口コミ投稿日:2019年03月25日
口コミ投稿日:2019年03月25日
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年03月25日
同じ業界の企業の口コミ
3.4
大阪府大阪市中央区南船場2丁目12-8エア・ウォータービル
メーカー・化学
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:古い日本の企業体制を感じる。あと10年は変わらない。というか...
続きを見る
2.8
千葉県船橋市習志野4丁目16-12
メーカー・化学
回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
企業カルチャー・社風:社員数、会社の規模も大きいのでトップダウンの要素は少し弱いで...
続きを見る
3.3
愛知県刈谷市大手町2丁目15センターヒルOTE21
メーカー・化学
回答者: 男性/ 請負•派遣/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:活躍する若い人間にスポットを当てる。逆を言えば使えない中年層...
続きを見る
3.1
岐阜県岐阜市神田町9丁目27大岐阜ビル 12F
メーカー・化学
3.0
東京都大田区大森西3丁目28-6
メーカー・化学
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:高圧的な役員はおらず、よく言えば和気あいあい、のんびり、マイ...
続きを見る
3.3
東京都品川区大崎3丁目6-6トキワ新ビル
メーカー・化学
回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
企業カルチャー・社風:自由だと思います。あまり怒られた記憶がありません。各々の仕事...
続きを見る
2.8
東京都江東区大島3丁目2-6
メーカー・化学
回答者: 男性/ 技術/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:社風としては古い。朝礼等も集まって社訓を読み上げるような古い...
続きを見る
3.2
東京都昭島市拝島町1丁目13-9
メーカー・化学
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:社員同士のコミュニケーション向上のために飲み会が奨励されてい...
続きを見る
3.1
愛知県清須市西枇杷島町宮前1丁目48
メーカー・化学
回答者: 女性/ 設計補助/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員
企業カルチャー・社風:定期的に社内の集まりがあり、社員表彰が積極的に行われています...
続きを見る
2.8
広島県東広島市
メーカー・化学
回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】休憩時間はじゅうぶんです。お昼もゆっくり...
続きを見る
新日本理化株式会社のカテゴリ別口コミ(39件)
新日本理化株式会社の回答者別口コミ(6人)
- 生産本部 / 一般職 / 生産オペレーター 正社員/ 在籍11~15年/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
2.9
最新の回答:2023年12月20日
- 営業本部 第一営業部 / マネージャー / 営業 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
3.8
最新の回答:2023年11月20日
- 一般 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
2.4
最新の回答:2022年09月14日
- 社員 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 新卒/ 女性
2021年時点の情報
3.0
最新の回答:2021年08月16日
- 生産本部 / 一般職 / 製造 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
3.2
最新の回答:2023年12月22日
ライトハウス(旧:カイシャの評判)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
新日本理化株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 女性/ 社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
職場内はわりと仲が良いです。風通しをよくしようと上層部が動いていると言いっていますが、社長、役員、本部長と上層部クラスの決定は絶対とする課長クラスが多く、うまくいっているのか、わかりません。