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株式会社きんでんの平均年収は497万円、年収範囲は200～1160万円です（125人の正社員の回答）。

株式会社きんでんで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを122件掲載中。

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株式会社きんでんの年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
497万円	200~1160万円	125人

（平均年齢27.5歳）

回答者の平均年収	497万円
回答者の年収範囲	200~1160万円
回答者数	125人

（平均年齢27.5歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	529万円（平均年齢33.6歳）
電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）	459万円（平均年齢26.3歳）
建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）	493万円（平均年齢26.2歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	533万円	780万円	46人
30~34歳	619万円	850万円	15人
35~39歳	659万円	1160万円	7人

年収分布

（人）

（万円）

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回答者：男性/ 業務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 業務部/ 主任

3.8

口コミ投稿日：2024年02月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
630万円	28万円	7万円	170万円

年収	630万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	7万円
賞与（年）	170万円

給与制度:基本給は高くない。賞与についてはそれなりにある。残業した分給料は高くな

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回答者：女性/ 総務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 中部支社業務部/ 一般職

3.2

口コミ投稿日：2023年06月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	25万円	0万円	50万円

年収	350万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	50万円

給与制度:賞与が4月と6月と12月の3回もあり、平均6ヶ月賞与、最低評価でも2ヶ

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回答者：男性/ 経理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年07月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	37万円	0万円	150万円

年収	600万円
月給（総額）	37万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	150万円

給与制度:年功序列の体系となっています。基本給が高くないので、若いうちはしんどい

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回答者：男性/ 総務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2023年05月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
580万円	36万円	6万円	145万円

年収	580万円
月給（総額）	36万円
残業代（月）	6万円
賞与（年）	145万円

給与制度:年功序列で上昇していく若手のうちは低いが40〜50代までいくとかなり貰

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回答者：男性/ 業務部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 業務部/ 担当

3.4

口コミ投稿日：2021年07月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
640万円	--万円	--万円	--万円

年収	640万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:独立採算制のため支店支社によって基本給から大きく変わる。大きな支店支社

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.7

口コミ投稿日：2023年06月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:昇給は微々たるのものですが、賞与もしっかりあり、大手ならではのサポート

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回答者：男性/ 研修/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2020年06月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
280万円	22万円	0万円	--万円

年収	280万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	--万円

給与制度:年功賃金制なのは間違いない。ただ、何もしなくてもどんどん給料自体は上が

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回答者：男性/ 事務系総合職/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年09月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	40万円	0万円	162万円

年収	650万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	162万円

給与制度:基本的に年功序列制度であるが、業績給が支店（社）により異なるため、同期

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回答者：男性/ 総務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2020年09月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
520万円	--万円	--万円	--万円

年収	520万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:若手のうちは基本給が低い激務の部署は残業が100時間近くあるためかなり

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：残業や休日出勤があっての高めの所得なので実質はどうなのか。業績給の項目

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：休日出勤や残業しないとまともにもらえない。月に3日から4日の休日出勤や

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：相対的には高い方だと思いますが残業や休日出勤があっての所得なのでなんと

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：総額は多いが残業や休日出勤や夜間工事をしての額なので残業や休日出勤をし

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2018年10月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
950万円	--万円	--万円	--万円

年収	950万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【賞与（ボーナス）制度の特徴】業績連動で、営業利益が上がってる昨今は1

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2018年10月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
950万円	--万円	--万円	--万円

年収	950万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【給与制度の特徴】毎月の給与から業績連動方式。基準内賃金のうち3割程度

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：総務から異動しても良いから、通信工事資格や経理士資格付く様になりたい。

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：毎月２３万、ボーナス2.5か月分ｘ２回標準らしいが、完成工事高十二分だ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：上司との面談で、今後の希望等を書類と口頭の両方で伝え

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：福利厚生充実しており、給与水準も高い。会社の安定感

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株式会社きんでんの退職金に関する口コミ

回答者：男性/ 技術職/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2021年06月30日

福利厚生:退職金、住宅補助、財界貯蓄、社員持株などの基本的な福利厚生はあった。オ

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回答者：男性/ 電気設備施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年01月09日

福利厚生:社員寮、社宅があり、割安で入居可能ですが、それ以外の住宅補助はない為、

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回答者：男性/ 人事/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

評価制度:査定によって差額が出てるようですが、もっと出てもいいのではと... 続きを見る

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会社名	株式会社きんでん
業界	不動産・建設（建設）
URL	https://www.kinden.co.jp/
所在地	大阪府大阪市北区本庄東２丁目３－４１

従業員数	7521名
連結従業員数	11238名
設立年	1944年
資本金	26411百万円
代表者	上坂隆勇
決算月	3月
上場年	1961年
平均年収	856万円
平均年齢	41.5歳
※ 一部、四季報データ参照

株式会社きんでんの平均年収は497万円、年収範囲は200～1160万円です（125人の正社員の回答）。

株式会社きんでんで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを122件掲載中。

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2		鹿島建設株式会社 3.5 口コミ(1170件)
3		住友林業株式会社 3.4 口コミ(1349件)
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(3.1)	三井ホーム株式会社口コミ(980件) 平均年収（正社員） 484 万円残業時間（月間） 38 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:インセンティブが少ない。評価制度:年功序列。... (続きを見る)

(2.6)	日本住宅株式会社口コミ(963件) 平均年収（正社員） 499 万円残業時間（月間） 58 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業本部 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / ビズハウジング / 一般給与制度:給料は固定残業代と車代で多いですが、基本給は少ない。車代は、... (続きを見る)

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職種	平均年収
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	529万円（平均年齢33.6歳）
電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）	459万円（平均年齢26.3歳）
建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）	493万円（平均年齢26.2歳）

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