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リビングロース・コンサルティング株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
新卒入社
退職

回答者: 女性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2021年01月05日
成長・キャリア開発:
プロフェッショナルな人財が求められており、会社にキャリア開発の支援制度はない。キャリア開発は完全に個人の責任による。ただし、コンサルタント同士がお互いの成長を支援し、刺激し合う企業文化はある。

働きがい:
顧客の課題を解決したときや、顧客企業の基盤となる仕組みを作り導入したとき、やりがいを感じる。

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4.9 最新の回答:2023年08月22日