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ウッドファースト株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
現職

回答者: 男性/ 製材/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 製品事業部/ なし

2.5
口コミ投稿日:2020年08月19日
組織体制・コミュニケーション:昔の職人気質の方が多く、初めはコミュニケーションを
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2.8
群馬県高崎市栄町1-1
不動産・建設・住宅・インテリア
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:基本ほとんどの営業所内の風通しは良いですが、所長によっては融... 続きを見る
3.1
東京都品川区大崎2丁目11-1大崎ウィズタワー
不動産・建設・住宅・インテリア
回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 設備開発/ 会社員
組織体制・コミュニケーション:基本的にに組織は独立しており、特に困るのが上層部の考えが一定... 続きを見る
3.1
東京都目黒区中目黒2丁目9-13スタンレー電気(株)本社ビル
不動産・建設・住宅・インテリア
回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:トップダウンがかなり強く、特に管理者への風当たりは強い。組織... 続きを見る
2.7
広島県廿日市市
不動産・建設・住宅・インテリア
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業/ 部長
企業カルチャー・社風:カルチャーは古い 年功序列 実力主義をシビアに導入して欲しい... 続きを見る
3.1
東京都渋谷区神宮前3−25−15神宮前テラス3F
不動産・建設・住宅・インテリア
回答者: 男性/ 販売スタッフ/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:積極性がある方が求められます。ただ、積極性と同時に周りに信頼... 続きを見る
3.0
東京都港区高輪4丁目8-3
不動産・建設・住宅・インテリア
回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 富士川工機部/ 無し
企業カルチャー・社風:新しいことに挑戦しているとはあまり言えない。先輩は優しいが、... 続きを見る
3.4
京都府京都市伏見区
不動産・建設・住宅・インテリア
回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:京セラフィロソフィーという会社全体の指針があり、部署によって... 続きを見る
3.1
大阪府大阪市中央区高麗橋3丁目2-7
不動産・建設・住宅・インテリア
回答者: 女性/ 営業から企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部
企業カルチャー・社風:部署や役職を超えて話しやすい環境のため、何か困ったことがある... 続きを見る
3.0
東京都大田区矢口2丁目5-25
不動産・建設・住宅・インテリア
回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:方針が上から下に指示が下ってくるので下までいくにつれ薄れてい... 続きを見る
3.7
東京都渋谷区恵比寿南1丁目20-6第21荒井ビル
不動産・建設・住宅・インテリア
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:どっぷり浸かると良いのかな?とにかくお金をかけていて会社の経... 続きを見る

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