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住友不動産株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
口コミ投稿日:2021年07月08日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年07月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 --万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 100万円
給与制度:とにかく稼ぎたい人にはおすすめする。契約をとり利益をしっかり確保できれ
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口コミ投稿日:2021年08月10日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年08月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:完全実力主義。プライベートの時間を気にせず稼ぎたい人にはおすすめ。営業
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口コミ投稿日:2021年08月20日

回答者: 男性/ セールスエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2021年08月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 25万円 0万円 300万円
年収 600万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 300万円
給与制度:固定給300万円プラス高歩合の支給です。退職金はなしです。いっぱい稼い
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口コミ投稿日:2021年06月22日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 新築そっくりさん

3.1
口コミ投稿日:2021年06月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 25万円 5万円 0万円
年収 800万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給、賞与はなく、固定給(300万円)と歩合給。歩合給は完工粗利に対し
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口コミ投稿日:2021年09月02日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 注文住宅事業部

2.9
口コミ投稿日:2021年09月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:基本給にみなし残業が加えられた金額が毎月の固定給。そこに、契約のインセ
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口コミ投稿日:2021年03月28日

回答者: 女性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年03月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 42万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) 42万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年俸制で、基本給は年齢や勤続年数関係なく役職なしの営業職は皆同じ。成績
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口コミ投稿日:2021年11月15日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年11月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 25万円 0万円 200万円
年収 500万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 200万円
給与制度:基本給は低いが歩合の割合が高く、年間目標獲得粗利額の達成が求められる。
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口コミ投稿日:2021年06月09日

回答者: 男性/ 注文住宅販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 注文住宅販売

3.1
口コミ投稿日:2021年06月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:売れれば稼げる企業。けれど自分の命を削ってやる仕事の為、年収を重視した
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口コミ投稿日:2021年06月04日

回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年06月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 40万円 0万円 0万円
年収 500万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:トップを狙う気持ちが強い方は合っていると思う。営業として稼がなければこ
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口コミ投稿日:2021年07月20日

回答者: 男性/ セールスエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年07月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:注文住宅事業の場合です。月の基本給が25万円あり、その他は完全歩合制に
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口コミ投稿日:2021年07月13日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年07月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給料は成果次第自分でとにかく頑張れる人は成果も出せてお給料も、上がって
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口コミ投稿日:2021年02月07日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年02月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 33万円 0万円 0万円
年収 420万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:基本給プラス歩合のシンプルな形式。業績によって歩合率が上がるので、上げ
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口コミ投稿日:2021年11月03日

回答者: 男性/ セールスエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年11月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:仕事を取ってくれば高給取りになれます。ただ、売上が落ち込むと給料は一気
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口コミ投稿日:2021年10月04日

回答者: 男性/ 社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年10月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 38万円 0万円 0万円
年収 450万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:減収、給与からの天引きには積極的管理職はどうやって固定給を下げるか、躍
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口コミ投稿日:2021年07月31日

回答者: 男性/ セールスエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年07月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1000万円 --万円 --万円 --万円
年収 1000万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本25万+歩合 歩合も完工しないともらえないためなかなかサイクルを作
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口コミ投稿日:2023年03月09日

回答者: 男性/ 開発/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年03月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:部署によって異なるが、実力主義であることは共通している。給与の大部分を
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口コミ投稿日:2021年08月28日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年08月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 50万円 0万円 0万円
年収 600万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:月給は固定給。昇給は無く売上に応じて歩合給並びに賞与の支給あり。年齢に
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口コミ投稿日:2021年09月18日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 営業部/ なし

3.3
口コミ投稿日:2021年09月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:やればやるほど歩合給がつくが、なかなか難しい。思ったようにはなかなか給
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口コミ投稿日:2023年11月29日

回答者: 男性/ アフターサービス/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ メンテナンス

3.3
口コミ投稿日:2023年11月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 400万円 0万円 0万円
年収 400万円
月給(総額) 400万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:中途で入ると当たり前だが即戦力としてかなりのスキルを求められる。面接で
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口コミ投稿日:2024年01月15日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2024年01月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 33万円 9万円 0万円
年収 500万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 9万円
賞与(年) 0万円
給与制度:給与は高めに設定されているが、入社と同時に借金を抱えており契約をとって
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口コミ投稿日:2024年04月10日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業部

3.0
口コミ投稿日:2024年04月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:給与はいいが残業時間がおおいため、ワークライフバランスは取りにくい。成
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口コミ投稿日:2023年10月10日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年10月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
賞与:物件の契約、着工、引渡しのタイミングで発生します。なので、貰えるまでそれな
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口コミ投稿日:2023年01月31日

回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 注文住宅事業本部/ 一般

5.0
口コミ投稿日:2023年01月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
580万円 36万円 0万円 145万円
年収 580万円
月給(総額) 36万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 145万円
評価・昇給制度:評価、昇給は一切なし。インセンティブのみでのフィードバックなため
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口コミ投稿日:2023年07月19日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年07月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
520万円 46万円 5万円 200万円
年収 520万円
月給(総額) 46万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 200万円
給与制度:普通の一般企業と考えれば普通だと思います。評価制度:いつ昇進できるのか
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口コミ投稿日:2023年06月15日

回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年06月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:給与は高い方だと思うが、成果が上がらなければ下がることもあるので常に成
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口コミ投稿日:2023年04月11日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年04月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 50万円 0万円 0万円
年収 600万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:営業職は昇給、賞与、退職金が全くない。固定給は年齢に関係無く低めの設定
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口コミ投稿日:2023年12月22日

回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年12月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:すこぶる良好大手って感じ評価制度:他の会社と変わらない。実力はあればあ
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口コミ投稿日:2023年06月17日

回答者: 回答なし/ リフォーム/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年06月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 0万円 0万円 0万円
年収 360万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:歩合の割合が高い評価制度:実力主義だが昇進を
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口コミ投稿日:2024年02月03日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年02月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:数字が取れれば給料に反映されます評価制度:
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口コミ投稿日:2023年11月27日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 試用期間

3.0
口コミ投稿日:2023年11月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:売れば売るだけ高インセンティブがあるので、とても魅力的ではある。この分
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口コミ投稿日:2024年04月23日

回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年04月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 315万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 315万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
評価制度:評価制度は妥当、ノルマが達成しているかしていないか
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口コミ投稿日:2023年06月25日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 戸建てリフォーム

4.6
口コミ投稿日:2023年06月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 35万円 0万円 0万円
年収 450万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:400から500万、場合のた
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口コミ投稿日:2022年11月05日

回答者: 男性/ セールスエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年11月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 25万円 0万円 400万円
年収 700万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 400万円
給与制度:昇給なし25万固定。達成金額におうじて賞与が増えていく。ただ、取れば取
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口コミ投稿日:2022年02月16日

回答者: 男性/ 新築そっくりさん/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年02月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:コミッション。契約を取れば取るほどお金が入ってくる。粗利率の確保も大事
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口コミ投稿日:2022年11月11日

回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年11月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
評価・昇給制度:年間の売上目標が定められているので、それに対しての評価はあるよう
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不動産・建設・総合不動産・ディベロッパー
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:みなし残業となり、人件費の抑制が激しくなり、休日出勤はつけら... 続きを見る
3.1
大阪府岸和田市土生町1丁目4-23
不動産・建設・総合不動産・ディベロッパー
回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:昇給は年一回、賞与は年2回です。住宅補助が出ますが、住宅業界... 続きを見る

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住友不動産株式会社のカテゴリ別口コミ(255件)

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