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株式会社日立製作所の福利厚生・オフィス環境についての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【長期休暇について】年末年始やゴールデンウィークも、プロジェクトが暇な
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【休日日数について(月間の休日日数)】祝日土日はほとんど休みだったので
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【職場の施設や設備環境について】最新とは言わないものの不便はない環境と
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【セミナーや資格取得などへの金銭面での補助】社内の講習や日高専は無料だ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の取得率】年休促進のため、4半期に1回現時点の状況の内部調査
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【社員交流のための制度】部活動、組合イベント(文化イベント)、会社イベ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【子育て支援制度について】支援は制度はありますが、自分は使っていないの
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【健康への配慮】診療所も車内にありますし、総務の方もいろんな相談に応じ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の取りやすさや申請方法】おおむね取れます。申請は事前に上司に
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の消化率とそれを促進する制度・取り組み】20−30%。 強制
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の申請方法】仕事が無ければすぐに取得可能。申請も上司に口頭で
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の消化率や消化促進施策】消化率の低い者に対して組合がフォロー
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【業務時間削減に向けた制度・取り組み】あったが、あまり効果は見られなか
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の取りやすさや申請方法】有給休暇は、口頭のみで書面は無かった
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【業務時間削減に向けた制度・取り組み】毎週水曜日はノー
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【子育て支援制度について】あったと思いますが、内容は把
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇以外の休日・休暇制度】あったが、ほとんど
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の取りやすさ、申請方法】基本は取れる
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:育児、介護の休暇制度は常に法律の先を
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.2
口コミ投稿日:2024年04月26日
福利厚生:住宅補助・寮、通勤手当、退職金などは、さすが大手だけあって福利厚生はし
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回答者: 女性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.7
口コミ投稿日:2023年01月30日
オフィス環境:基本的にリモートでしたので、オフィスに出社する機会は数えるほどしか
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回答者: 女性/ 事務方/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.8
口コミ投稿日:2023年09月11日
福利厚生:派遣での勤務のため回答不可オフィス環境:ほぼ在宅勤務でした。出勤時は担
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回答者: 女性/ 翻訳/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員/ 国際営業部/ 派遣社員

5.0
口コミ投稿日:2023年11月16日
福利厚生:国際的に活躍している会社なので、仕事にやりがいがありますオフィス環境:
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回答者: 女性/ 秘書/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

4.1
口コミ投稿日:2023年05月24日
福利厚生:やはり大企業とあって福利厚生は充実している。オフィス環境:古い建物もあ
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回答者: 女性/ なし/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員/ 財務経理部/ 役職なし

3.8
口コミ投稿日:2023年10月01日
福利厚生:所員は退職金、財形貯蓄制度あり。持株会
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回答者: 女性/ 秘書/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.3
口コミ投稿日:2023年02月22日
福利厚生:正社員にとっては、福利厚生が充実していると思う。会社のローン制度を利用
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

5.0
口コミ投稿日:2023年02月27日
福利厚生:きれいな保養所、きれいな寮、財形、持ち株、退職金制度が、同級生とかほか
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ 基礎研究センタ/ 研究員

3.6
口コミ投稿日:2021年08月20日
オフィス環境:勤務地が公共交通機関から遠く不便だった。インターンシップ生も受け入
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 派遣社員

3.8
口コミ投稿日:2022年02月25日
福利厚生:退職金、財形貯蓄、住宅補助、社員持ち株ありオフィス環境:拠点により異な
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

2.6
口コミ投稿日:2023年04月18日
オフィス環境:立地はよかった
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年11月24日
オフィス環境:人当たりの良い方が多く、退職後もお付き合いが続くような良好な人間関
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

4.6
口コミ投稿日:2022年09月06日
福利厚生:派遣社員として入社しましたが、社員の方から聞いただけでも相当恵まれてい
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回答者: 男性/ 社員/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.8
口コミ投稿日:2021年01月12日
福利厚生:住宅補助や社員特典などの福利厚生はかなり手厚いと感じた。オフィス環境:
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回答者: 女性/ CAD/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

5.0
口コミ投稿日:2022年12月03日
福利厚生:派遣なのでわかりません。オフィス環境:綺麗なオフィスで出来ました。急茶
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 人事/ なし

3.9
口コミ投稿日:2023年12月16日
オフィス環境:無料のコーヒーマシンは美味しくなかった。東京駅の目の前で通勤しやす
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