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ジーエフシー株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。ジーエフシー株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを267件掲載中。ライトハウスは、ジーエフシー株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.0

口コミ投稿日：2023年07月08日

企業カルチャー・社風:
特にありませんが古い会社です。

組織体制・コミュニケーション:
上層部がすぐに辞める入れ替わる…若手も一年未満でもやめる。そんな会社です。

ダイバーシティ・多様性:
全くわかりません。活かしているとは思いません。

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回答者：男性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年07月06日

企業カルチャー・社風:「素敵ですねカード」というもので、他部署の方などに日頃の感

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2022年10月12日

組織体制・コミュニケーション:組織体制がよく変わる。特に最近は役職者の退職が続き

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年11月02日

企業文化・社風・組織体制：企業文化としては老舗という点から、昔ながらの考え方を持

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回答者：男性/ 内勤営業/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

2.2

口コミ投稿日：2020年07月19日

企業カルチャー・社風:ミスや失敗があまりよく思われないため、誰も自ら率先して何か

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年11月02日

企業文化・社風・組織体制：休憩時間が貰えなかった時が多いし、それに対して時間をず

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2019年10月19日

企業文化・社風・組織体制：人間関係は最悪だった。上司は仕事をとにかく下に振るし、

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月09日

企業文化・社風・組織体制：人は楽しくまじめな人が多いので、面白いです。飲み会など

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月09日

企業文化・社風・組織体制：企業的に上り詰めている部分があるので、追われる立場で市

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月21日

企業文化・社風・組織体制：人間関係はかなりドライ。自分中心な上司が多いので若手は

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2019年09月28日

企業理念の浸透：やはり長い歴史のある老舗企業ならではの古風なスタイルがあると思う

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月18日

企業文化・社風・組織体制：人間関係は普通。環境は部署によりけり。20代後半と30

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2019年09月28日

企業文化・社風・組織体制：老舗の企業である為、禅寺での研修がありました。若手は精

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2019年10月03日

企業文化・社風・組織体制：職場の雰囲気は常にピリピリしていた。特に禅寺研修といっ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月25日

企業文化・社風・組織体制：私含めプロパー社員が多く全体の年齢層は高め上場企業特有

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月20日

企業文化・社風・組織体制：自分の意思が強いと思うようにいかなくなる挫折による離職

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月20日

企業文化・社風・組織体制：どこも同じですが、重要なポジションになればなるほど離職

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月20日

企業文化・社風・組織体制：野心を持たなければ定年まで安定的に働ける、定年後の雇用

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月20日

企業文化・社風・組織体制：社員さんの人柄も良くフレンドリーな環境はあり、働きやす

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

企業文化・社風・組織体制：基本的に考え方が古い。老舗企業ならではの考え方があり、

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】気さくな人が多く、人間関係は非常に良好

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

企業文化・社風・組織体制：長い歴史があり、長年積み上げてきたお客様との関係は厚い

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2019年09月06日

企業文化・社風・組織体制：老舗企業なので新しい取り組みをしていこうなどの考え方が

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会社名	ジーエフシー株式会社
業界	商社（食品・飲料）
URL	http://www.gfc-c.co.jp
所在地	岐阜県羽島郡笠松町

従業員数	233名
連結従業員数	262名
設立年	1972年
資本金	2344百万円
代表者	西村公一
決算月	3月
上場年	1997年
平均年収	537万円
平均年齢	40.3歳
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社トリドールホールディングス 3.2 口コミ(1002件)
2		株式会社カクヤスグループ 3.2 口コミ(805件)
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