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日本交通株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 乗務員/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年04月18日
企業カルチャー・社風:古い企業風潮を受け継いで高いブランドを守り続けていて企業努
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回答者: 男性/ タクシー常務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年02月28日
企業カルチャー・社風:あまり挑戦しようという社風ではないです。いままで通りみたい
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回答者: 男性/ 運送業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年02月21日
企業カルチャー・社風:挑戦できません組織体制・コミュニケーション:まあまあはなし
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回答者: 男性/ ドライバー/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ タクシー事業部/ 一般

2.8
口コミ投稿日:2022年03月02日
企業カルチャー・社風:実力主義組織体制・コミュニケーション:お客さんをどこから乗
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回答者: 男性/ ドライバー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年07月12日
企業カルチャー・社風:年功序列といいますか社歴序列がおおいにあります。組織体制・
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回答者: 男性/ ドライバー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年09月23日
組織体制・コミュニケーション:班長を中心に指導をしっかりとして下さいます。普通に
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回答者: 男性/ 乗務員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 赤羽営業所

4.2
口コミ投稿日:2022年11月20日
企業カルチャー・社風:規律がしっかりとしている組織体制・コミュニケーション:普通
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回答者: 男性/ ドライバー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年03月26日
企業カルチャー・社風:とくになし組織体制・コミュニケーション:まずまずダイバーシ
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回答者: 女性/ 観光バスドライバー/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 東大阪営業所/ 乗務員

3.6
口コミ投稿日:2022年03月18日
企業カルチャー・社風:世間一般的なサラリーマンのような雰囲気は正直あまりないです
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