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株式会社セガの企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社セガで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを691件掲載中。ライトハウスは、株式会社セガへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ モーションデザイナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 第3事業部/ 一般職

3.6

口コミ投稿日：2023年07月23日

企業カルチャー・社風:タイトルの炎上や即終了を頻繁に体験するためか、社員はどこか

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回答者：男性/ プランナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2021年04月12日

企業カルチャー・社風:所属する部署によってだいぶ違う。日頃のルール等や評価のやり

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回答者：女性/ 商品企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 無し

2.0

口コミ投稿日：2021年02月23日

企業カルチャー・社風:硬い。年功序列。中途入社はどう頑張っても出世しない違う。組

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回答者：男性/ プランナー/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.6

口コミ投稿日：2024年02月26日

企業カルチャー・社風:要望にはなるべく応えてあげたいといった雰囲気はあったと思い

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回答者：女性/ ゲームプランナー/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.2

口コミ投稿日：2023年03月23日

組織体制・コミュニケーション:事業部によってかなり空気感が異なります。ダイバーシ

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回答者：男性/ プランナー/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 業務委託/ PP

3.0

口コミ投稿日：2023年04月18日

企業カルチャー・社風:挑戦する機会はあるが、それが評価や昇進にはあまりつながらず

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回答者：男性/ プランナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 開発/ 企画

4.0

口コミ投稿日：2023年02月02日

企業カルチャー・社風:一般的な会社と変わりありません。組織体制・コミュニケーショ

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回答者：男性/ マーケッター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年05月17日

ダイバーシティ・多様性:いろいろな国の社員が働いていました。海外の支社もあるので

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回答者：男性/ プロデューサー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年07月29日

組織体制・コミュニケーション:風通しは比較的あるほうだとは思うが、大企業ゆえのレ

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回答者：女性/ Web管理/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2020年09月14日

企業カルチャー・社風:トップダウン。昔のバブル期にいた社員は、考えが閉鎖的な人が

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月15日

企業文化・社風・組織体制：職場の人間関係はクリエイティブとは思えないほど平和だと

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月15日

企業文化・社風・組織体制：これは良い点でもあるのですが、クリエイティブにはある程

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

企業文化・社風・組織体制：10年早すぎるものを作ってしまった先人に習ってか、最近

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

企業文化・社風・組織体制：多くの部署が並行して仕事をしていますが、場所が離れてい

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

企業文化・社風・組織体制：突き詰めたいものづくりを最後まで突き詰めさせてくれる社

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

企業文化・社風・組織体制：職場の雰囲気は部署ごとに違うとは思いますが、私の働いて

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2017年10月25日

企業文化・社風・組織体制：会社の上層部に保守的すぎる層がいるのが否めない。また、

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回答者：男性/ プランナー/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年08月12日

企業カルチャー・社風:在籍時は開発が圧倒的に権力を持っていましたが、現在の状況を

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回答者：男性/ 運営プランナー/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.7

口コミ投稿日：2022年06月14日

組織体制・コミュニケーション:社員が率先して、しばしば勉強会や親睦会、趣味の会な

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年04月03日

企業文化・社風・組織体制：【社員のモチベーション】企画をする部署では、当たり前の

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年04月03日

企業文化・社風・組織体制：【社員のモチベーション】残業が多いというのは、少し印象

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年04月03日

企業文化・社風・組織体制：【社員の魅力】フレックスタイムだと、アルバイトとは違う

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年04月03日

企業文化・社風・組織体制：【社員が改善すべき点】言葉を交わさない方も少なからずい

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年04月03日

企業文化・社風・組織体制：飲み会等の頻度が高かったので、色んな方と仲良くなる機会

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年04月03日

企業文化・社風・組織体制：コミュニケーションが取りやすい環境で上司の方とも話しや

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 非正社員

4.6

口コミ投稿日：2018年03月19日

企業文化・社風・組織体制：【仕事中の休憩時間】大抵1時間前後の休憩時間ですがその

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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組織体制・コミュニケーション:社員自体はおだやかで優しい人が多い印象。... 続きを見る

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会社名	株式会社セガ
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	https://www.sega.jp/
所在地	東京都品川区西品川一丁目1－1 住友不動産大崎ガーデンタワー

※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社エヌ・ティ・ティ・データ 3.7 口コミ(1943件)
2		日本オラクル株式会社 3.7 口コミ(1649件)
3		株式会社オービック 3.7 口コミ(642件)
4		伊藤忠テクノソリューションズ株式会社 3.6 口コミ(1269件)
5		株式会社大塚商会 3.5 口コミ(2810件)

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