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株式会社キャリタスの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
499万円250~850万円68

(平均年齢33.8歳)

回答者の平均年収499万円
回答者の年収範囲250~850万円
回答者数68

(平均年齢33.8歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
497万円
(平均年齢33.8歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
452万円
(平均年齢34.2歳)
クリエイティブ系
(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)
536万円
(平均年齢32.6歳)
IT系エンジニア
(アプリ開発、ITコンサル 他)
533万円
(平均年齢33.5歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳462万円850万円18
30~34歳471万円650万円16
35~39歳508万円650万円12
40~44歳560万円650万円8
45~49歳608万円850万円6

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社キャリタスの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
その他
アルバイト・パート
業務委託
その他
新卒入社
口コミ投稿日:2023年08月08日

回答者: 女性/ 学生支援部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年08月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
410万円 29万円 5万円 100万円
年収 410万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 100万円
給与制度:投資ファンドからの外部取締役が入ったことで、給与面や働き方は変わる可能
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口コミ投稿日:2023年06月01日

回答者: 女性/ 人材/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.5
口コミ投稿日:2023年06月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
100万円 25万円 0万円 0万円
年収 100万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:正社員であれば家賃補助等福利厚生が充実しているとのこと。そもそも正社員
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口コミ投稿日:2023年09月12日

回答者: 回答なし/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.1
口コミ投稿日:2023年09月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
270万円 24万円 0万円 0万円
年収 270万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給 年1回賞与 年2回手当 自己管理手当(入社初年度30,000円、
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口コミ投稿日:2022年08月23日

回答者: 女性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

4.1
口コミ投稿日:2022年08月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
216万円 18万円 0万円 0万円
年収 216万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:契約社員は賞与無し/昇給ほぼ無し。正社員は賞与が有り、頑張り次第でもら
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口コミ投稿日:2023年01月26日

回答者: 女性/ なし/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

2.6
口コミ投稿日:2023年01月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 0万円 0万円 0万円
年収 380万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:契約社員の場合は賞与はありません。また、給与については、時給制の人もい
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口コミ投稿日:2022年10月21日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

2.7
口コミ投稿日:2022年10月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 23万円 10万円 0万円
年収 380万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 0万円
給与制度:契約社員の場合はほとんどが時給制の為、何も手当はない。時給も中々上がら
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口コミ投稿日:2023年10月23日

回答者: 男性/ 企画部/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年10月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 22万円 0万円 90万円
年収 360万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 90万円
評価制度:評価の基準が曖昧なところは感じました。もっと明確にすれば若い力も伸びて
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口コミ投稿日:2020年08月18日

回答者: 男性/ 企画/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2020年08月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:営業が主役の気風が強く、評価や昇進も営業が
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口コミ投稿日:2019年01月08日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年に一回に昇格のチャンスあり。ボーナスは以前は年に4回だったが、最近は
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口コミ投稿日:2019年01月08日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:若手の頃はお給料が同業の他社に比べ比較的に高い。年次が上がるにつれ、金
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 --万円 --万円 --万円
年収 650万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:今はどのようにされているか、わからないのが、最初はよかったが、年数と昇
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:年に2回、ボーナスの査定前に自己評価の提出をしますが、さじ加減は全て上
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口コミ投稿日:2022年09月14日

回答者: 男性/ ビジネスソリューション事業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.4
口コミ投稿日:2022年09月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
192万円 16万円 0万円 0万円
年収 192万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:派遣先の紹介となるため、派遣登録先から給与をいただきます。基本的に時給
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口コミ投稿日:2021年07月18日

回答者: 女性/ 一般/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

3.3
口コミ投稿日:2021年07月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 --万円 --万円 --万円
年収 200万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:派遣社員なので時給でした。派遣会社によって給与も違いました。交通費も違
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口コミ投稿日:2023年04月08日

回答者: 男性/ カスタマーサポート/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.2
口コミ投稿日:2023年04月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 20万円 0万円 0万円
年収 240万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:契約社員で、給与面以外を加味しても、金額には満足しておりました。昇給は
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.1
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:社長のいいなり コネ入社は当たり前 部署移動や組織改編がものすごく頻繁に行
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:あくまでも派遣社員から見た印象ですが、派遣社員からスタートしフロアをま
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【評価・報酬について】派遣社員にはそういったことはありませんでした。
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【昇給の基準】派遣社員にはありませんでした。 正社員の方は仕事の実績
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:私は派遣社員でしたので、派遣の給与としては普通でした。 営業の方の話によ
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株式会社キャリタスの初任給に関する口コミ

口コミ投稿日:2024年03月08日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2024年03月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 23万円 3万円 30万円
年収 350万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 30万円
給与制度:初任給は悪くないと思いますが、そこからの昇給が緩やかだと思います。評価
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株式会社キャリタスの退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
福利厚生:退職時、寸志程度ですが、健保協会から退職金が支給されました。それ以外は
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2020年11月03日
福利厚生:形だけの退職金制度、健保組合&民間の福利厚生メニューがあります。オフィ
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
給与制度:特に不満はない。頑張らなくても給料は上がっていくため、ひとま... 続きを見る
2.9
東京都新宿区西早稲田1丁目9-12大隈スクエアビル 2F
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回答者: 男性/ 受託業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員
給与制度:それなりに良い。正社員はわからないが、全体的に給料は高いイメ... 続きを見る
3.2
岐阜県岐阜市日置江1丁目58
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回答者: 女性/ 企画営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:年収が上がる環境ではなかったが、手当面では手厚い会社だったと... 続きを見る
3.1
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 非正社員
給与水準:福利厚生はしっかりしていて安心して働ける会社です。私は利用し... 続きを見る
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沖縄県沖縄市中央1丁目32-7沖縄市テレワークセンター
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京都府京都市南区上鳥羽角田町25番地
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
評価制度:上司に気に入られたもの勝ち。努力・成果は関係無い。ただし、そ... 続きを見る
3.5
東京都品川区西五反田7丁目20-9KDX西五反田ビル3F
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:給料改定のチャンスを年に2回ほど、与えてくれます。昇給金額は... 続きを見る
2.9
群馬県高崎市下之城町936-20
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:土地柄元々低いが、同地方の業者と比べて低い。開発種なのに下手... 続きを見る
3.0
東京都港区南青山2丁目5-20
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回答者: 男性/ 内勤/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
年収・給与の改善点:外勤者には厳しいノルマもあるが、達成し甲斐のある給与が貰える... 続きを見る

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福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)(0件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(20件)