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渡辺パイプ株式会社の成長・働きがいについての口コミ

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口コミ投稿日：2026年03月04日

回答者： 男性/ 商社/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日：2026年03月04日
成長・キャリア開発:
フォークリフトやトラックの免許を申請すれば費用負担してくれる為キャリアアップに繋がる材料にはなると思う。

働きがい:
営業活動(客先訪問、見積作成、発注業務)から配達業務までマルチにこなす必要がある為時間を上手に使う必要がある。社会人としてスキルがあがったように感じる。
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口コミ投稿日：2026年01月20日

回答者： 女性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2026年01月20日
成長・キャリア開発:事務職に資格などは...続きを見る（全107文字）
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成長・キャリア開発:
事務職に資格などは特になく、研修などもない。

働きがい:
勤務経験は色んなトラブルが起きてもさまざまな方法で切り抜くスキルは身につくと思う。
毎日忙しいＳＥの手助けをするというところは働きがいがある。
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口コミ投稿日：2026年01月26日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日：2026年01月26日
成長・キャリア開発:様々な資格を支援し...続きを見る（全108文字）
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成長・キャリア開発:
様々な資格を支援してくれる。合格後、にその受験料を返金してくれることや、資格を取れれば毎月給料に加算される。

働きがい:
ライフラインに関わっているので、自分自身で見て体感し、達成感は多少あると思う。
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口コミ投稿日：2025年10月08日

回答者： 女性/ SE/ 退職済み（2025年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日：2025年10月08日
成長・キャリア開発:資格はユーキャンの...続きを見る（全220文字）
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成長・キャリア開発:
資格はユーキャンのように様々な資格の中から選べてオンライン受講できる機会がある。種類は、仕事に必要な建築関係からExcelまで様々。半年など機会が設けられ、期間内に受講完了すれば先払いした受講料は返される。完了出来なければそのまま自腹となる

働きがい:
女性が珍しいというのもあるのか、お客様の反応は様々であった。本当に大丈夫かと不安に思われる方も、よく頑張るねと評価してくれる方もいた。不利な目に合うようなことはなかった。
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口コミ投稿日：2025年08月07日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ LS事業部

3.9
口コミ投稿日：2025年08月07日
成長・キャリア開発:営業が主なため資格...続きを見る（全171文字）
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成長・キャリア開発:
営業が主なため資格が必ずしも必要ではなく、あればお客様からの信用の裏付けになる程度、
キャリア開発については選考するコースにもよりますが、定期的な異動含むローテーションが組まれており
自身のキャリアップにつながる仕組みになっている。

働きがい:
幅の広い商品群の扱いから、様々なメーカー様、顧客との接点ができ人脈の広がりがあった。
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口コミ投稿日：2025年08月01日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2025年08月01日
成長・キャリア開発:通信教育制度があり...続きを見る（全174文字）
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成長・キャリア開発:
通信教育制度があり、
自由にテキストを選択して学習することができます。
一時的に給与から天引きされますが、
課題を提出すれば全額戻ってきます。
資格取得に対しては対象の資格ごとに一時金が支払われる
もしくは毎月給与に資格手当が支払われます。
金額はそれほど多くはありませんが、
永続的に手当が支払われるため資格取得のモチベーションになります。
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口コミ投稿日：2025年07月25日

回答者： 男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2025年07月25日
成長・キャリア開発:メーカー主催の研修...続きを見る（全157文字）
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成長・キャリア開発:
メーカー主催の研修は日々行われており自己研鑽の機会にもなるがとにかく商材が豊富にあるので全てを把握できる人はいない

働きがい:
商材知識をある程度蓄えることができれば多少なりともやりがいを感じるとは思うがそれまでの時間が多量に要する可能性の方が高い為途中で挫折し折れてしまう人も少なからずいると思う
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口コミ投稿日：2025年03月15日

回答者： 男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2025年03月15日
成長・キャリア開発:メーカーさんの研修...続きを見る（全135文字）
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成長・キャリア開発:
メーカーさんの研修などは結構ある。
新商品説明会など。
1年目にフォークリフトの資格を取得できる。
今は準中免許取得は補助が出るとのこと。

