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株式会社荏原製作所のすべての口コミ

アルバイト・パート
その他
回答なし

回答者: 男性/ 企画/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2020年11月19日
企業カルチャー・社風:みなさん真面目な方が非常に多いです。プロジェクトの数は非常
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2015年09月19日
成長性・将来性:景気が悪くなると、リストラが始まるため、過去にリストラを経験した
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回答者: 男性/ ハードウェア設計/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年09月29日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは整っており、休暇を取りやすい雰囲気であ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
事業での社会貢献:ポンプは、大勢の人達の身近なところで、役に立っています。 高層階
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回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年06月23日
福利厚生:・退職金制度あり・家族持ちで賃貸を借りる人の住宅補助は、家賃の8割程度
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2016年01月30日
勤務時間・休日休暇:効率良く仕事をこなせば、気持ち的にスッキリします。特別の事情
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回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年06月23日
事業の強み:・今後の半導体需要も続くでしょうし、社内の生産革新等も進められており
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2022年08月07日
成長・キャリア開発:語学研修の補助など、自分で申し込んで活用できるものがあった。
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2016年12月10日
事業での社会貢献:風水力のトップメーカーであるが故に、24時間国民全ての生活に貢
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2022年08月07日
勤務時間・休日休暇:残業は30〜45時間あった。月に1度程度は休日も出勤しないと
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年08月16日
福利厚生:福利厚生に関して言えば40歳までは借上社宅制度が利用できます。が、しか
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口コミ投稿日:2022年02月06日

回答者: 男性/ 技能職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年02月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 0万円 0万円 0万円
年収 360万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与は若くても結構もらえる。評価制度:評価制度は、退職する少し前に評価
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口コミ投稿日:2016年01月30日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2016年01月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
950万円 --万円 --万円 --万円
年収 950万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:外国人社員は例年より増え、ダイバシティ重視をも挙げていますが、多様な文
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回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年02月01日
勤務時間・休日休暇:土日祝日休みの他、生理休暇や有給休暇も一般職社員は取りやすい
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口コミ投稿日:2023年06月18日

回答者: 男性/ 技術/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 組立

4.8
口コミ投稿日:2023年06月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 4万円 60万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 60万円
給与制度:昇給はグレードによりがあっていく。賞与は年間6ヶ月くらいだったと思う家
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回答者: 男性/ 技術/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 組立

4.8
口コミ投稿日:2023年06月18日
事業の強み:都道府県市町村を相手に強固な基盤と安定した商材事業の弱み:人でなくて
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年09月11日
勤務時間・休日休暇:残業をするのがよしとされている職場。定時で帰る日が続くと周り
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回答者: 男性/ 営業企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年10月13日
福利厚生:大手企業の一般的な福利厚生は整っている。既婚者であれば40才ぐらいまで
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回答者: 男性/ 技術/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 組立

4.8
口コミ投稿日:2023年06月18日
成長・キャリア開発:業務に必要な資格があればそれを自ら発信すれば支援してくれる環
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口コミ投稿日:2022年03月13日

回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年03月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1200万円 70万円 0万円 360万円
年収 1200万円
月給(総額) 70万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 360万円
給与制度:賞与は各事業の業績に応じて夏に加算されます。事業間で大きく差が出る年も
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
事業での社会貢献:「環境の荏原」と言われていましたが、その活動範囲はかなり狭くな
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回答者: 男性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2023年10月16日
成長・キャリア開発:資格や研修にも力を入れている感じに受け取っています。働きがい
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口コミ投稿日:2023年06月07日

回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ コンポーネント事業部生産企画課/ 無し

3.4
口コミ投稿日:2023年06月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
516万円 23万円 2万円 150万円
年収 516万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 150万円
評価・昇給制度:MBO評価と行動評価に分かれており、MBO評価でボーナスの倍率、
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年04月10日
福利厚生:退職金、住宅補助、寮(一部地域)、財形、持株は一通りある。オフィス環境
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回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年03月13日
勤務時間・休日休暇:年間休日は120日以上で多いと思います。休日出勤は少ないと思
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口コミ投稿日:2023年09月10日

回答者: 男性/ 生産管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:賞与はカンパニーによって業績給が変わる評価制度:昇進昇格は上司と設定し
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回答者: 男性/ 研究開発/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年07月22日
勤務時間・休日休暇:ノー残業デーもあればお盆以外の夏季休暇もあるので休みは多い。
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回答者: 男性/ 技能職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年10月05日
組織体制・コミュニケーション:部署内、他部署問わずコミュニケーションは取りやすい
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年04月10日
女性の働きやすさ:非常に働きやすいと思う。部署の忙しさにもよるが、有給の希望は基
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口コミ投稿日:2021年07月18日

回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年07月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
680万円 --万円 --万円 --万円
年収 680万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年1回目標設定を行い、途中評価・最終評価でそれぞれ自己評価をもとに面談
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:国内におけるポンプ市場は、成熟している。今後は、取り換え需要および
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口コミ投稿日:2023年10月05日

回答者: 男性/ 技能職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年10月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
689万円 40万円 8万円 200万円
年収 689万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 200万円
給与制度:給与は業界水準以上。業績好調により賞与も多い。評価制度:評価は上司の裁
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:当時は一時拡大していた不採算の環境事業(太陽光、風力、燃料電池など
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口コミ投稿日:2023年07月22日

回答者: 男性/ 研究開発/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年07月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 30万円 4万円 170万円
年収 500万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 170万円
給与制度:年功序列から新人事制度に移行し、成果をあげれば若くして管理職への道が開
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回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年09月12日
福利厚生:退職金、住宅補助、社員寮、財界貯蓄、持株会、保養施設、オフィス環境:特
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