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株式会社働楽ホールディングスの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
現職

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2020年01月27日
企業文化・社風・組織体制: グループ会社の管理本部を担っている。  (同族会社)グループ全社で250名、組織確立していないため個人の声を反映できる。本来の組織確立できれば成長する会社ではある。

毎月土曜日に研修開催、カフェテリアスペース、ダーツ等がある。

責任追及されず責任を負わされない社内システム導入で1年以上着手せず放置、責任追及されない事例もあり。入社出来ればリストラされることもなく永久に在職が可能。社員を資産と考えていると思いたい。

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月02日
企業文化・社風・組織体制:よく言えばアットホームです。FacetoFaceの企業
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