働きがい:
唯一働きがいがあると言えばお客さんに喜んでもらえるところや、他の商社から買っていたお客さんを寝返らせること。
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口コミ投稿日：2025年09月11日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日：2025年09月11日
成長・キャリア開発:やることが多いのと...続きを見る（全139文字）
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成長・キャリア開発:
やることが多いのと色々やらせていただける環境で成長スピードはとても早いと思う。ただやる気があるかないかでとても差がつく、理にかなった職場だと思う。

働きがい:
お客様にありがとうと言われた時、多くのタスクを一つ一つ片付けて全てが終わった時、とても達成感を感じる。
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口コミ投稿日：2025年03月26日

回答者： 男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日：2025年03月26日
成長・キャリア開発:キャリア開発は個人...続きを見る（全132文字）
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成長・キャリア開発:
キャリア開発は個人の考え方次第だが、基本的には市場価値の上がるスキルアップなどは期待できない。

働きがい:
自分の手掛けた現場が竣工した際はやりがいを感じる。しかし、基本的には現場でトラブルが起きないようにやり過ごすことしか考えられなくなると思う。
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口コミ投稿日：2025年02月23日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日：2025年02月23日
仕事の裁量権:年数によっての裁量権が変...続きを見る（全128文字）
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仕事の裁量権:
年数によっての裁量権が変わると言ったことはありませんが顧客の担当を持っているので割と自由に動けるような気がしています。

成長支援制度:
研修の実施や営業として生きて行くためのテスト的なものもあるため営業として自立しやすいような環境ではあると思う。
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口コミ投稿日：2025年01月20日

回答者： 男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日：2025年01月20日
成長・キャリア開発:業界的にかなり泥臭...続きを見る（全147文字）
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成長・キャリア開発:
業界的にかなり泥臭い営業をしなければならない為、確実な成長は見込める。
また、事務所に夜が所長自らマンツーマンになって指導してくれるような環境のため、人によっては所長への近道切符にやる可能性がある。
毎月メーカーの商材を紹介してくれる研修があるため、かなり幅広く商品知識がつく。
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口コミ投稿日：2025年12月09日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2025年12月09日
成長・キャリア開発:新卒採用の社員に対...続きを見る（全120文字）
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成長・キャリア開発:
新卒採用の社員に対しては、十分な研修がありますが中途採用は即戦力目当てなので研修はかなり少ないです。

働きがい:
顧客との信頼関係構築がやりがいに感じることは多いですが、ふとしたことで同業他社に流れることも多く見てきました。
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口コミ投稿日：2025年05月30日

回答者： 男性/ 情報システム/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2025年05月30日
成長・キャリア開発:メーカー研修は多数...続きを見る（全120文字）
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成長・キャリア開発:
メーカー研修は多数あるので、商品知識は間違いなく身につく。それにより建築業界メーカー・商社・工務店などキャリア開発ができると思われる。

働きがい:
バックオフィス業務は特にやりがいなし。営業は売上・利益を稼ぐことがやりがい。
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口コミ投稿日：2025年10月07日

回答者： 男性/ 建設/ 退職済み（2025年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日：2025年10月07日
成長・キャリア開発:営業のいろはを受け...続きを見る（全114文字）
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成長・キャリア開発:
営業のいろはを受けれる通信教育があるため、新卒の社会勉強には役が立つと思う。

働きがい:
扱っているメーカーや取引先の量が圧倒的に多いため、自身の他業界の知識が自然と身に付き、それを生かせるのが働き甲斐があった。
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口コミ投稿日：2025年04月14日

回答者： 女性/ ルート営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2025年04月14日
働きがい:働きがいの1つとしてあるのは...続きを見る（全143文字）
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働きがい:
働きがいの1つとしてあるのは、社会インフラを支えているという実感を日々感じることです。私は現在営業として先輩に同行しながらお客様と日々やり取りを重ねていますが、自分が提案した資材や納品の段取りが、実際に住まいとして形になっていくのを目にすると、非常に大きなやりがいを感じます。
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口コミ投稿日：2025年04月16日

