回答者: 男性/ プロダクトマネージャー/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
700万円 | 58万円 | 0万円 | 0万円 |
年収 | 700万円 |
---|---|
月給(総額) | 58万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 0万円 |
賞与はなし。昇給は評価制度が変わり、より何かしらの成果が求められるようになった。
評価制度:
わかりやすい成果が必要そう。人数が多いので、個人の成果だけではなく部署での成果などがあると評価されやすい。
株式会社カオナビの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 女性/ 制作/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ マーケティング本部
会員登録(無料)はこちら