3.0

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日立グローバルライフソリューションズ株式会社の平均年収は525万円、年収範囲は200～1000万円です（69人の正社員の回答）。

日立グローバルライフソリューションズ株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを82件掲載中。

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日立グローバルライフソリューションズ株式会社の年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
525万円	200~1000万円	69人

（平均年齢32.3歳）

回答者の平均年収	525万円
回答者の年収範囲	200~1000万円
回答者数	69人

（平均年齢32.3歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	555万円（平均年齢35.7歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	579万円（平均年齢37.9歳）
電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）	508万円（平均年齢30.4歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	453万円	600万円	21人
30~34歳	511万円	650万円	14人
35~39歳	615万円	850万円	13人
40~44歳	670万円	900万円	5人

年収分布

（人）

（万円）

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年04月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	28万円	0万円	112万円

年収	450万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	112万円

給与制度:昇給は年に1度ありますが微々たるものです。賞与は年間120万円ほどあり

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年09月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	30万円	3万円	100万円

年収	500万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	100万円

給与制度:６月の賞与前に年度の評価による昇給額が伝えられ、その年の給与額がきまり

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年01月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
520万円	32万円	0万円	130万円

年収	520万円
月給（総額）	32万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	130万円

給与制度:基本給は安い、既婚者であれば住宅手当、家族手当がもらえ平均以上くらいに

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2022年06月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	0万円	125万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	125万円

給与制度:親会社がしっかりしていることもあり、その辺りの、手当などもきちんとして

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回答者：男性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年01月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	--万円	--万円	--万円

年収	420万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:基本的には年功序列で、同世代の平均年収と同等かやや高い印象。評価制度:

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年11月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	24万円	2万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	24万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	100万円

給与制度:日立グループなのである程度の給与、ボーナスがあり若手のうちは同年代であ

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回答者：女性/ 社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年07月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	75万円

給与制度:規定は厳しいですが、手当等も受け取れます。評価制度:昇格の基準は細かく

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 主任

3.3

口コミ投稿日：2023年12月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
700万円	33万円	6万円	200万円

年収	700万円
月給（総額）	33万円
残業代（月）	6万円
賞与（年）	200万円

給与制度:ベアや定期昇給があり、福利厚生も充実している評価制度:ジョブ型に向けて

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年03月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	21万円	0万円	50万円

年収	300万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	50万円

給与制度:年功序列です。役職が上がれば上がるほど仕事も忙しくなる、ということはな

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回答者：女性/ ソリューション営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ソリューション営業部

2.7

口コミ投稿日：2020年06月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:月給与は悪くはないですが、よくもありません。残業をしなければ少ないと感

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2020年10月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
820万円	--万円	--万円	--万円

年収	820万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:元々、製造部門の日立アプライアンスと販売部門の日立コンシューマ・マーケ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 国内営業部

3.5

口コミ投稿日：2020年07月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	35万円	0万円	65万円

年収	550万円
月給（総額）	35万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	65万円

給与制度:年1回の昇給額（3,000円ほど）は大きくないですが、級（クラス）が上

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2020年03月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：初任給は気持ち高いかもしれないが、昇給はたいしたことなし。数年頑張れば

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回答者：男性/ 法人営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 部長

3.8

口コミ投稿日：2023年11月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
800万円	800万円	0万円	200万円

年収	800万円
月給（総額）	800万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	200万円

昇給・昇進スピード:以前は年功序列感が強かったが昨今は実力評価型・成果報酬型に変

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回答者：男性/ ルート営業/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 国内営業本部

3.2

口コミ投稿日：2020年06月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
480万円	--万円	--万円	--万円

年収	480万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:基本的には1年に一回昇級がある。またボーナスも約5ヶ月分でるので他の会

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：業界でも並くらいだとおもいます。全国の同年代と比べても平均くらいかと思

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：入社後3年程は一人暮らしが実質不可能なほどの低収入になります。特に、残

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：新卒時月給額面20万円賞与ボーナス夏2ケ月分冬2ケ月分毎年昇給5000

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：各担当によって目標をそれぞれ設定し、その達成状況について半年に一度上司

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日立グローバルライフソリューションズ株式会社の初任給に関する口コミ

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2020年03月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：初任給は気持ち高いかもしれないが、昇給はたいしたことなし。数年頑張れば

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2017年06月10日

入社理由・入社後の印象：日立製作所が大本の会社だから。ほかの家電メーカーは好きで

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日立グローバルライフソリューションズ株式会社の退職金に関する口コミ

回答者：男性/ 国内事業企画本部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2021年01月19日

福利厚生:福利厚生には、退職金or確定拠出年金・住宅補助(月五万まで)・社宅・持

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回答者：男性/ サービス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年08月07日

福利厚生:日立製作所に準拠しており福利厚生は素晴らしいと思います。各種手当てもし

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日立建機株式会社の年収・給与

3.2

東京都台東区東上野２丁目１６－１上野イーストタワー

メーカー・機械

回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

給与水準:業績に良い時は確実に賞与に反映される。業績の上下は激しいが月... 続きを見る

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3.1

東京都中央区聖路加タワー

メーカー・機械

回答者：男性/ 機械設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

給与制度:年収は一般的である。特段言い訳でもないため、稼ぎたい人にとっ... 続きを見る

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大阪府摂津市南別府町15-21

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回答者：女性/ 営業部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

