3.0

口コミ250件
年収・給与40件
求人0件
フォロー数17人

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口コミ(250件)

年収・給与(40件)

女性の口コミ(37件)

求人情報(0件)

寺崎電気産業株式会社の平均年収は439万円、年収範囲は300～750万円です（18人の正社員の回答）。

寺崎電気産業株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを40件掲載中。

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寺崎電気産業株式会社の年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
439万円	300~750万円	18人

（平均年齢31.4歳）

回答者の平均年収	439万円
回答者の年収範囲	300~750万円
回答者数	18人

（平均年齢31.4歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	439万円（平均年齢32.5歳）
IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）	430万円（平均年齢28.0歳）
電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）	459万円（平均年齢30.1歳）
医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）	300万円（平均年齢36.0歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	396万円	430万円	5人
35~39歳	490万円	698万円	5人

年収分布

（人）

（万円）

寺崎電気産業株式会社の口コミを探す

回答者：男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年11月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	24万円	5万円	300万円

年収	400万円
月給（総額）	24万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	300万円

給与制度:
仕事に対して、薄給であると感じる。ボーナスも前までは業績連動性だったが、コロナで大幅に売り上げが上がってから、固定になってしまった。
年々少量しかボーナスも給料も上がらない。
ある程度の年齢になり、役職が就くまで、薄給となる。
上司に話を聞いても、役職ある人はそれなりに貰えているが、それ以外はそこまでである。

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回答者：男性/ 製造業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 機器事業/ 普通職

1.1

口コミ投稿日：2023年09月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	20万円	9万円	50万円

年収	300万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	9万円
賞与（年）	50万円

給与制度:工場に関しては作業環境の割にはとても低いと感じます。健康に関わることも

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回答者：男性/ se/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年04月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
430万円	26万円	0万円	107万円

年収	430万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	107万円

給与制度:基本的に旧い体制で、大きく上がることはない。逆に、大きく下がることもな

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回答者：男性/ 設計職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年11月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	3万円	70万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	70万円

年収・給与の満足点:あまり満足はしていません。唯一上げるならば仕事の楽さに比べる

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回答者：男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ システム事業

2.3

口コミ投稿日：2022年05月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	20万円	2万円	87万円

年収	350万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	87万円

給与制度:昇給：若手のうちは毎年上がる賞与：今年から業績連動型でなくなったため、

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年10月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
360万円	22万円	0万円	90万円

年収	360万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	90万円

評価・昇給制度:評価は年2回ぐらいあると思います。昇給は年1回で行っています。モ

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回答者：男性/ 営業部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 機器事業/ 主任

3.4

口コミ投稿日：2021年01月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:高給とはいえないが、安定的にいただけている。景気等に左右されずらいイン

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回答者：男性/ 営業部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 機器事業/ 主任

3.4

口コミ投稿日：2023年01月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:役職に就けば多い方に思う。評価制度:年功序列の風潮が残っており、実力主

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年12月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	0万円	0万円	0万円

年収	400万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:昇給は年1回、毎年ごく僅かに昇給している。ボーナスは平均並み。景気の影

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年06月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
25万円	22万円	3万円	45万円

年収	25万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	45万円

給与制度:賞与は毎年6月と12月にきちんと支給される。多くもなく少なくない印象。

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年07月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	0万円	87万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	87万円

給与制度:賞与　ボーナス　は平均並み退職金は役職に就けなければ、かなり少ない印象

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回答者：男性/ 製造/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年02月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
200万円	12万円	0万円	50万円

年収	200万円
月給（総額）	12万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	50万円

給与制度:あまり多くない評価制度:昇進はあ

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回答者：男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年06月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
480万円	30万円	6万円	120万円

年収	480万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	6万円
賞与（年）	120万円

評価制度:一定のランクまでは定

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年10月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
360万円	22万円	0万円	90万円

年収	360万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	90万円

賞与:新卒は他の会社と同じやく20万です。ボーナスは4ヶ月分貰えるので、結構安定

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年10月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
360万円	22万円	0万円	90万円

年収	360万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	90万円

給与制度:住宅手当は出ることはないですが、独身寮

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回答者：男性/ 製造/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年01月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
698万円	40万円	8万円	174万円

年収	698万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	8万円
賞与（年）	174万円

給与制度:毎年昇給はあるがそこまで多くない。人事成績によって昇給額に差はあるが僅

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回答者：男性/ 設計/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年03月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
470万円	29万円	0万円	117万円

年収	470万円
月給（総額）	29万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	117万円

給与制度:給与については高くもないですが、特段低いわけでもないです。ただし、優秀

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2019年05月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
750万円	--万円	--万円	--万円

