3.0

口コミ280件
年収・給与37件
求人0件
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口コミ(280件)

年収・給与(37件)

女性の口コミ(7件)

求人情報(0件)

日本電設工業株式会社の平均年収は508万円、年収範囲は330～850万円です（58人の正社員の回答）。

日本電設工業株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを37件掲載中。

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日本電設工業株式会社の年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
508万円	330~850万円	58人

（平均年齢29.6歳）

回答者の平均年収	508万円
回答者の年収範囲	330~850万円
回答者数	58人

（平均年齢29.6歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	512万円（平均年齢31.2歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	493万円（平均年齢29.4歳）
電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）	499万円（平均年齢30.5歳）
建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）	513万円（平均年齢29.0歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	487万円	600万円	26人
30~34歳	558万円	850万円	10人
35~39歳	615万円	750万円	8人

年収分布

（人）

（万円）

日本電設工業株式会社の口コミを探す

回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2024年01月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	20万円	80万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	20万円
賞与（年）	80万円

給与制度:
給与は残業代を合わせれば同年代より平均以上頂いていると思うが、拘束時間や残業時間を考えると割に合わないと感じる。ボーナスは四ヶ月分近くもらえるためかなり多いと思う。

評価制度:
年功序列である。ここの会社だけの問題ではなく建築業全体がそうだと思う。5.6年働いても覚えることがたくさんあり、経験値がものを言うからこそ、仕方なのないことだと感じる。

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回答者：男性/ 鉄道及び駅構内(大規模駅含む)の電気施工管理か/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年07月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	30万円	6万円	555万円

年収	550万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	6万円
賞与（年）	555万円

給与制度:基本給が安い。残業と夜勤回数にかなり左右される。８年しても残業と夜勤を

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 一般

2.8

口コミ投稿日：2023年08月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	27万円	3万円	140万円

年収	500万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	140万円

給与制度:夜勤と残業で稼ぐ会社、家賃手当は転勤があると多く出るがそれ以外は30歳

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回答者：男性/ 電気施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年05月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
720万円	45万円	0万円	180万円

年収	720万円
月給（総額）	45万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	180万円

給与制度:昇給や賞与はそれなりに問題無くもらえてると思う。各種手当についても不満

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回答者：男性/ 技術/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2022年04月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	0万円	87万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	87万円

給与制度:新卒の1年目は夏にボーナスではなく、お見舞い金として5万くらい貰える。

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年09月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
750万円	46万円	3万円	200万円

年収	750万円
月給（総額）	46万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	200万円

給与制度:親会社(JR東日本)より見た目の給与が上がらないよう調整されているが、

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回答者：男性/ 総務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年05月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
370万円	21万円	0万円	120万円

年収	370万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	120万円

給与制度:年齢給の比率が高く、年齢が上がらないとなかなか給与が上がるのは難しい。

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回答者：男性/ 　　/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年10月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	0万円	87万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	87万円

給与制度:昇給は年に一回賞与は年2回(6月.12月)新卒でもそこそこ貰えるためと

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回答者：男性/ 　　/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年10月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	0万円	87万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	87万円

給与制度:昇給は年に一回賞与は6月と12月の2回ある(新卒でもそこそこもらえる)

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年01月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
620万円	--万円	--万円	--万円

年収	620万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:基本的に夜間作業がメインになるので給料はおのずと高くなるが同時に自分の

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年02月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
700万円	--万円	--万円	--万円

年収	700万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:基本給は高くなく、残業時間で稼ぐ色が強い。現場は色々な手当も付き給与は

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年12月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	28万円	0万円	112万円

年収	450万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	112万円

給与制度:賞与に関しては評価が低くても3年目の夏には100万円超えてくる。夏のボ

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回答者：男性/ 技術系社員/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年01月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	5万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	100万円

給与制度:賞与がかなり多く手当等も厚いと感じる。昇給に関しては役職が上がらなけれ

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回答者：男性/ 鉄道/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年10月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	35万円	6万円	130万円

年収	450万円
月給（総額）	35万円
残業代（月）	6万円
賞与（年）	130万円

給与制度:月給は他と比べて少なく感じるが、賞与の金額の大きさで周りよりも多く貰え

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2023年05月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	25万円	15万円	165万円

年収	650万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	15万円
賞与（年）	165万円

給与制度:昇給、賞与、福利厚生はしっかりしている。勤続年数に応じた定期昇給もある

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年06月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	37万円	0万円	150万円

年収	600万円
月給（総額）	37万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	150万円

評価制度:他の会社の給料形態がわからないので何とも言えませんが基本給はもう少し欲

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回答者：男性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 鉄道統括本部/ 主事

