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高椿工業株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
現職
口コミ投稿日:2023年11月11日

回答者: 男性/ 配管工/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年11月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
28万円 14万円 0万円 0万円
年収 28万円
月給(総額) 14万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
年収・給与の満足点:
必須資格であっても資格取得数として数えており資格取得分の昇給として扱われていた。

年収・給与の改善点:
急な現場作業中止などでの休暇日の給与の支給が明細を見てもみつからなかった。会社都合での場合の規則が書かれていないためよくわからない

口コミ投稿日:2023年11月11日

回答者: 男性/ 配管工/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年11月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
28万円 14万円 0万円 0万円
年収 28万円
月給(総額) 14万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
賞与:賞与が発生する期間の就業が認められていないため賞与支給制度についてはあまり
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口コミ投稿日:2023年11月11日

回答者: 男性/ 配管工/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年11月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
28万円 14万円 0万円 0万円
年収 28万円
月給(総額) 14万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
昇給・昇進スピード:人数が少ないため役職が定かではなく、社長、人事担当しか正式に
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3.3
福岡県福岡市博多区井相田2-10-29
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 工事調整/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:当時は人事効果制度のようなものを構築し始めた頃。役職を細かく... 続きを見る
2.8
大阪府大阪市東成区東今里2丁目1-8
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
給与水準:【住宅手当、役職手当など手当の有無・金額等】役職てあては階級... 続きを見る
3.4
東京都千代田区九段北1丁目1番7号カーサ九段2階BC号室
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:年棒制に加え、個人の営業業績によりインセンティブが支給される... 続きを見る
3.1
山口県岩国市山手町1丁目5-16カシワバラビル
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 施工/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:まあ特にかもなく不可もなくって感じですね。手当ては厚いが、会... 続きを見る
3.0
東京都中央区新川1丁目17-22松井ビル
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 工事課/ 役員
給与制度:給与制度はちゃんとしてると思います。施工管理技士を持っていれ... 続きを見る
3.0
東京都豊島区西巣鴨4丁目14-5BX113ビル
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 一般事務・営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ 非公開
年収・給与の満足点:給与制度は毎年少しづつ上がるのでいいと思いますが微々たるもの... 続きを見る
3.1
宮城県仙台市宮城野区榴岡4丁目1-1
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 電気設備/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
給与制度:給与は安定して毎年昇給していく。時間外はほぼ全額支給である。... 続きを見る
2.9
東京都中央区日本橋小伝馬町10-1CSSビルディング
不動産・建設・建設
回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:年2回の賞与や手当などは中小企業としては充実している印象また... 続きを見る
2.9
東京都渋谷区笹塚1丁目54-5KDC笹塚ビル
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:手当等は多く福利厚生もしっかりされているが基本給が低い評価制... 続きを見る
3.6
愛知県名古屋市名東区一社四丁目255番地
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
評価制度:昇進、昇格と言うより、チャンスを与えてくれ、クリアしていく度... 続きを見る

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福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(1件)事業展望・強み・弱み(0件)
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