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株式会社オレコンの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
正社員
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
その他
正社員
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
その他
新卒入社

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

3.6
口コミ投稿日:2021年09月08日
企業カルチャー・社風:基本的にプライベート優先なので、理由を言わなくてもきちんと
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回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

4.3
口コミ投稿日:2021年09月28日
企業カルチャー・社風:自分で手を挙げてやりたい仕事を取りに行く組織体制・コミュニ
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回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

4.8
口コミ投稿日:2021年07月21日
企業カルチャー・社風:数字を見て結果を判断します。計測を元に改善をしていくので「
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回答者: 女性/ 秘書、カスタマーサポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 業務委託

4.4
口コミ投稿日:2021年05月24日
企業カルチャー・社風:自分がやりたい、自分の人生に役に立つ仕事を選ぶ。組織体制・
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回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 業務委託

4.2
口コミ投稿日:2021年09月15日
企業カルチャー・社風:実力主義でどんどんやってみよう!やってダメだったら改善しよ
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回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

4.8
口コミ投稿日:2021年06月30日
企業カルチャー・社風:超採算性。短い時間で結果を出す。組織体制・コミュニケーショ
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回答者: 女性/ CS・人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 業務委託

4.6
口コミ投稿日:2021年07月28日
組織体制・コミュニケーション:全員リモートですが、zoomなどでMTGを行うなど
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回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託/ 人事

5.0
口コミ投稿日:2021年06月01日
組織体制・コミュニケーション:チャットワーク、Trello、ZOOMでミーティン
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回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

4.9
口コミ投稿日:2021年11月28日
組織体制・コミュニケーション:スタッフ同士はチャットワークやZoom、トレロを利
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回答者: 女性/ 広報/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

5.0
口コミ投稿日:2021年11月25日
企業カルチャー・社風:日本全国、海外在住の方も在籍していてグローバルな社風だと思
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回答者: 女性/ カスタマーサクセス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

4.8
口コミ投稿日:2021年12月27日
企業カルチャー・社風:やりたい仕事をやらせてもらえます。やりたくない仕事は断るこ
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回答者: 女性/ カスタマーサポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 業務委託

4.4
口コミ投稿日:2021年07月30日
組織体制・コミュニケーション:完全リモートワークですが、必要があればチャットワー
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回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

4.3
口コミ投稿日:2021年08月25日
企業カルチャー・社風:プライベートを優先した働き方を推奨しているため、休みは自由
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回答者: 女性/ 顧客対応・経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

4.2
口コミ投稿日:2024年03月13日
組織体制・コミュニケーション:毎週1時間のオープンタイム(zoom)を行うことが
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回答者: 女性/ 採用/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

4.3
口コミ投稿日:2022年05月10日
組織体制・コミュニケーション:全社員リモートワークですが、MTGで顔を合わせてお
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回答者: 男性/ 広報など/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託/ パートナー

4.3
口コミ投稿日:2022年07月16日
企業カルチャー・社風:数値での結果・改善を重視しています。以前の経験が良くても、
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回答者: 女性/ 採用担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

5.0
口コミ投稿日:2020年06月04日
企業カルチャー・社風:上下関係で意見がしにくい会社になることを防ぐため、社長では
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年11月07日
企業文化・社風・組織体制:良いものは柔軟かつスピーディに取り入れ、チャレンジする
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】社内のやり取りがチャットとオンライン会
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
企業文化・社風・組織体制:全員がリモートワークで、チャット上で随時連絡を取り合う
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】直接会う機会はありませんが、全体的に穏
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
企業文化・社風・組織体制:・仕事に集中できる・評価が明確・人間関係に煩わされない
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】同じような環境の女性も多いので、気軽に
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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