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BIPROGY株式会社の業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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その他
回答なし

回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年04月14日
事業の強み:金融系は強い。大手の大口の顧客あり。事業の弱み:特色があまり無い。サ
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 金融開発部門/ 部長

3.9
口コミ投稿日:2022年08月31日
事業の強み:昔から長年の取引がある優良企業を多く顧客に持っていること。会社として
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年05月10日
事業の弱み:業界内でもトップクラスに秀でている、といったプロダクト等が無いのが弱
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 金融システム第一本部

4.0
口コミ投稿日:2024年02月10日
事業の強み:SIerとして永年の顧客基盤・ノウハウが各業界にあり、顧客ビジネスに
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年07月07日
事業の強み:新しい事業に挑戦しようとしているものの、既存の大型顧客の案件がメイン
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回答者: 男性/ 主任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2020年12月18日
事業の強み:事業範囲は総合的に広くとっており産学官連携等にも積極的に参画。現在は
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年10月22日
事業の強み:大規模企業の基幹系システムを押さえている。新規ビジネスに進出するリソ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月28日
新規事業への取り組み:新規事業の企画段階で終わるケースは多い。そのため、やってる
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月28日
仕事内容:よく言えば、自由裁量な部分が多く、自分で仕事を組み立てられる。週単位や
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月28日
雇用の安定性:若手で優秀な人材が抜けることが今後を考えると気になる。逆に、安定性
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月28日
成長性・将来性:長年、会社が継続してきた部分は、いい意味で、社長が親会社から着任
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月28日
事業での社会貢献:社会意義ではなく、いい会社だと思われたい、という一心で取り組ん
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月28日
新規事業への取り組み:とにかく、新しいことにはいろいろ取り組んでいる。既存ビジネ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月28日
会社の安定性:経営方針は、表向き、新しい。内実は堅実ということで、安定性は比較的
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月28日
事業での社会貢献:バドミントン、地域社会貢献など、積極的に貢献することを目指して
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月28日
会社の安定性:現場のがんばりを無視した、地に足のつかない企画やインキュベーション
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月28日
成長性・将来性:プロパー社長が続くことの不安感はある。成長はしていないが、なんと
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月28日
雇用の安定性:50周年を迎え、中にはリストラの時期もあったけども、30年以上務め
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月01日
仕事内容:私はSEとしてシステム開発に携わっていたが、好きなことを仕事にしている
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年09月22日
事業の強み:ブランド力技術力事業展望:さらに幅をひろげるいろんな
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月20日
仕事内容:金融機関向けのプロジェクト管理、品質管理、進捗管理、要件定義、テスト計
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2016年06月17日
社長の手腕:新社長になり色々な改革が進められているように思う。働きかた改革で残業
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年10月12日
成長性・将来性:大企業であることに甘えている部分も多く、社員ひとりひとりは自分を
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年10月12日
事業での社会貢献:先程も書いたが、大企業のシステム開発を担えることが多く、社会に
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月20日
仕事内容:システム開発の上流から下流まで経験できるプロジェクト運営に関して、複数
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【会社の将来に期待する点】合併など部門の縮小などがあり心配なとこ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【会社の強み、他社との違い】もともとメインフレーマーであるため、
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【会社の発展について】メインフレーム事業が激減しているなか、すべ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:【会社の将来性について】トータルシステムインテグレーション力。営業
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【社員のモチベーションについて】常に問題を共有し、PDCAサイク
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【中途入社者がすぐに馴染める環境か否か】人によるが、すぐに仕事が覚
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
社長の手腕:【経営陣や社長との距離】遠い。 プロジェクトレビューなどでも、部長
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
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