2.9

口コミ投稿日：2022年09月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
750万円	46万円	0万円	187万円

年収	750万円
月給（総額）	46万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	187万円

給与制度:給与はコロナになってから下がっている。役職がないレベルで夏と冬で鉄道は

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年12月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	24万円	10万円	100万円

年収	600万円
月給（総額）	24万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	100万円

給与制度:賞与などは良い。評価制度:昇進試験があり、受かると昇進する仕組みだが基

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回答者：男性/ 一般/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年08月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	27万円	5万円	112万円

年収	450万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	112万円

給与制度:昇給、賞与共にほぼ年功序列。昇給に関しては当人の業務レベルによって多少

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回答者：男性/ 総務/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年12月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

評価制度:年功序列なので、いくら頑張っても上がりません。故に評価の基準は、不明瞭

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年04月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：努力する前提（普通の努力でいいです。みんなと普通に仕事を頑張るだけでそ

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回答者：男性/ 一般職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2020年10月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	--万円	--万円	--万円

年収	500万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:賞与は年間で約6ヶ月と大きいまた各種手当も充実していると言える評価制度

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回答者：男性/ 現場代理人/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2020年11月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	--万円	--万円	--万円

年収	600万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:年齢が上がれば年収としては上々である評価制度:年功序列であることは間違

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回答者：男性/ 工事指揮者/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2021年04月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	26万円	0万円	88万円

年収	450万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	88万円

給与制度:上司の評価により賞与が決まる。昇給は色んな要素があったと思う。評価制度

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回答者：男性/ 一般/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年10月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	21万円	8万円	112万円

年収	450万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	8万円
賞与（年）	112万円

給与制度:業界では高いと思うが、働いた時間に見合っていないと思う。評価制度:試験

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：3年目で多ければ500万くらい。現場は基本夜間で動いていることが多いた

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：労働時間と合わないのがネック。昼間と夜間の連続勤務なんて当たり前だし、

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：同世代の平均年収よりうえの金額をもらえるため、稼ぎたい人は、よい会社だ

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2018年11月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	--万円	--万円	--万円

年収	550万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：本社勤務の場合は残業があまりなく、年収は少なめになる。ただ会社の平均年

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2018年11月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	--万円	--万円	--万円

年収	550万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給料はよく、三年目で総額年収500万にいくこともある。人によっては40

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回答者：男性/ 事務系総合職/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2021年07月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	29万円	--万円	152万円

年収	500万円
月給（総額）	29万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	152万円

給与制度:私が在籍していたときには、基本的に年功序列での給与制度。新卒の場合は、

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2016年04月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
850万円	--万円	--万円	--万円

年収	850万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給料水準はかなり高いと思われるが、30歳で500～700万くらいはいき

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回答者：男性/ 施工管理/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2020年08月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
330万円	--万円	--万円	--万円

年収	330万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:在籍していた期間においては、特段の事情などがない限りほぼすべての社員が

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回答者：回答なし/ 法人営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2024年04月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:賞与はきちんと支給される。評価制度:実力主義ではない。トップは系列企業

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回答者：男性/ 電力/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2022年09月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	20万円	0万円	80万円

年収	600万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	80万円

給与制度:地域によって基本給が減る場

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日本電設工業株式会社の退職金に関する口コミ

回答者：男性/ 　　/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年04月05日

福利厚生:通勤手当は全額でる退職金あり住宅補助は2万ありオフィス

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回答者：男性/ 事務系総合職/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2021年07月29日

