2021年時点の情報
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 手当など（月） | 賞与（年） |
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 万円 | 万円 | 万円 | 万円 | 万円 |
| 年収 | 万円 |
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| 月給（総額） | 万円 |
| 残業代（月） | 万円 |
| 手当など（月） | 万円 |
| 賞与（年） | 万円 |
給与制度:
完全な年功序列です。ある程度の年齢になるまでは昇給額も少しずつといった感じです。賞与は同クラスの他企業と比べるといいと聞きます。
評価制度:
これも完全な年功序列で、どんなに頑張っていても一定以上の社歴が無いと昇進、昇格はありません。逆にある程度の年齢になればよっぽどのことでもない限り昇給していく形です。ただ、最近は人事制度の変革があり、ある程度の年齢になっても他の社員より際立って好成績を収めないと昇進できないという形に変わってきています。
口コミ投稿日：2021年09月11日完全な年功序列です。ある程度の年齢になるまでは昇給額も少しずつといった感じです。賞与は同クラスの他企業と比べるといいと聞きます。
評価制度:
これも完全な年功序列で、どんなに頑張っていても一定以上の社歴が無いと昇進、昇格はありません。逆にある程度の年齢になればよっぽどのことでもない限り昇給していく形です。ただ、最近は人事制度の変革があり、ある程度の年齢になっても他の社員より際立って好成績を収めないと昇進できないという形に変わってきています。
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