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シスメックス株式会社の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
その他
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年10月07日
女性の働きやすさ:
女性、特にお子さんのいる女性には優しい。その代わり独身女性は簡単扱っている部分を感じる。押しの弱い独身女性に対して独身だから出張いけるでしょう等、本人の意思は気にしない感じ。また、女性管理職登用を売りにしているためあまり能力がなくても上のポジションについている人はいる。

回答者: 男性/ サービスエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年04月14日
女性の働きやすさ:女性の方も多く働いているように感じております。ただかなり上層部
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回答者: 男性/ 経営管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 経営管理部/ 部長

5.0
口コミ投稿日:2024年01月05日
女性の働きやすさ:積極的に女性管理職登用を行なっている。女性が働きやすい環境整備
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回答者: 男性/ 商品開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年04月08日
女性の働きやすさ:女性社員は、産休、育休などの制度、とりやすさを含めて、良い状況
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年02月19日
女性の働きやすさ:管理職は少なく、これから作っていきたい考え。勤務地の希望に関し
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回答者: 男性/ 営業係/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年10月06日
女性の働きやすさ:女性社員の管理職登用には積極的。理由として、現会長が銀行員出身
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年03月29日
女性の働きやすさ:育休、産休等は1年以上取得できるので、女性の働きやすさには問題
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回答者: 男性/ 経理部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年09月20日
女性の働きやすさ:女性の管理職登用の推進や、育休、時短勤務への配慮等は整っている
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年04月21日
女性の働きやすさ:うちの部署はかなり働きやすいのではと感じる。多くの方が在籍して
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回答者: 女性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年04月09日
女性の働きやすさ:女性が多い職場環境なので、子育てへの理解は早い。復職はしやすい
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 無し

3.8
口コミ投稿日:2023年12月29日
女性の働きやすさ:産休、育休制度が整っており女性には働きやす
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年05月23日
女性の働きやすさ:情勢の登用が積極的である。休暇も
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回答者: 男性/ 経営企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年03月14日
女性の働きやすさ:産休、育休はとりやすいので
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回答者: 女性/ 業務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年03月26日
女性の働きやすさ:女性の管理職はまだま
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回答者: 男性/ 営業推進/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年09月27日
女性の働きやすさ:本社地区は女性も多く働きやすいと聞きますが、営業サイドには女性
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回答者: 男性/ 一般社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年10月10日
女性の働きやすさ:育休は非常に取りやすいと言われている。複数回取得する人もおり、
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回答者: 女性/ 業務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年09月26日
女性の働きやすさ:実力によっては女性の管理職登用も進んでいる。業務の都合をつけれ
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年05月16日
女性の働きやすさ:女性管理職の比率に目標があり積極的に登用されていると思う。一方
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回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年03月14日
女性の働きやすさ:女性がものすごく多い会社です。きっと働きやすいのだと思う。一方
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2020年01月09日
女性の働きやすさ:総じて女性が働きやすい制度は整っている。時短勤務、育休・産休制
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月27日
女性の活躍・女性管理職:間接部門など内勤の職種では、基本的に女性は服装も比較的自
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2020年09月21日
女性の働きやすさ:産休も自由に取れ、かなり充実している。いい
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回答者: 男性/ 技術者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2020年06月08日
女性の働きやすさ:時短勤務や育休もあり、多くの女性が利用している。企業の専門分野
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回答者: 男性/ 事業企画職/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 課長

4.1
口コミ投稿日:2022年08月17日
女性の働きやすさ:女性は厚遇されて
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月17日
女性の働きやすさ:・世間の動向を気にしてか、女性の管理職登用を積極的に推進してい
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回答者: 女性/ 企画/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年06月26日
女性の働きやすさ:産休明けで復帰されている女性も多く、女性にも働きやすい企業であ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月17日
女性の働きやすさ:・時短勤務、育休・産休制度はある。・また、社内結婚している場合
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月27日
女性の働きやすさ:産休・育休中を使用している人がたくさんいて使用しやすい。また、
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月06日
女性の働きやすさ:女性はかなり多く、年配のかたも結構いる。育休してる人も多いため
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回答者: 女性/ データ分析、販促活動サポート/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 海外事業推進本部

4.2
口コミ投稿日:2023年07月26日
女性の働きやすさ:産休・育休制度は充実またその後の復帰もしやすく、役職者になる女
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回答者: 男性/ 企画/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ R&D/ 課長

3.7
口コミ投稿日:2022年07月01日
女性の働きやすさ:女性の育休取得はかなり自由に取れていて、復帰してからの業務遂行
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.8
口コミ投稿日:2021年09月27日
女性の働きやすさ:社員さんは育児休暇や生理休暇がしっかりとれるので働きやすい環境
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回答者: 女性/ 研究開発/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.7
口コミ投稿日:2021年09月02日
女性の働きやすさ:働きやすいと思う。職場の男女比は半々くらいなので浮かないだろう
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
女性の働きやすさ:見ている感じにはなりますが、産休をとっている人は結構いますので
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
女性の活躍・女性管理職:今まで働いていた会社ではいなかった女性上司の方がいます。
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