口コミ投稿日:2022年05月19日
口コミ投稿日:2023年09月13日
回答者: 男性/ プログラマー/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2023年06月30日
回答者: 女性/ 事務員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員
3.9
口コミ投稿日:2018年10月22日
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
口コミ投稿日:2018年10月22日
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3.9
大阪府大阪市東淀川区東中島1丁目3-14
メーカー・半導体・電子部品
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員
企業カルチャー・社風:基本的には体育会系組織体制・コミュニケーション:コミュニケー...
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2.2
東京都板橋区
メーカー・半導体・電子部品
回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:仕事の進め方がゆるいので、その点ではストレスが少ないかもしれ...
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3.4
神奈川県川崎市幸区
メーカー・半導体・電子部品
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:こののんびりが、今のビジネススピードに対応しきれていないので...
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2.9
東京都練馬区東大泉1丁目19-43
メーカー・半導体・電子部品
回答者: 男性/ 調達/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:事業体により異なる文化が存在。新しい考えを含めた意見交換が活...
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2.8
愛知県岡崎市渡町字薬師畔1
メーカー・半導体・電子部品
回答者: 男性/ 製造業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ コンプレッサー事業部/ 班長
企業カルチャー・社風:現場はかなり自由で、空き時間はゆっくり出来るといった感じでし...
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2.9
石川県金沢市観音堂町ロ71
メーカー・半導体・電子部品
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】一部の技術者は最新技術の情報を常に取...
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2.8
大阪府堺市堺区
メーカー・半導体・電子部品
回答者: 男性/ 管理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:部門間の壁は高いように思います。組織体制・コミュニケーション...
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3.7
東京都港区芝浦1丁目2-1シーバンスN館 7F
メーカー・半導体・電子部品
回答者: 男性/ 保全/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:挑戦よりかは保守的な社風だと感じます。組織体制・コミュニケー...
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3.5
静岡県浜松市中区日本生命浜松駅前ビル
メーカー・半導体・電子部品
回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
企業カルチャー・社風:以前は「やらまいか」精神で挑戦する風土があり、若手社員から試...
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3.1
大阪府大阪市中央区玉造1丁目2-28
メーカー・半導体・電子部品
回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:トップダウンの考え方が強いと感じます。基本的に上層部の考えが...
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夏原工業株式会社のカテゴリ別口コミ(58件)
夏原工業株式会社の回答者別口コミ(11人)
- 営業 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
2.8
最新の回答:2024年03月08日
- 調達部 / 主任 / 製造業 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
3.1
最新の回答:2024年02月07日
- 事務員 契約社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
3.9
最新の回答:2023年06月30日
- 製造 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
2.8
最新の回答:2022年05月19日
- 検査 契約社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 中途/ 女性
2021年時点の情報
3.8
最新の回答:2021年07月27日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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夏原工業株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 調達部/ 主任
風通しはいい方だとおもう
言いたいことを言える
若手も活躍している
組織体制・コミュニケーション:
上司とは話しやすい方
組織間の交流はあまりない
社員同士のコミュニケーションは取れる方
ダイバーシティ・多様性:
女性も活躍されている