回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2025年04月16日
成長・キャリア開発:新卒の場合研修は多...続きを見る（全101文字）
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成長・キャリア開発:
新卒の場合研修は多い。中途の研修はあまりない。

働きがい:
予算を達成すれば賞与はそれなりにもらえるのでモチベーションにはなる。ルート営業も新規営業もどちらもできるので社会勉強にはなる。
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口コミ投稿日：2025年02月18日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日：2025年02月18日
成長・キャリア開発:メーカーさんの研修...続きを見る（全96文字）
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成長・キャリア開発:
メーカーさんの研修が多々ある。

働きがい:
新規で飛び込んだお客様が契約してくださり口座開設をしてくださること。
また、自分が提案した商品がお客様のニーズに合って受注になること。
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口コミ投稿日：2025年08月01日

回答者： 女性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2025年08月01日
成長・キャリア開発:それっぽい研修はあ...続きを見る（全93文字）
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成長・キャリア開発:
それっぽい研修はあるが、何の役に立っているかは分からない。

働きがい:
お施主様、お客様の課題解決ができる点や、商社なのでいろんな商品を提案出来ることはやりがいに感じる。
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口コミ投稿日：2024年07月12日

回答者： 男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 市場開発部

3.4
口コミ投稿日：2024年07月12日
成長・キャリア開発:キャリア開発という...続きを見る（全218文字）
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成長・キャリア開発:
キャリア開発という面では、単純な受発注作業、入金確認など、一人ひとりが〇〇パイプとして個人商店を経営している感覚になります。それ故、一人で大体の業務は覚えることができます。大企業なのに分業化されていないのが、この会社の面白いとこかもしれません。

働きがい:
働きがいを感じる点：お客様に納期通りにモノを手配できた時、入金金額と売上金額が合致していた時。
サービスセンターで働いている方の方が働きがいを感じていると思います。
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口コミ投稿日：2024年01月16日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 一般/ 一般

1.8
口コミ投稿日：2024年01月16日
成長・キャリア開発:フォークリフトの資...続きを見る（全122文字）
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成長・キャリア開発:
フォークリフトの資格の費用を負担してくれるので必ず取った方がいい。

一生使えます。

研修は時々メーカーがやってくれるのでありがたい。

頻繁ではないが。

働きがい:
地域に根差した働き方を希望するなら難しいかも。
定期的に転勤があるので。
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口コミ投稿日：2024年12月06日

回答者： 男性/ 水道資材販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日：2024年12月06日
成長・キャリア開発:商品知識を深めるこ...続きを見る（全133文字）
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成長・キャリア開発:
商品知識を深めることが一番大事だが、商品幅が広く奥も深いので一筋縄ではいかない。
教育体制も先輩や所長など、営業所次第。

働きがい:
商品を覚えて、その場にあった提案をする。現場を受注する。新規開拓。数字を上げる。
やりがいは非常にある会社だと思います。
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口コミ投稿日：2024年05月28日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日：2024年05月28日
働きがいを感じるポイント:お客さんから...続きを見る（全133文字）
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働きがいを感じるポイント:
お客さんから注文をもらった時、お客さんと仲良く話せるようになった時にすごく楽しいと感じるようになった。

この仕事が向いていると思う人:
話すことが好きな人、実力で上がっていきたい人、お金欲しい人、業界No.1企業で働きたい人が向いていると思う。
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口コミ投稿日：2024年06月09日

回答者： 男性/ 営業、配送/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日：2024年06月09日
働きがい:正しい商材を納期までにしっか...続きを見る（全157文字）
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働きがい:
正しい商材を納期までにしっかり納品すればありがとうと感謝されるのでやりがいがある。大型の現場が始まればトラックで何度も納品することになり、最初は納品する商材の数も多く大変だが、建物が完成に近づくにつれ納品もすくなくなり現場が終わると達成感がある。たまにその現場の前を通るとよく通ったなぁとしみじみ感じる。
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口コミ投稿日：2024年05月28日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日：2024年05月28日
仕事の裁量権:各営業所の上司のスタイル...続きを見る（全128文字）
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仕事の裁量権:
各営業所の上司のスタイルによりますが、裁量権があるところはとことんありますが、その分責任はその営業マンにあるみたいな感じです。

