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リゾートトラスト株式会社の平均年収は413万円、年収範囲は180～900万円です（266人の正社員の回答）。

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回答者：男性/ ホテル業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ グランドエクシブ鳥羽/ チーフ

3.3

口コミ投稿日：2021年09月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	28万円	2万円	100万円

年収	450万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	100万円

給与制度:ボーナスの倍率は他のホテル業よりも、高い方だと思います。評価制度:昇格

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回答者：男性/ ホテル/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 料飲部署

4.7

口コミ投稿日：2022年08月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	15万円	2万円	62万円

年収	250万円
月給（総額）	15万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	62万円

給与制度:給料はみなし残業がないので残業した分だけ上乗せして貰えます。賞与に関し

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回答者：男性/ ホテル運営職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2021年12月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	20万円	30万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	20万円
賞与（年）	30万円

給与制度:他のホテル企業に比べ初任給は多くもらえると思う。評価制度:施設や場所に

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回答者：男性/ 一般/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年07月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	--万円	--万円	--万円

年収	300万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:給与はいいが残業代で稼がないといけない。評価制度:上司によるが、そこそ

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回答者：男性/ 接客サービス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ グランドエクシブ鳥羽　料飲部門/ 主任

2.6

口コミ投稿日：2021年07月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
396万円	28万円	5万円	60万円

年収	396万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	60万円

給与制度:ホテルマンですがサラリーマンなので普通のホテル勤務よりは給料はいいと思

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回答者：男性/ リゾートトラスト/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ レストラン/ 一般

3.1

口コミ投稿日：2021年11月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	8万円	40万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	8万円
賞与（年）	40万円

給与制度:インセンティブなし評価制度:動ける人コミュニケ

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回答者：回答なし/ サービス/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2022年07月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	0万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:高卒や専門卒で入っても大卒の後輩より給料

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回答者：男性/ ホテルサービス/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2021年04月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
430万円	25万円	6万円	30万円

年収	430万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	6万円
賞与（年）	30万円

給与制度:賞与は基本のパーセンテージが毎回設定され半期ごとに目標設定を設けその達

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回答者：男性/ 調理師/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年03月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	15万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	15万円

給与制度:会社の昇給は役職がつかなければ見込みはありませんでした。各種手当は残業

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回答者：女性/ ホテル/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2020年11月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
360万円	--万円	--万円	--万円

年収	360万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:給料は安いです。役職無しだと手取り18万程。主任になってもあまり変わら

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回答者：男性/ 調理師/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 和食厨房/ 主任

4.9

口コミ投稿日：2024年03月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
320万円	22万円	2万円	80万円

年収	320万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	80万円

給与制度:他のところはわからないが、調理師としては給与は高いと感じる。賞与もきち

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回答者：女性/ 接客/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ ホテル&レストラン事業部/ キャプテン

3.7

口コミ投稿日：2020年07月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
401万円	--万円	--万円	--万円

年収	401万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:賞与はホテル業としては多い方だと聞きます。営業スタッフ以外が会員権の契

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年02月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給料は他のホテルに比べたら良い方かと思いますが年を重ねていくと同時に引

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回答者：女性/ ホテル運営職/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2020年10月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:平社員からキャプテン(主任程度)に昇格するのは大卒なら3年目で可能です

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回答者：女性/ 料飲部/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 料飲部

3.2

口コミ投稿日：2024年01月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	19万円	0万円	30万円

年収	300万円
月給（総額）	19万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	30万円

給与制度:特殊な勤務地だったため食事代かが手当で出たがそれも込みの年収で来年度の

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回答者：男性/ サービス/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ホテル運営業・レストラン

2.7

口コミ投稿日：2020年12月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	20万円	10万円	5万円

年収	350万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	5万円

給与制度:年功序列が根強く残っており、実力があってもキャリアアップはなかなか望め

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 課長

1.6

口コミ投稿日：2020年08月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	40万円	0万円	60万円

年収	650万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	60万円

給与制度:ホテル部門は新卒入社の頃は段階的に上がるが、その後は完全に役職で上がっ

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回答者：女性/ ホテル/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2021年05月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	--万円	--万円	--万円

年収	300万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:役職がつかなり限り、基本給は上がらない。ですが、ボーナスは社員1人1人

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回答者：男性/ サービス運営/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ サービス運営/ キャプテン

