回答者： 男性/ トータルアドバイザー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ トータルアドバイザー
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 500万円 | 31万円 | 0万円 | 125万円 |
| 年収 | 500万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 31万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 125万円 |
モデル年収:
年齢給、勤続給は入社年数に依ってい増加。役職手当は主任・係長・課長・次長・部長に支給しています。そのほかに職務給・職能給のテーブル（役職にほぼ連動している）もあり年齢＋勤続＋職務＝基本給との設定です・
昇給・昇進スピード:
大卒新入社員は30歳後半で課長に昇進するイメージです。
年齢給、勤続給は入社年数に依ってい増加。役職手当は主任・係長・課長・次長・部長に支給しています。そのほかに職務給・職能給のテーブル（役職にほぼ連動している）もあり年齢＋勤続＋職務＝基本給との設定です・
昇給・昇進スピード:
大卒新入社員は30歳後半で課長に昇進するイメージです。