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日鉄ソリューションズ株式会社の入社前とのギャップについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年09月09日
入社時の期待と入社後のギャップ:
親会社の影響か、古い考えが残っているところが気になりました。(部署によるかもしれませんが)
また、昇格論文の作成にかなりの時間を割く必要があるため、業務との両立が大変であることに入社してから気付きました。

回答者: 男性/ 営業(法人向け)/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年12月03日
入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップは特になく、入社前から思っていた通り人が
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回答者: 女性/ 総括/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年03月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:性別関係なくやり甲斐のある仕事を任されると聞いて
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回答者: 男性/ インフラ技術者/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ITIS

2.5
口コミ投稿日:2024年03月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:インフラ系の技術習得は成し遂げられました。ただ、
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回答者: 女性/ システムエンジニア/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年06月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:部署や案件に依るが、比較的早い段階で管理職のよう
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回答者: 男性/ 管理部門/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年06月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:求人票に記載されていた残業時間は一般職と若手担当
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年02月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:クライアントの業界は事業部ごとにわかれているため
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年03月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:仲間意識が思った以上に強い。また真面目で、親身に
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年09月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:やはり世間でよく言われるように技術力よりも顧客と
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2019年08月05日
入社理由・入社後の印象:営業、SEといった顧客折衝のある職種で、信頼もあり活躍で
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2017年06月02日
入社理由・入社後の印象:給与面は全体としては高水準にあるものの、高止まりしている
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2017年06月02日
入社理由・入社後の印象:新卒入社で、技術力の高さと給与の高さに魅力を感じ入社した
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2020年12月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:社員食堂で鉄器以外が使われて
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回答者: 女性/ 営業アシスタント/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員/ 産業ソリューション事業部/ なし

3.6
口コミ投稿日:2023年04月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:派遣なので正社員のこと
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