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大阪府大阪市中央区北浜ネクスビル　１８Ｆ

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

給与水準:基本給がそれほど高くないので残業をして稼がなければならない。... 続きを見る

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広島県広島市南区仁保２丁目１－２６

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回答者：男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

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和歌山県和歌山市

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

給与水準:【各手当の有無、支給金額について】住宅手当（持家）　５０００... 続きを見る

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東京都渋谷区渋谷３丁目６－７ボッシュビル　３Ｆ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

給与水準:拘束時間の割に安い
営業は残業がつかないので長時間労働で
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株式会社日立ビルシステムの年収・給与

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東京都千代田区神田淡路町２丁目１０１ワテラスタワー

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回答者：男性/ メンテナンスエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

給与制度:基本給は平均程度。残業代で年収が高くなっているだけである。... 続きを見る

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会社名	日立グローバルライフソリューションズ株式会社
業界	メーカー（機械）
URL	https://www.hitachi-gls.co.jp/
所在地	東京都港区西新橋二丁目15番12号日立愛宕別館

従業員数	10700名
設立年	1998年
資本金	20000百万円
代表者	谷口潤
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

日立グローバルライフソリューションズ株式会社の平均年収は525万円、年収範囲は200～1000万円です（69人の正社員の回答）。

日立グローバルライフソリューションズ株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを82件掲載中。

1		株式会社ディスコ 3.8 口コミ(532件)
2		株式会社ミスミグループ本社 3.7 口コミ(758件)
3		ダイキン工業株式会社 3.6 口コミ(2013件)
4		株式会社小松製作所 3.6 口コミ(973件)
5		株式会社クボタ 3.5 口コミ(1110件)

(3.4)	三菱重工業株式会社口コミ(2348件) 平均年収（正社員） 725 万円残業時間（月間） 31 時間
社員口コミ回答者：男性 / 企画開発部 / 退職済み（2023年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / 企画開発担当給与制度:基本的に昇給、賞与、手当制度は同グループより充実している評価... (続きを見る)

(3.2)	川崎重工業株式会社口コミ(1854件) 平均年収（正社員） 605 万円残業時間（月間） 31 時間
社員口コミ回答者：男性 / 事技 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:以前よりも成果に基づく評価がされている。賞与や一部基本給にも... (続きを見る)

(3.1)	株式会社日立ビルシステム口コミ(1086件) 平均年収（正社員） 522 万円残業時間（月間） 37 時間
社員口コミ回答者：男性 / 日立ビル / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員 / 保守 / 係員給与制度:給料は良いと思いますが、基本給が安く残業代で稼ぐことになりま... (続きを見る)

(3.2)	株式会社タカキタ口コミ(1028件) 平均年収（正社員） --- 万円残業時間（月間） -- 時間
社員口コミ回答者：男性 / 製造部 / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:年収は地元の企業と比較すると若干劣る形となる。評価制度:中途... (続きを見る)

(3.0)	株式会社ジェイテクト口コミ(1016件) 平均年収（正社員） 559 万円残業時間（月間） 26 時間
社員口コミ回答者：回答なし / 生産管理 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:年功序列の評価制度で、賞与は5から6ヶ月ほどです。評価制度:... (続きを見る)

(3.1)	三菱電機エンジニアリング株式会社口コミ(753件) 平均年収（正社員） 579 万円残業時間（月間） 37 時間
社員口コミ回答者：男性 / 品質管理 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員給与制度:良くも悪くも親会社（三菱電機）の影響が大きいです。それでも三... (続きを見る)

(3.3)	三浦工業株式会社口コミ(727件) 平均年収（正社員） 561 万円残業時間（月間） 37 時間
社員口コミ回答者：男性 / フィールドエンジニア / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:同年代の周りと比べると年収は高めだと感じる... (続きを見る)

(3.2)	NTN株式会社口コミ(698件) 平均年収（正社員） 516 万円残業時間（月間） 19 時間
社員口コミ回答者：男性 / 製品設計 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 契約社員 / 製品設計部 / 調査役給与制度:人事考課制度が反映された支給、昇給制度である手当は項目的には... (続きを見る)

(3.3)	株式会社アルバック口コミ(694件) 平均年収（正社員） 641 万円残業時間（月間） 34 時間
社員口コミ回答者：男性 / 技術 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍16～20年 / 正社員評価制度:5段階評価の上位2番目までをとっていれば、3年で昇格試験の推... (続きを見る)

(3.3)	ミネベアミツミ株式会社口コミ(665件) 平均年収（正社員） 534 万円残業時間（月間） 24 時間
社員口コミ回答者：男性 / 設計 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / 開発 / 技師補給与制度:基本給が低く、賞与が高い。手当は寮生ならば可処分所得が多い。... (続きを見る)

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職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	555万円（平均年齢35.7歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	579万円（平均年齢37.9歳）
電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）	508万円（平均年齢30.4歳）

日立グローバルライフソリューションズ株式会社の年収・給与

日立グローバルライフソリューションズ株式会社の年収データ

職種別平均年収

年齢別平均・最高年収

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