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高砂熱学工業株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。高砂熱学工業株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを387件掲載中。ライトハウスは、高砂熱学工業株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 空調設備施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 技術部/ 課員

3.8

口コミ投稿日：2023年08月30日

企業カルチャー・社風:新しいことに挑戦していく現代的な会社ではあると思います。が

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回答者：男性/ 技術部　施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 技術部/ 課員

2.8

口コミ投稿日：2023年08月29日

企業カルチャー・社風:労働環境の悪さや残業時間の多さから新卒での入社希望の理系学

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回答者：男性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 課員

3.1

口コミ投稿日：2023年09月13日

企業カルチャー・社風:宇宙事業に代表されるように、今までの常識にとらわれずに挑戦

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回答者：男性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2023年06月20日

企業カルチャー・社風:若手に色々任せる会社です。組織体制・コミュニケーション:課

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年11月20日

企業カルチャー・社風:自身の挑戦をさせてもらえる環境だと思います。方向性が間違え

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回答者：男性/ 施工外勤/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 主任

3.8

口コミ投稿日：2023年08月12日

企業カルチャー・社風:歴史の長い企業ではありますが、新しいことへの挑戦や時代の潮

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回答者：男性/ 技術/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2023年10月22日

ダイバーシティ・多様性:ミャンマーからの採用を積極的に行っており、正直真面目で責

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2022年11月07日

企業カルチャー・社風:社員から業務改善などを吸い上げるプラットフォームはあるが、

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回答者：男性/ 施工管理職(空調)/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2021年07月21日

企業カルチャー・社風:自由な雰囲気、現場は明るいが、モチベーションは自分で保って

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回答者：男性/ 平社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 施工外勤

2.0

口コミ投稿日：2021年08月18日

企業カルチャー・社風:新しいことを推進するも古い風習が根強い。また古い風習を打破

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回答者：男性/ 技術/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年07月27日

企業カルチャー・社風:風通しはいいです。上司も恵まれました。挑戦する機会もいただ

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回答者：男性/ 施工管理/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 技術部　工事管理課/ 主任

3.8

口コミ投稿日：2023年02月25日

企業カルチャー・社風:年功序列から成果主義に変わった。組織体制・コミュニケーショ

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2021年11月05日

企業カルチャー・社風:体育会系です。若手社員への当たりが強いです。組織体制・コミ

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回答者：女性/ 施工外勤/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 派遣社員/ 技術部/ 無し

3.3

口コミ投稿日：2022年08月13日

企業カルチャー・社風:基本は社員思いだと思う。組織体制・コミュニケーション:研修

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 技術部技術課/ 主任

3.7

口コミ投稿日：2023年01月01日

組織体制・コミュニケーション:各現場ごとの勤務になり、同じ会社でもほとんど会った

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年01月05日

企業カルチャー・社風:挑戦はさせてくれる傾向にあると思う。組織体制・コミュニケー

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回答者：男性/ 施工管理/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2024年01月18日

組織体制・コミュニケーション:頭が良く、優秀な人が多い。出世している人は人柄も良

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2021年07月23日

企業カルチャー・社風:年功序列であり、外勤が内勤を見下しているためあまり雰囲気が

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回答者：男性/ 施工管理/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2024年03月15日

企業カルチャー・社風:事務方と現場の間に壁を感じた。現場が事業の源泉であるため、

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月08日

企業文化・社風・組織体制：工事現場は現場での調整や作業指示、品質安全管理の仕事と

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月08日

企業文化・社風・組織体制：現場の作業員とうまくやりとりができるかが鍵それがうまく

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2019年03月14日

企業文化・社風・組織体制：技術の伝承が上手くない会社だと思う基本的に技術的に知識

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回答者：女性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月19日

企業文化・社風・組織体制：【社員が改善すべき点】勤続20～30年くらいのかたは、

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回答者：女性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月19日

企業文化・社風・組織体制：営業、技術部門が会社の花形です。どちらもできずに上位管

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2019年03月14日

企業文化・社風・組織体制：基本的に法令を遵守する傾向にあるが残業時間については協

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回答者：女性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月19日

企業文化・社風・組織体制：【社員のモチベーション】OB会や元○○支店出身などの集

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

企業文化・社風・組織体制：一つの物を作り上げる仕事なので、聴いたり、話したりとし

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月09日

企業文化・社風・組織体制：【社員のモチベーション】新入社員や若手は経験、知識が無

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月09日

企業文化・社風・組織体制：上司によっては対応が悪かったり、売り上げ重視で職場環境

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月09日

企業文化・社風・組織体制：【社員のモチベーション】給与面は他のサブコンより高いの

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

企業文化・社風・組織体制：仕事の後に食事やお酒はよくあります。仕事の拘束時間が長

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月09日

企業文化・社風・組織体制：【社員が改善すべき点】資格があれば役職が付くため、経験

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2018年10月26日

企業文化・社風・組織体制：現場ごとの単位で動くので同期と一緒になることは珍しい。

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月09日

企業文化・社風・組織体制：風通しの良い職場関係。直近の上司だけでなく、役員ともコ

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

企業文化・社風・組織体制：悪い事や過去のやらかした事も通りやすいかもしれません。

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会社名	高砂熱学工業株式会社
業界	不動産・建設（建設）
URL	http://www.tte-net.co.jp/
所在地	東京都新宿区新宿６丁目２７－３０新宿イーストサイドスクエア　１２Ｆ

従業員数	2064名
連結従業員数	5886名
設立年	1923年
資本金	13134百万円
代表者	小島和人
決算月	3月
上場年	1969年
平均年収	847万円
平均年齢	42.1歳
※ 一部、四季報データ参照

1		積水ハウス株式会社 3.6 口コミ(3785件)
2		鹿島建設株式会社 3.5 口コミ(1170件)
3		住友林業株式会社 3.4 口コミ(1349件)
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5		清水建設株式会社 3.3 口コミ(1030件)

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(2.6)	日本住宅株式会社口コミ(963件) 平均年収（正社員） 499 万円残業時間（月間） 58 時間
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