口コミ投稿日:2023年12月22日
口コミ投稿日:2023年10月06日
回答者: 男性/ 管理職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ リフォーム/ 事業部長
4.8
口コミ投稿日:2023年12月12日
回答者: 男性/ 積算/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.3
口コミ投稿日:2022年01月16日
回答者: 男性/ 人事係/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
口コミ投稿日:2022年01月16日
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神奈川県横浜市緑区長津田2丁目4-16
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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3.7
大阪府東大阪市長田東2丁目2-1木村第一ビル 6F
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 非正社員
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最新の回答:2023年12月22日
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最新の回答:2023年12月22日
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最新の回答:2023年12月19日
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ひとえに「節約会社」だと言えると思います。
事務用品を除いた場合、現場で備品を購入・契約する際は上長にお伺いを立てる必要があり、「予算」という考え方が希薄です。 ※予算がないわけではない。
また、新しい事へのチャレンジは「管理職のイメージする新しい事」にそぐわない場合却下されてしまいます。
そのため、古いタイプのチャレンジ(節約やマンパワーに依存した)しか出来ません。