福利厚生:退職金制度あり、住宅補助あり、会社寮あり、財形貯蓄あり、社員持株会あり

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

給与水準:単身赴任者や独身者にも自分の家や実家への帰省旅費が出るが、単... 続きを見る

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新菱冷熱工業株式会社の年収・給与

3.1

東京都新宿区四谷１丁目６－１コモレ四谷・四谷タワー　５Ｆ

不動産・建設・建設

回答者：男性/ 施工管理/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 都市設備事業部/ 主任

給与制度:試験を受けて受かれば、主務、主査とステップアップできる。昇給... 続きを見る

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株式会社岸之上工務店の年収・給与

2.8

高知県高知市

不動産・建設・建設

回答者：男性/ 建築/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 建築部

評価・昇給制度:評価・昇給は毎年行われます。評価は直属の上司、又は工事作業所... 続きを見る

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セキスイハイム山陽株式会社の年収・給与

3.4

兵庫県姫路市

不動産・建設・建設

回答者：男性/ 営業職/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

給与制度:成果を上げれば上がるほど給料はもらえるのでモチベーションにつ... 続きを見る

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エコラル株式会社の年収・給与

3.9

広島県広島市安佐南区八木9丁目11-12

不動産・建設・建設

回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

給与制度:昇給、昇格制度は半年に1回あります。結果を出した分、還元して... 続きを見る

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東光建設株式会社の年収・給与

3.8

東京都東村山市秋津町４丁目１６－４

不動産・建設・建設

回答者：男性/ ドライバー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

給与制度:一般企業並みの給与体制だと感じます。昇給に関しては勤続年数に... 続きを見る

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会社名	日本電設工業株式会社
業界	不動産・建設（建設）
URL	http://www.densetsuko.co.jp/
所在地	東京都台東区池之端1丁目2-23NDK第二池之端ビル

従業員数	2422名
連結従業員数	4614名
設立年	1942年
代表者	土屋　忠巳
上場年	1962年
平均年収	708万円
平均年齢	41.6歳
※ 一部、四季報データ参照

日本電設工業株式会社の平均年収は508万円、年収範囲は330～850万円です（58人の正社員の回答）。

日本電設工業株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを37件掲載中。

1		積水ハウス株式会社 3.6 口コミ(3785件)
2		鹿島建設株式会社 3.5 口コミ(1170件)
3		住友林業株式会社 3.4 口コミ(1349件)
4		株式会社大林組 3.3 口コミ(1040件)
5		清水建設株式会社 3.3 口コミ(1030件)

(3.6)	株式会社一条工務店口コミ(2890件) 平均年収（正社員） 455 万円残業時間（月間） 34 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員 / 営業 / 主任給与制度:成果を上げることができれば、それに見合った給料は貰える。すべ... (続きを見る)

(3.0)	株式会社メノガイア口コミ(1894件) 平均年収（正社員） 491 万円残業時間（月間） 53 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 退職済み（2015年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:成績に応じて給与はあがるので、給与アップを目指す点については... (続きを見る)

(3.2)	タマホーム株式会社口コミ(1860件) 平均年収（正社員） 495 万円残業時間（月間） 31 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍21年以上 / 正社員給与制度:給与は営業職の場合は実績に対して十分な歩合を頂いていると思い... (続きを見る)

(3.4)	新生ホームサービス株式会社口コミ(1848件) 平均年収（正社員） 462 万円残業時間（月間） 34 時間
社員口コミ回答者：女性 / 営業 / 退職済み（2016年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:給与制度は２種類あり固定給と歩合制を選択することができます。... (続きを見る)

(3.0)	三菱電機ビルソリューションズ株式会社（旧:三菱電機ビルテクノサービス株式会社）口コミ(1329件) 平均年収（正社員） 531 万円残業時間（月間） 37 時間
社員口コミ回答者：女性 / 一般事務 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:一般事務職の昇給は微々たるもの。退職金はボーナスより少なかっ... (続きを見る)

(3.5)	旭化成ホームズ株式会社口コミ(1156件) 平均年収（正社員） 679 万円残業時間（月間） 48 時間
社員口コミ回答者：女性 / 工事 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 契約社員給与制度:監理技術者であれば業務内容からしたら十分な給与と思う。評価制... (続きを見る)

(3.2)	大成建設株式会社口コミ(1099件) 平均年収（正社員） 760 万円残業時間（月間） 57 時間
社員口コミ回答者：女性 / WEBサイト / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:ボーナスは業界柄多い。... (続きを見る)

(3.3)	株式会社NTTフィールドテクノ口コミ(1045件) 平均年収（正社員） 478 万円残業時間（月間） 15 時間
社員口コミ回答者：男性 / インフラエンジニア / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員評価制度:仕事内容によって給料は勿論上がるのですがまだ年功序列が残って... (続きを見る)

(3.1)	三井ホーム株式会社口コミ(980件) 平均年収（正社員） 484 万円残業時間（月間） 38 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:インセンティブが少ない。評価制度:年功序列。... (続きを見る)

(2.6)	日本住宅株式会社口コミ(963件) 平均年収（正社員） 499 万円残業時間（月間） 58 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業本部 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / ビズハウジング / 一般給与制度:給料は固定残業代と車代で多いですが、基本給は少ない。車代は、... (続きを見る)

ライトハウス（旧：カイシャの評判）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
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職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	512万円（平均年齢31.2歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	493万円（平均年齢29.4歳）
電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）	499万円（平均年齢30.5歳）
建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）	513万円（平均年齢29.0歳）

日本電設工業株式会社の年収・給与

日本電設工業株式会社の年収データ

職種別平均年収

年齢別平均・最高年収

年収分布

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