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日通商事株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。日通商事株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを424件掲載中。ライトハウスは、日通商事株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ LPガス/ 係員

3.0

口コミ投稿日：2023年11月21日

企業カルチャー・社風:基本的にチャレンジングな社風ではなく、保守的。ガツガツして

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回答者：男性/ 海外輸出向けの機械、設備機器の梱包提案営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ ロジスティックスサポート事業部/ 係員

2.6

口コミ投稿日：2023年01月25日

企業カルチャー・社風:体育会系な社風。組織体制・コミュニケーション:良く飲みに行

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回答者：男性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2022年02月09日

企業カルチャー・社風:封建的な、The日本企業と言えます。そこを割り切れるのであ

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回答者：男性/ 保険/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2022年01月10日

企業カルチャー・社風:年功序列。経営層に親会社からの出向者が多く、プロパーの昇進

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年10月13日

企業カルチャー・社風:安定志向、冒険しない。突き抜けた成果を出すことよりも、目立

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2022年07月18日

企業カルチャー・社風:年功序列で上の人にはおべっかをへつらうことが大切です。組織

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回答者：男性/ 係長/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 係長

3.7

口コミ投稿日：2022年08月14日

企業カルチャー・社風:配属先の組織による。組織体制・コミュニケーション:配属先に

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2022年05月19日

企業カルチャー・社風:昭和前例がないから認められないと言われることが多かった組織

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2024年02月19日

企業カルチャー・社風:親しみやすい人が多かったように思う。組織体制・コミュニケー

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回答者：男性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2024年02月05日

ダイバーシティ・多様性:国内ではアジア系の方が採用されることがあります。しかしな

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年02月03日

企業カルチャー・社風:完全年功序列の古き日系企業です。新しい改革を進めていますが

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年05月28日

企業カルチャー・社風:残業を良しとする文化が根強く、定時で帰ると後ろ指をさされま

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ LS事業部/ 係員

2.5

口コミ投稿日：2022年11月23日

企業カルチャー・社風:上が詰まっている印象。長く働けば働くほど給料と役職が上がっ

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回答者：女性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 主任

2.5

口コミ投稿日：2021年11月23日

企業カルチャー・社風:体育会系組織体制・コミュニケーション:トップダウンダイバー

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回答者：男性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2020年11月29日

企業カルチャー・社風:皆さんが想像する通りの日系企業と思っていただいて差し支えな

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回答者：男性/ 物流商社/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 石油/ 主任

2.9

口コミ投稿日：2020年09月13日

企業カルチャー・社風:ザ、サラリーマン会社。会社のために会社のための資料を作るこ

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2020年11月05日

企業カルチャー・社風:堅実で保守的。この雰囲気が変わることはないと思う。保守的す

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回答者：女性/ 法人営業/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2022年07月11日

企業カルチャー・社風:社風はとにかく古いです。最近は女性の総合職社員も増えてきた

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2019年02月01日

企業文化・社風・組織体制：年功序列。成績が飛び抜けない限りは皆同じ土俵のもと、出

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2019年01月08日

企業文化・社風・組織体制：競争があまりないので、全体的にのんびりした穏やかな社風

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2019年02月01日

企業文化・社風・組織体制：仕事というよりも付き合い重視。相性が良い上司に巡り合う

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回答者：男性/ 法人営業/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ リース部

2.2

口コミ投稿日：2020年07月04日

企業カルチャー・社風:年功序列の昔ながらの社風である。支店や配属部署によるが、業

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2021年03月18日

企業カルチャー・社風:日本通運の子会社で、部によっては業務上でも強いつながりがあ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

企業文化・社風・組織体制：【長く働いていける環境か】同じ職場の人との合う合わない

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

企業文化・社風・組織体制：【長く働いていける環境か】福利厚生は整っており、実家か

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月15日

企業理念の浸透：企業理念を意識したいる人とそうでない人が両方いたと思われる。指導

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 主任

1.8

口コミ投稿日：2020年08月24日

企業カルチャー・社風:保守的で、日本通運の影響を強く受けると思います。革新的な取

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回答者：回答なし/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年03月29日

企業カルチャー・社風:基本厳しいカルチャーと思う。組織体制・コミュニケーション:

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回答者：男性/ 梱包/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年05月23日

企業カルチャー・社風:成長や学び、新規性はない。日通の下請けなので、仕事にはこま

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回答者：回答なし/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年11月18日

企業カルチャー・社風:営業主体の会社であるため、常に数字を達成する機会があり、意

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月20日

企業理念の浸透：親会社（株主）と最大顧客が同一であり、日本通運ありきの対応となっ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月20日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】特に地方拠点では地元採用者も多く、家族

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月20日

企業文化・社風・組織体制：大企業でありながらでも、モノが言える風土を持っている。

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月20日

企業文化・社風・組織体制：【働きやすい環境か】管理職となると精神的、肉体的に厳し

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月20日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】整理整頓が出来ていない職場が多く、汚さ

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会社名	日通商事株式会社
業界	その他（その他）
URL	http://www.nittsushoji.co.jp
所在地	東京都港区海岸１丁目１４－２２

従業員数	2724名
設立年	1958年
資本金	4000百万円
代表者	竹津久雄
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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