3.5

口コミ投稿日：2023年09月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
360万円	25万円	3万円	40万円

年収	360万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	40万円

給与制度:どれだけ結果を出したところでボーナスは大して変わらないので適当に働くの

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回答者：女性/ 接客業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2020年09月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
320万円	--万円	--万円	--万円

年収	320万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:賞与7月、12月寮、社宅、家賃手当有り評価制度:一部有り、だが基本的に

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回答者：女性/ サービス/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2023年04月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
280万円	20万円	0万円	40万円

年収	280万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	40万円

給与制度:賞与は業績に合わせて変動していました。でも業績が悪くてももらえないとい

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回答者：回答なし/ FB/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年11月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
260万円	20万円	0万円	20万円

年収	260万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	20万円

給与制度:給料は悪くないです。タイムカードがあるので、残業代はしっかり出ます。営

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回答者：女性/ レストランサービス/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2020年06月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	--万円	--万円	--万円

年収	420万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:私のいた施設では残業代はきちんと出ていました。ホテル業の中ではそれなり

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回答者：女性/ ホテル/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

2.8

口コミ投稿日：2020年06月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
280万円	--万円	--万円	--万円

年収	280万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:長年在籍してもほとんど給料が上がらないと上司が嘆

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回答者：男性/ サービス/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ FB/ キャプテン

3.3

口コミ投稿日：2022年01月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	30万円	0万円	60万円

年収	420万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	60万円

給与制度:役職によって給与、賞与など明確に分けられている印象評価制度:コミタスと

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回答者：男性/ サービス/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2021年11月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	0万円	125万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	125万円

給与制度:特も悪くも特にありません。ただ昇給昇格には試験を伴うので勝手に上がって

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回答者：男性/ ホテル運営職/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ レストラン系/ 一般社員

2.1

口コミ投稿日：2022年05月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
370万円	25万円	--万円	--万円

年収	370万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:「ホテル業は給与が安い」と言われて長いが、業界最高水準と名高いこの会社

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回答者：男性/ サービス/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ FB/ キャプテン

3.5

口コミ投稿日：2023年09月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	35万円	10万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	35万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	100万円

インセンティブ:既存顧客やゲスト客への会員権の販売等があれば現場でもインセンティ

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2019年10月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：新卒1年目にしては他の新卒よりは給料は貰える手取りで20～25 ボーナス

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【賞与（ボーナス）制度の特徴】最初の契約と支払われた、金額が全然違いま

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：残業、深夜手当がついている割には他の企業と比べて少ないと思う。基本給だ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：ボーナスは年2回あるが、2.4ヶ月分と謳っていたが、実際は1ヶ月分ぐら

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：GMと面談が半年に1回ほど全社員開催される。一対一なので物事も言いやす

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【給与制度の特徴】結果を出しても出しても評価は全くされません。なので、

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2020年04月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：ボーナスは年に2回。額はもちろん仕事内容や役職によってバラバラです。大

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旅行・レジャー・宿泊

回答者：女性/ 秘書/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

給与制度:コロナの影響はしっかりうけました。評価制度:人が少ないとエス... 続きを見る

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東急リゾーツ&ステイ株式会社の年収・給与

2.9

東京都渋谷区道玄坂１丁目１０－８渋谷道玄坂東急ビル

旅行・レジャー・宿泊

回答者：女性/ フロント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

給与制度:給与は安く、昇給はほとんどない。賞与は年に2回あるので月給が... 続きを見る

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トラスティ東京ベイサイド　洋食調理スタッフ募集！

正社員

月給：25万円　～　26万円愛知県名古屋市中区東桜2-18-31

メイプルポイントゴルフクラブ　レストランサービス募集！

正社員

月給：22万円　～　25万円愛知県名古屋市中区東桜2-18-31

芦屋ベイコート倶楽部　調理スタッフ募集！

正社員

月給：25万円　～　31万円愛知県名古屋市中区東桜2-18-31

エクシブ琵琶湖　レストランサービススタッフ

正社員

月給：22万円　～　28万円愛知県名古屋市中区東桜2-18-31

会員制リゾートホテルのスタッフ（未経験歓迎）◆業界トップクラスの公休数/賞与実績4.5ヶ月分

正社員

月給23万5100円～37万4600円+各種手当+賞与福島・東京・神奈川・山梨・愛知・岐阜・三重・静岡・長野・滋賀・兵庫・和歌山・京都・徳島（希望考慮）

会社名	リゾートトラスト株式会社
業界	旅行・レジャー（宿泊）
URL	http://www.resorttrust.co.jp/
所在地	愛知県名古屋市中区東桜２丁目１８－３１