成長支援制度:
通信教育は評価を上げることには必須です。また研修もたくさんあるので商品を覚える機会はたくさんあります。
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口コミ投稿日：2024年05月28日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日：2024年05月28日
仕事を通して身につくスキル:コミュニケ...続きを見る（全125文字）
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仕事を通して身につくスキル:
コミュニケーション能力、粘る力、タスク処理能力、メンタル、筋力、その他いろいろ

今後のキャリア像:
コミュニケーション能力が間違いなく上がりました。そして先を見る能力が上がったと思います。これからも上がり続ける見込みありです。
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口コミ投稿日：2024年10月24日

回答者： 男性/ 建築/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日：2024年10月24日
成長・キャリア開発:自らメーカーに依頼...続きを見る（全114文字）
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成長・キャリア開発:
自らメーカーに依頼し勉強会を開いてもらったり、メーカー主催のイベントに参加したいなどし商品知識を得る機会は大いにある。

働きがい:
昔は売りの少ない客先に営業かけ、見積を依頼され受注まで繋げられた時は喜びを感じた
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口コミ投稿日：2024年10月31日

回答者： 男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2024年10月31日
働きがい:スキルアップとしては激務のた...続きを見る（全122文字）
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働きがい:
スキルアップとしては激務のため処理能力などが上がっていきます。
新設部署に配属され他部署と扱う商材が違うため在庫を新しく置いて欲しいと何度か交渉したがなかなか叶わず、
タイムリーな配送等により自分の業務の時間が取りずらいところがあります。
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口コミ投稿日：2023年01月29日

回答者： 男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日：2023年01月29日
成長・キャリア開発:研修に関しては外部...続きを見る（全197文字）
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成長・キャリア開発:
研修に関しては外部のサービスを利用して年に最大２種類受講することができる。
また管理職の研修や営業職の研修なども行っており、体制はある程度充実しているのではないかと思う。

働きがい:
あまりない。
営業として採用されたが想像していたものとは違い水道屋や設備屋のパシリが主な仕事になる。会社説明会ではあたかも商社の営業マンとして活躍できるようなことを言っており、かなりギャップがある。
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口コミ投稿日：2023年06月29日

回答者： 女性/ 営業系/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日：2023年06月29日
成長・キャリア開発:研修は社員さんには...続きを見る（全149文字）
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成長・キャリア開発:
研修は社員さんにはあるかと思います

働きがい:
働きがいはあります。
経理や営業さんのアシストとメーカーさんのシステムやることは多い日や少ない日がありますが知らないことを日々知ることが出来ます。
自分の身の回りで使ってるものを調べて見たり、自分でプランを作ってみたりとすごく楽しいです。
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口コミ投稿日：2023年12月16日

回答者： 回答なし/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2023年12月16日
成長・キャリア開発:資格取得などの機会...続きを見る（全136文字）
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成長・キャリア開発:
資格取得などの機会もあるが手当はごくわずかである。
研修などはメーカーと協力して開催される頻度は多い。

働きがい:
様々なお客様と関わっていく中で縦社会の厳しさは培われる。
配属先によって営業する相手が変わってくるのでギャップがあり働き甲斐を感じない方も多い。
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口コミ投稿日：2023年07月05日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日：2023年07月05日
成長・キャリア開発:サービス職というこ...続きを見る（全137文字）
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成長・キャリア開発:
サービス職ということもあり、良くも悪くも色んな方を相手に営業をしていくので、人間的に成長できる。

働きがい:
やはり、自分が携わった建築物が完成したときには、達成感を感じる。また、施主様の喜ぶ姿を想像してその過程に入っているということにやりがいを感じていた。
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口コミ投稿日：2023年07月20日

回答者： 男性/ 配送/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 水工

2.3
口コミ投稿日：2023年07月20日
仕事の裁量権:年功序列な感じ。金属年数...続きを見る（全126文字）
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仕事の裁量権:
年功序列な感じ。金属年数が長い営業の言うことは絶対で、優先的に配送しなければならない。
質問はできるが、意見は特に言えない。

