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回答なし

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2021年03月22日
勤務時間・休日休暇:長期休暇も長く、ワークライフバランスは非常に取りやすいと感じ
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口コミ投稿日:2022年01月01日

回答者: 男性/ 工員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 製造部/ 係長

4.6
口コミ投稿日:2022年01月01日
成長・キャリア開発:各種講習があり、講習内容によっては受講することでポイントが加
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回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年06月30日
勤務時間・休日休暇:工場は祝日も出勤があるが、全体的に残業は少なく、バランスは保
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回答者: 男性/ 機械設計/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年03月11日
事業の強み:ショックアブソーバーの世界的認知度はあるので強みではあるが、あくまで
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口コミ投稿日:2023年03月26日

回答者: 男性/ 生産管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年03月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 0万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 137万円
給与制度:社歴数、年齢が増えると、給料が上がっていく仕組みになっている。自分のや
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口コミ投稿日:2023年07月06日

回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 大型バルブ製造課

2.4
口コミ投稿日:2023年07月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 0万円 0万円 100万円
年収 430万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:残業手当や交代手当は他社に比べると高いと思う。ただ基本給は若干低い気が
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口コミ投稿日:2023年02月19日

回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 製造部

2.8
口コミ投稿日:2023年02月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
560万円 35万円 8万円 140万円
年収 560万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 140万円
給与制度:昇給、賞与、家族手当てなどはそれなりに満足した額をもらえていると思いま
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口コミ投稿日:2022年08月07日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年08月07日
成長・キャリア開発:基本的に場所異動は叶わない為、希望通りのキャリアパスは描きづ
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口コミ投稿日:2022年07月03日

回答者: 男性/ 品質保証/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2022年07月03日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は地震が多発する日本は必要不可欠な商品を製
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口コミ投稿日:2021年01月10日

回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年01月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 35万円 10万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) --万円
給与制度:良くも悪くも年功序列の文化が根付いている。そのため、長期的にじっくりと
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年05月26日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスはかなりとれていると思う。有給も問題なく
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回答者: 男性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年04月26日
勤務時間・休日休暇:フレックス制が導入されているほか、年休、時間給の取得も可能で
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口コミ投稿日:2023年02月19日

回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 製造部

2.8
口コミ投稿日:2023年02月19日
成長・キャリア開発:回数は多くないですが、社外講習なども受けさせてもらえます。社
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回答者: 男性/ 管理系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 総務部/ 課長

3.8
口コミ投稿日:2022年07月07日
福利厚生:退職金は日本の伝統的企業のそれ。本社および工場ともに寮や社宅がある。財
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 担当

3.0
口コミ投稿日:2023年12月18日
仕事を通して身につくスキル:油圧の仕組みや製品の構造が知れる。部署によって身につ
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回答者: 男性/ 生産管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年03月26日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは十分に取れる。時期によっては、残業が増
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口コミ投稿日:2021年07月30日

回答者: 男性/ 機械設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年07月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 --万円 --万円 --万円
年収 700万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給、賞与、交通費、食事補助。住宅手当は無い。年功序列が強い。評価制度
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回答者: 男性/ 管理系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 総務部/ 課長

3.8
口コミ投稿日:2022年07月07日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスもほどほどに享受できる。全社を上げて、業
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口コミ投稿日:2023年12月18日

回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 担当

3.0
口コミ投稿日:2023年12月18日
入社理由:高校に求人がきており、同校からたくさんの先輩方が入社していたので選んだ
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 担当

3.0
口コミ投稿日:2023年12月18日
仕事の裁量権:入社年数はあまり関係なく、役職によって裁量権は変わってくる。係長以
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口コミ投稿日:2022年05月26日

回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年05月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 2万円 76万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 76万円
給与制度:昇給は年に1万くらい賞与は4〜5ヶ月はもらえる家賃手当がないため、一人
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回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 生産技術/ 担当

2.0
口コミ投稿日:2022年09月06日
勤務時間・休日休暇:生産技術は休出が多く、トータル残業時間も多い。できる人に多く
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回答者: 男性/ 経理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 社員

3.5
口コミ投稿日:2023年12月17日
事業の強み:完成車メーカーとの強い繋がりが強み。事業の弱み:強みを悪く言えば依存
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回答者: 男性/ 機械設計/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年03月11日
組織体制・コミュニケーション:組織間の連携はあまり良くない。各組織・事業所は別会
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回答者: 男性/ 工員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 製造部/ 係長

4.6
口コミ投稿日:2022年01月01日
福利厚生:退職金、住宅補助、寮、財経、社員持株会、サークル活動、産休、育休、傷病
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 担当

3.0
口コミ投稿日:2023年12月18日
休日休暇:有休休暇は比較的取りやすいが、同じ日に有休を取る人がいたら譲るなどしな
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口コミ投稿日:2023年12月18日

回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 担当

3.0
口コミ投稿日:2023年12月18日
働きがいを感じるポイント:世の中の機械や自動車に製品が使われており、実際製品を見
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年03月21日
福利厚生:退職金制度、財形貯蓄制度、社員持株会制度、確定拠出年金制度あり。会社都
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 担当

3.0
口コミ投稿日:2023年12月18日
福利厚生の満足点:育児休暇や産後休暇、退職金制度などそのほか知らない使ったことな
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年08月07日
企業カルチャー・社風:穏やかな人が多いが、向上心はない。時代の波に乗るべく、現在
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回答者: 男性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2021年02月11日
事業の強み:トヨタを中心とした日系自動車・建機メーカーへの盤石なビジネス事業の弱
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口コミ投稿日:2023年08月05日

回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年08月05日
成長・キャリア開発:各種資格取る環境が整っており、都度資格取得者の名前が出てくる
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回答者: 男性/ 工員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 製造部/ 係長

4.6
口コミ投稿日:2022年01月01日
企業カルチャー・社風:昔のような上下関係はなく、仲良くしているように感じます。ダ
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年01月10日
福利厚生:目立つものはないが、一部上場しているだけあってそこそこの制度は用意され
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回答者: 男性/ 生産管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年01月29日
事業の強み:・油圧を軸に自動車、バイク、建機、コンクリートミキサー車など幅広い業
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