従業員数	5473名
連結従業員数	7989名
設立年	1973年
資本金	19590百万円
代表者	伏見有貴
決算月	3月
上場年	1997年
平均年収	515万円
平均年齢	34.4歳
※ 一部、四季報データ参照

リゾートトラスト株式会社の平均年収は413万円、年収範囲は180～900万円です（266人の正社員の回答）。

リゾートトラスト株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを345件掲載中。

1		リゾートトラスト株式会社 3.3 口コミ(2232件)
2		藤田観光株式会社 3.2 口コミ(962件)
3		株式会社帝国ホテル 3.2 口コミ(903件)
4		株式会社共立メンテナンス 3.1 口コミ(1421件)
5		株式会社ロイヤルホテル 3.1 口コミ(581件)

(3.1)	株式会社東横イン口コミ(2895件) 平均年収（正社員） 337 万円残業時間（月間） 30 時間
社員口コミ回答者：男性 / フロント / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / フロント給与制度:毎年ベースアップとして昇給がある。また各種資格を取得するとそ... (続きを見る)

(3.5)	アパホテル株式会社口コミ(1924件) 平均年収（正社員） 357 万円残業時間（月間） 17 時間
社員口コミ回答者：男性 / ホテルフロント / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:昇給、賞与ともに年2回。昇給は所属長との面談を経て決定されま... (続きを見る)

(3.1)	株式会社プリンスホテル口コミ(1690件) 平均年収（正社員） 324 万円残業時間（月間） 23 時間
社員口コミ回答者：女性 / 料理長・シェフ・調理師・メニュー開発 / 退職済み（2016年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / ザ・プリンスパークタワー東京製菓スタッフ / 役職なし給与制度:長年勤めてもほとんど昇給しない評価制度:年功序列... (続きを見る)

(3.2)	ルートインジャパン株式会社口コミ(1419件) 平均年収（正社員） 342 万円残業時間（月間） 25 時間
社員口コミ回答者：回答なし / 特になし / 退職済み（2015年） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員評価制度:新入社員は責任者を目指すのが当然のポジション、という扱い。（... (続きを見る)

(2.8)	株式会社阪急阪神ホテルズ口コミ(935件) 平均年収（正社員） 298 万円残業時間（月間） 23 時間
社員口コミ回答者：男性 / 調理職 / 退職済み（2022年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:残業手当は全額支給されます... (続きを見る)

(3.7)	株式会社星野リゾート・マネジメント口コミ(927件) 平均年収（正社員） 393 万円残業時間（月間） 38 時間
社員口コミ回答者：女性 / サービススタッフ、その他会場運営 / 退職済み（2023年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:年２回昇給や賞与金額を決定する評価制度があるが、評価があがれ... (続きを見る)

(3.0)	株式会社マイステイズ・ホテル・マネジメント口コミ(786件) 平均年収（正社員） 376 万円残業時間（月間） 20 時間
社員口コミ回答者：男性 / フロント(グローバルコース・総合職) / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / プロパティ・フロント / スタッフ給与制度:役職手当(少ない)、昇給(4月：個人評価よりもグループ売上が... (続きを見る)

(3.2)	株式会社森ビルホスピタリティコーポレーション口コミ(752件) 平均年収（正社員） 425 万円残業時間（月間） 25 時間
社員口コミ回答者：女性 / サービス / 退職済み（2020年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:基本給にプラスで残業手当、深夜手当、初任給調整手当、食事手当... (続きを見る)

(2.8)	株式会社近鉄・都ホテルズ口コミ(733件) 平均年収（正社員） 275 万円残業時間（月間） 25 時間
社員口コミ回答者：女性 / ホテル / 退職済み（2023年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:ホテルの業界はそもそも給料が少ないですが大企業なので福利厚生... (続きを見る)

(2.9)	東急リゾーツ&ステイ株式会社口コミ(600件) 平均年収（正社員） 371 万円残業時間（月間） 25 時間
社員口コミ回答者：男性 / レストランホールスタッフ / 退職済み（2024年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:地域手当　中抜け手当があり評価制度:年功序列... (続きを見る)

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