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ダイキン工業株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミページです。ダイキン工業株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを2021件掲載中。ライトハウスは、ダイキン工業株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2023年09月03日

事業の強み:新規事業を開拓するというよりも、いまある技術を使ってニーズを求めてい

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回答者：男性/ 人事/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 人事本部/ 部長

4.8

口コミ投稿日：2022年10月31日

事業の強み:世界で有数の成長業種である空調やフッ素化学の分野でそれぞれ世界ナンバ

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回答者：男性/ グローバル調達戦略企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2022年01月06日

事業の強み:グローバルに展開された販路、生産拠点。またサービス網。事業の弱み:I

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回答者：女性/ 企画/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2021年06月02日

事業の強み:あと10年くらいは既存の事業でやっていけると思うが、画期的なイノベー

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回答者：男性/ 調達/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2021年08月22日

事業の強み:空調グローバルNo.1事業の弱み:空調グローバルNo.1を守る事に徹

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回答者：男性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2021年10月04日

事業の強み:グローバルでの事業展開。収益アップへの飽くなき追求姿勢。空調技術の代

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回答者：女性/ 一般事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員

4.0

口コミ投稿日：2023年10月17日

事業の強み:年々猛暑を記録しているため、ニーズはなくならない。事業の弱み:販売は

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回答者：男性/ 供給計画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 油機

2.7

口コミ投稿日：2023年09月26日

事業の強み:給与が少し高い事業の弱み:考え方、会社の雰囲気が古い事業展望:海外展

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回答者：男性/ 開発企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年03月20日

事業の強み:海外展開、M&Aを積極的に行なっていて、この20年くらいで急激に大き

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回答者：女性/ 企画職/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 企画グループ

4.3

口コミ投稿日：2023年05月20日

事業展望:大企業だけあって教育体制がしっかりしてるし、自分の意見を反映できる企画

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回答者：女性/ 開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 空調生産本部

5.0

口コミ投稿日：2021年10月13日

事業の強み:2021年6月に、中期経営計画ぎ発表されました。各部門はこれに従い計

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年05月28日

仕事内容：IT化が進んでおらず、紙での仕事がまだまだ多い。（全社的に改革しようと

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回答者：男性/ 人事/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2020年09月10日

事業の強み:空調事業は必需品で需要は堅調。冷媒も作っていること。事業の弱み:空調

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回答者：女性/ 開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 空調生産本部

5.0

口コミ投稿日：2020年08月20日

事業の強み:機械、化学、電子の異分野を備えているところがユニークです。事業の弱み

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回答者：男性/ 事務/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2020年06月08日

事業の強み:空調分野で他社を一歩リードしていると思います。またＭ＆Ａの戦略で海外

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回答者：男性/ 調達/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年10月11日

事業の強み:IT、DX化を推進している。エアコン需要は今後も伸びると思われるので

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2019年11月05日

雇用の安定性：【新卒社員の定着】新卒者の定着率は、極めて良い企業と思う。良くも悪

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2019年11月05日

雇用の安定性：【中途社員でも馴染みやすい風土か】ダイキンが大阪で叩き上げて成長し

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2019年11月05日

事業での社会貢献：エアコンに使用される冷媒が環境負荷物質であり、其の影響を縮減す

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2019年11月05日

成長性・将来性：BtoB向けのエアコンで極めて大きなシェアを維持しており、中国や

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2019年12月02日

新規事業への取り組み：ほぼ空調事業一本でビジネス展開していると言える。専業メーカ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2019年12月02日

事業での社会貢献：エアコン自体が個人向けであろうが事業向けであろうが環境負荷部物

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2019年12月02日

新規事業への取り組み：空調がこけたらどうなるのかと言う疑問が出てくるのは当然であ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2019年12月02日

会社の安定性：主力事業の空調で高い収益性を確保しており安定した企業運営がなれてい

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回答者：女性/ 商品企画/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2021年09月27日

事業の強み:空調事業に関しては盤石といってもいいかもしれません。参入障壁の多い商

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2019年06月03日

雇用の安定性：【中途社員でも馴染みやすい風土か】中途の受入、OJTなどは部門任せ

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回答者：女性/ 総合職/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年09月27日

事業の強み:空調メーカーならではの幅広い商品展開や、世界中のネットワーク、ブラン

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

成長性・将来性：空調メーカーなので、IoTを活用するにしても連携に限界があり、プ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

雇用の安定性：リストラはやらない主義が故に、全くやる気のない人がいるのも事実。キ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

仕事内容：多くの場所にコンプライアンス部門が細分化されており、仕事の割り振りや範

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2018年10月26日

雇用の安定性：【中途入社社員の活躍】正直、新入社員からの人で活躍している人で能力

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2018年10月26日

雇用の安定性：【中途入社社員の活躍】評価基準が無い事務系でもプロフェッショナル職

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

仕事内容：開発製品に関わる法務事務。法規制情報の集約と拡散。海外拠点への法規制に

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

雇用の安定性：近年では、入社人数が大幅に増えたと言うこともありますが、新卒3年以

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

雇用の安定性：大企業なので、安定はしている（福利厚生、社宅、ボーナス、給料等の制

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経理◆空調トップクラスシェア/寮・社宅あり

正社員

月給25万円以上＋賞与年2回＋残業代全額支給 ※想定年収：550万円～800万円本社：大阪府大阪市北区梅田1-13-1大阪梅田ツインタワーズ・サウス／JR「大阪梅田駅」より徒歩4分

知的財産担当◆年休124日/実働7時間45分

正社員

月給22万円以上＋賞与年2回＋残業代全額支給 ◎想定年収：500万円～700万円滋賀製作所（草津市）または堺製作所（堺市） ◎適性や希望をもとに配属先を決定します。

企画管理担当（未経験歓迎）◆年休124日/実働7時間45分

正社員

月給22万5000円以上＋賞与年2回 ◎想定年収：500万円～1000万円本社：大阪府大阪市北区梅田1-13-1 大阪梅田ツインタワーズ・サウス ◎「大阪梅田駅」より徒歩1分

事業企画担当◆エアコンで有名な”DAIKIN”ブランド/英語力を活かせる

正社員

月給22.5万円～＋賞与年2回＋残業代全額　◎想定年収：500万円～1000万円本社／大阪府大阪市北区梅田1-13-1 ※Osaka Metro御堂筋線「梅田駅」より徒歩1分

会社名	ダイキン工業株式会社
業界	メーカー（機械）
URL	https://www.daikin.co.jp/
所在地	大阪府大阪市北区中崎西２丁目４－１２梅田センタービル　１９Ｆ

従業員数	7499名
連結従業員数	76484名
設立年	1934年
資本金	85032百万円
代表者	十河政則
決算月	3月
上場年	1949年
平均年収	741万円
平均年齢	39歳
※ 一部、四季報データ参照

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