成長支援制度:
成長の支援などは特にない。ただただ商品について覚え、配送し、何年かすれば営業に上がりというような感じ。
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口コミ投稿日：2023年10月05日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日：2023年10月05日
成長・キャリア開発:自己啓発支援のよう...続きを見る（全125文字）
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成長・キャリア開発:
自己啓発支援のようなシステムがあり、会社が定める講座を期限内に履修完了すればその講座にかかった代金を支払ってもらえる制度がある。

働きがい:
やはり営業職ということで、自分の成果がそのまま収入や出世として現れることにやりがいを感じる。
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口コミ投稿日：2023年07月04日

回答者： 男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ グリーン事業部/ 営業

2.3
口コミ投稿日：2023年07月04日
成長・キャリア開発:新卒で入れば研修な...続きを見る（全113文字）
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成長・キャリア開発:
新卒で入れば研修などは多い。リフトの資格も取らせてくれる。

働きがい:
メーカーのみならず、商社としての顔も持つので様々な商品を扱え、営業の裁量権も大きいので自分の好きなように仕事を進められる。忙しくなければ。
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2.6
東京都中央区入船3丁目7番2号
商社・電機・電子・半導体
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員
教育・研修:特に、教育や研修の制度はないし、トレーニング室もなく、あくま... 続きを見る
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株式会社メディカルシステムサービス

3.0
東京都新宿区西新宿7丁目9番18号
商社・電機・電子・半導体
回答者： 男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 退職済み/ 正社員
働きがい:【他部署との関わりについて】グループ病院との連携は常に求めら... 続きを見る
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東京ガスライフバルE-Do株式会社

2.4
東京都中央区日本橋3丁目6番地7ファミール東京グランリッツ
商社・電機・電子・半導体
回答者： 男性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 退職済み/ 正社員
教育・研修:【先輩からの指導について】先輩からの指導は多いです。報告・連... 続きを見る
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株式会社メディテック

0.0
東京都文京区湯島2丁目21番2号
商社・電機・電子・半導体
回答者： 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理 他）/ 退職済み/ 非正社員
成長・キャリア開発:【成長に対する支援】全くなく、どちらかといえば邪魔される。机... 続きを見る
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日本製図器工業株式会社

3.4
大阪府大阪市住吉区帝塚山西4丁目16番17号
商社・電機・電子・半導体
回答者： 男性/ WEB/ 退職済み（2025年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
成長・キャリア開発:この会社でできることは専門的なことのため、あまり他の会社に行... 続きを見る
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株式会社ジーネット

3.2
大阪府大阪市中央区南新町1丁目2番10号
商社・電機・電子・半導体
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員
成長・キャリア開発:商品群の幅広いので自分の頑張理次第では各方面にさまざまな知識... 続きを見る
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小森電機株式会社

3.6
東京都千代田区神田紺屋町7番地
商社・電機・電子・半導体
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
成長・キャリア開発:新規事業を含めた拡販の取り組みは、自由な発想でチャレンジする... 続きを見る
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トヨタL&F中部株式会社

3.0
愛知県名古屋市昭和区高辻町6番8号
商社・電機・電子・半導体
回答者： 男性/ 整備士/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 豊橋営業所
成長・キャリア開発:人としゃべる機会がすごく多いのでコミュニケーション能力はかな... 続きを見る
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株式会社マシン三洋

3.3
大阪府大阪市東淀川区瑞光1丁目11番23号
商社・電機・電子・半導体
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
成長・キャリア開発:営業は一人平均２０～３０社を担当する。ねじから大きな機械や工... 続きを見る
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サイクルヨーロッパジャパン株式会社

3.0
東京都千代田区神田司町2丁目10番8号
商社・電機・電子・半導体
回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員
教育・研修:まったくなく、新卒でも自身で業務を覚えていかないといけない。... 続きを見る
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福利厚生・オフィス環境(244件)企業カルチャー・組織体制(149件)成長・働きがい(222件)事業展望・強み・弱み(180件)
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年収・給与(241件)
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