回答者： 男性/ 営業、施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 東京西
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 390万円 | 24万円 | 4万円 | 97万円 |
| 年収 | 390万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 24万円 |
| 残業代（月） | 4万円 |
| 賞与（年） | 97万円 |
給与制度:
昇給はほかの企業と並み程度。賞与は少ないです。年2回1か月分、手当は暑いです。住宅手当、資格手当が大きな手当なっています。
評価制度:
継続して予算を達成していれば適切に昇給はします。昇給しても給料は少し上がるくらいです。成果を出せば出すほどボーナスに響くようですが、どれくらい響くのはわかりかねます。しかし、話を聞いているとそこまで大きくは跳ねあがらないようです。
昇給はほかの企業と並み程度。賞与は少ないです。年2回1か月分、手当は暑いです。住宅手当、資格手当が大きな手当なっています。
評価制度:
継続して予算を達成していれば適切に昇給はします。昇給しても給料は少し上がるくらいです。成果を出せば出すほどボーナスに響くようですが、どれくらい響くのはわかりかねます。しかし、話を聞いているとそこまで大きくは跳ねあがらないようです。