回答者： 女性/ 調剤事務/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 170万円 | 14万円 | 1万円 | 40万円 |
| 年収 | 170万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 14万円 |
| 残業代（月） | 1万円 |
| 賞与（年） | 40万円 |
給与制度:
未経験からの入職だとかなり低い給与からのスタートになるが、年数を重ねると昇給はしていくようです。配属店舗により、残業の多い少ないがあり平等ではないです。
評価制度:
良い上司に恵まれれば、きちんと評価され昇進昇給がどんどん叶う。なかには癖のある人もおり、そういう人が上司に当たってしまうとなかなか評価されにくいと感じる。
未経験からの入職だとかなり低い給与からのスタートになるが、年数を重ねると昇給はしていくようです。配属店舗により、残業の多い少ないがあり平等ではないです。
評価制度:
良い上司に恵まれれば、きちんと評価され昇進昇給がどんどん叶う。なかには癖のある人もおり、そういう人が上司に当たってしまうとなかなか評価されにくいと感じる。