だと思う。業績に応じて決算賞与や各月に販売... 続きを見る

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大丸興業株式会社の年収・給与

2.8

大阪府大阪市中央区備後町３丁目４－９輸出繊維会館

その他・その他

回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

評価制度:親会社の意向でコロコロ変わるので、評価制度などあってないもの... 続きを見る

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株式会社ウエニ貿易の年収・給与

3.2

東京都台東区池之端１丁目６－１７

その他・その他

回答者：男性/ なし/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

給与制度:給料は比較的いいように感じた。同世代と比較してもよかった。残... 続きを見る

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株式会社東名の年収・給与

3.3

三重県四日市市八田２丁目１－３９

その他・その他

回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 非正社員

給与水準:成績が良ければそれなりに貰えるが、成績が悪ければ下がる。成績... 続きを見る

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会社名	デロイトトーマツコーポレートソリューション合同会社
業界	その他（その他）
URL	https://www2.deloitte.com/jp/ja/pages/about-deloitte/articles/dtcs/dtcs.html
所在地	東京都千代田区丸の内3-3-1

従業員数	1391名
設立年	2017年
資本金	100百万円
決算月	5月
※ 一部、四季報データ参照

デロイトトーマツコーポレートソリューション合同会社の平均年収は654万円、年収範囲は300～1100万円です（30人の正社員の回答）。

デロイトトーマツコーポレートソリューション合同会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを46件掲載中。

1		三井物産株式会社 3.8 口コミ(1112件)
2		株式会社ベルパーク 3.6 口コミ(2108件)
3		双日株式会社 3.6 口コミ(649件)
4		住友商事株式会社 3.6 口コミ(544件)
5		株式会社メンバーズ 3.5 口コミ(1212件)

(3.0)	株式会社ワールドストアパートナーズ口コミ(4502件) 平均年収（正社員） 272 万円残業時間（月間） 14 時間
社員口コミ回答者：男性 / 販売スタッフ / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:店長などになれば、各種手当てなどつきますが、それ以外はほとん... (続きを見る)

(3.1)	コネクシオ株式会社口コミ(4047件) 平均年収（正社員） 416 万円残業時間（月間） 23 時間
社員口コミ回答者：女性 / 販売員 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / スタッフ給与制度:年々上がっていってるので、お給料面ではいいほうだとおもう。休... (続きを見る)

(3.1)	株式会社TMJ 口コミ(2843件) 平均年収（正社員） 411 万円残業時間（月間） 27 時間
社員口コミ回答者：女性 / 発信 / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / アルバイト・パート給与制度:私の周りは派遣の方が多かったので派遣会社によってお給料に違い... (続きを見る)

(3.0)	株式会社コスモネット口コミ(2595件) 平均年収（正社員） 334 万円残業時間（月間） 29 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員給与制度:インセンティブが無いので実績を上げようと前向きな社員は少数の... (続きを見る)

(3.2)	株式会社ティーガイア口コミ(2350件) 平均年収（正社員） 443 万円残業時間（月間） 27 時間
社員口コミ回答者：女性 / 販売職 / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / なし給与制度:昇給は年に1回、賞与は年2回。他にインセンティブで、店舗で数... (続きを見る)

(3.3)	MXモバイリング株式会社口コミ(2167件) 平均年収（正社員） 412 万円残業時間（月間） 29 時間
社員口コミ回答者：女性 / モバイル事業 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員給与制度:年に1度基本給は数千円上がる。数字を頑張ってても、上司に恵ま... (続きを見る)

(3.5)	株式会社ドコモCS 口コミ(2147件) 平均年収（正社員） 527 万円残業時間（月間） 17 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 退職済み（2022年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 契約社員給与制度:基本給23万円にリーダー手当が1万円ついてきていた。... (続きを見る)

(3.4)	株式会社Wiz 口コミ(1880件) 平均年収（正社員） 374 万円残業時間（月間） 38 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 退職済み（2019年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:それなりに評価してくれる。客観的に見て明確な目標を設定してく... (続きを見る)

(3.1)	DSP株式会社口コミ(1594件) 平均年収（正社員） 319 万円残業時間（月間） 17 時間
社員口コミ回答者：女性 / コールセンター / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:賞与はなく年俸制です。住宅補助等も全くありません。特に定期的... (続きを見る)

(3.3)	株式会社日立システムズ口コミ(1518件) 平均年収（正社員） 605 万円残業時間（月間） 31 時間
社員口コミ回答者：女性 / SE / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員給与制度:昇給は結構致します待遇はいい方だと思います... (続きを見る)

ライトハウス（旧：カイシャの評判）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	550万円（平均年齢44.0歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	640万円（平均年齢38.4歳）
IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）	950万円（平均年齢43.5歳）
専門職系（コンサルタント、金融、不動産）	725万円（平均年齢35.0歳）

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職種別平均年収

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