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あいおいニッセイ同和損害保険株式会社の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年12月28日
女性の働きやすさ:営業店も女性の比率が多くなっているため、働きやすさはある。福利
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回答者: 女性/ 代理店営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 自動車営業課

3.8
口コミ投稿日:2021年11月02日
女性の働きやすさ:部署によっては働きやすいと思います。私がいた部署は平日の夜が遅
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回答者: 女性/ 社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年09月06日
女性の働きやすさ:どちらとも言えない。業務社員になれれば土日対応もなく19時以降
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回答者: 女性/ 営業担当者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年03月15日
女性の働きやすさ:育児休暇取得はしやすいと思うが復職した後も以前と同じように働け
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回答者: 男性/ リテール営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年03月17日
女性の働きやすさ:一般職であっても営業でしたら、総合職と同レベルの仕事量と責任を
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回答者: 女性/ 地域型営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年03月20日
女性の働きやすさ:地域型であれば配偶者の転勤について行き、その土地のポストに入る
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回答者: 女性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2021年10月18日
女性の働きやすさ:産育休もとりやすい環境であると思う。実際に取っている社員もおり
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回答者: 女性/ 損害サービス、営業業務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年03月25日
女性の働きやすさ:金融業界はいずれもそうかと思いますが、産休育休は取りやすいです
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回答者: 回答なし/ 営業事務/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年01月29日
女性の働きやすさ:地域型社員という枠があり、女性社員の数はここ数年かなり多くなっ
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回答者: 女性/ リテール/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年02月03日
女性の働きやすさ:育休産休は取りやすい環境だと思います。復帰している社員も多くい
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回答者: 女性/ 損害サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年09月27日
女性の働きやすさ:いろいろな支援制度はあるし活用している女性も少なくない。が、や
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回答者: 女性/ 地域型/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 損害サービス部門(自動車)/ 役職なし

2.1
口コミ投稿日:2021年05月21日
女性の働きやすさ:ライフイベントを迎えても働き続けるための制度(育休、産休、あい
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回答者: 女性/ 映画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年12月25日
女性の働きやすさ:育休や時短制度を活用されている方はおり、また活用されるのも当た
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回答者: 女性/ 営業業務社員/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年04月23日
女性の働きやすさ:育休、産休がしっかり取得でき、復帰する社員も多い。時短勤務も可
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回答者: 女性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年08月26日
女性の働きやすさ:正社員になると産休育休制度は取得できます。小学生のお子さんがい
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回答者: 女性/ 損害保険事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 火災新種サービスセンター

2.3
口コミ投稿日:2021年12月25日
女性の働きやすさ:拠点によるとは思うが、自身の務める部署は、新卒で入ってきた女性
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回答者: 男性/ リテール/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年07月12日
女性の働きやすさ:産休育休は取れるため、働きやすいと感じる。また私が所属している
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回答者: 女性/ 代理店営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 自動車営業部

3.5
口コミ投稿日:2022年01月19日
女性の働きやすさ:結婚後の転勤制度もあり受け入れ先より利用もできた。時短で働いて
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回答者: 男性/ 全域型/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年04月08日
女性の働きやすさ:女性の活躍する場も多く、また様々な制度があり女性もとても伸び伸
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回答者: 男性/ アクチュアリー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2021年10月27日
女性の働きやすさ:時短や産休制度などもあり、女性にとって働きやすい会社だと思う。
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年07月07日
女性の働きやすさ:有給育休産休が取れる文化であるため、働きやすい環境である。異動
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回答者: 男性/ 損害サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年10月02日
女性の働きやすさ:保険金支払い部門は安月給で酷使され気の毒に思う。明らかに他部門
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回答者: 男性/ 課長補佐/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年02月04日
女性の働きやすさ:女性が働きやすくなるような社内制度については、女性固有の生理現
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回答者: 女性/ 営業社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年08月25日
女性の働きやすさ:本社の人は働きやすいと思う。営業は子育てしながら時短でといって
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年09月06日
女性の働きやすさ:営業社員の女性が増えてきており、事務担当者との業務格差の不満を
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年10月13日
女性の働きやすさ:女性躍進を掲げており、管理職登用など増えている。休暇も取りやす
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年05月27日
女性の働きやすさ:育休を多く取っている方が多く、女性に対する福利厚生は業界でもト
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回答者: 男性/ 損害サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年12月12日
女性の働きやすさ:とても働きやすい。制度が整っており、その制度がしっかり活用され
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回答者: 女性/ 営業社員/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年05月24日
女性の働きやすさ:女性に考慮してくれる部署かどうかで変わるが、割と働きやすいと思
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2023年04月07日
女性の働きやすさ:経理関係は女性の社員がいたが、営業ではほぼほぼ男性しかいなかっ
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回答者: 男性/ 次長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年10月01日
女性の働きやすさ:年配の女性も多く、働きやすさはあ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年02月28日
女性の働きやすさ:女性の活躍機会は増えている
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回答者: 女性/ IP社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年02月14日
女性の働きやすさ:女性も頑張れる職
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回答者: 女性/ 商品部/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 商品部/ 課長補佐

4.4
口コミ投稿日:2022年08月19日
女性の働きやすさ:女性活躍に力をいれており、昇格はむしろ女声の鵬を優遇している感
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回答者: 女性/ 経営企画/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年09月09日
女性の働きやすさ:女性活躍を推進しており、能力がなくても女性だからと言うひいきで
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東京都千代田区港区虎ノ門4丁目3番20号神谷町MTビル6階
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回答者: 女性/ Head of Business Partnerships/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
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東京都港区虎ノ門4丁目3-20神谷町MTビル
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