回答者: 男性/ コンサルタント/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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650万円 | 50万円 | 0万円 | 50万円 |
年収 | 650万円 |
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月給(総額) | 50万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 50万円 |
昇進のタイミングで10−20パーセント上がるイメージ。それ以外はパフォーマンスに応じて、年数パーセント上がります。
評価制度:
基本的に部門ベースで決まるので、パフォーマンスと上長に対するアピールが求めれれます。この会社に限ったことではないかと思いますが。。