年収	750万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：一般的に年度始めに目標の設定をし、チャレンジテーマを設けて、その成果で

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2019年05月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
750万円	--万円	--万円	--万円

年収	750万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：業績連動制の賞与制度であるが、夏と冬の年間2回で最低計4ヵ月は組合の力

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2019年06月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
750万円	--万円	--万円	--万円

年収	750万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：職能ランクは普通職、指導職、主事職となっている。年収は普通職で約350

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2019年06月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
750万円	--万円	--万円	--万円

年収	750万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：主事職は時間外手当が付かず、時間外が多い課員には年収を越されることもあ

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2019年05月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
750万円	--万円	--万円	--万円

年収	750万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給与額は基本給に資格手当、役職手当、その他の手当と時間外手当等か含まれ

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2019年05月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
750万円	--万円	--万円	--万円

年収	750万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：業績が悪く、以前は5ヵ月あった賞与が4ヵ月で精一杯。賞与の評価はAから

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2019年05月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
750万円	--万円	--万円	--万円

年収	750万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：20年我慢すれば、メーカーにしてはもらい過ぎと思える。平均は約430万

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回答者：女性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：まぁ中小企業の中では良い方なのでは…？あまり平均はわかりませんが、ほか

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回答者：女性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：勤続10年を超えないと結婚とか厳しい月給です。残業なども月によって４０

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：初任給こそ高いが、その後は殆ど上がらない。平均よりも低く、他社にあるよ

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2019年05月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
750万円	--万円	--万円	--万円

年収	750万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：人事評価の際に個人の評価を取り入れていること。上司によっては面談の場を

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回答者：女性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：仕事内容に見合った給与かなと思います。高卒の一般職は一人暮らしするには

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：労働組合の力が強くて一定の月数の賞与はある。初任給は平均レベルなので、

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回答者：女性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：若者の給料が低すぎます。福利厚生などしっかりしている反面給料が低い、も

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回答者：女性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：しっかりしたら制度にならって給与が与えられております。考課によって次年

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2018年10月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
750万円	--万円	--万円	--万円

年収	750万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：成果報酬型ではないため、高額な賞与や年収は全く望めない。海外赴任を経て

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2018年10月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
750万円	--万円	--万円	--万円

年収	750万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：業績連動による賞与が2回あり、支給額は大きな変動がない。メーカーの割に

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：評価方法が曖昧過ぎて、頑張っても評価されず、賞与に反映されないことがあ

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口コミ・評判に関する注意事項

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寺崎電気産業株式会社の初任給に関する口コミ

回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：初任給こそ高いが、その後は殆ど上がらない。平均よりも低く、他社にあるよ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：労働組合の力が強くて一定の月数の賞与はある。初任給は平均レベルなので、

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寺崎電気産業株式会社の退職金に関する口コミ

回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年12月03日

福利厚生:整っている印象。通勤距離が規定以上の社員のみ寮、借り上げ社宅を利用でき

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年06月28日

福利厚生:住宅補助はなく、男性は会社から徒歩10分の独身寮、女性は借上社宅を申請

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田淵電機株式会社の年収・給与

3.1

大阪府大阪市淀川区塚本１丁目１５－２７

メーカー・重電・産業用電気機器

回答者：男性/ ソフトエンジニア/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ パワーコンソフト開発部/ ソフトエンジニア

給与制度:給与はよいが、急に給をあげるのは難しい。最初には低いですが、... 続きを見る

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東芝三菱電機産業システム株式会社の年収・給与

3.2

東京都中央区京橋３丁目１－１東京スクエアガーデン

メーカー・重電・産業用電気機器

回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

給与制度:給与に関してはかなり高水準だと思います。評価制度:正直なとこ... 続きを見る

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ミツミ電機株式会社の年収・給与

3.0

東京都多摩市鶴牧２丁目１１－２

メーカー・重電・産業用電気機器

回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

給与水準:【残業代について】残業は申請・受理が無い以外は無し。適正かと... 続きを見る

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株式会社三社電機製作所の年収・給与

3.1

大阪府大阪市東淀川区西淡路３丁目１－５６

メーカー・重電・産業用電気機器

回答者：男性/ 製造業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 製造部/ 係長

給与制度:組合が頑張っているため昇給は毎年あり、賞与も毎年出ている。役... 続きを見る

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内外電機株式会社の年収・給与

2.6

大阪府大阪市中央区本町４丁目６－１７ＩＳ本町ビル

メーカー・重電・産業用電気機器

回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

給与水準:同業他社に比べれば多いと思う。大学新卒はどんどん給料が上がる... 続きを見る

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I-PEX株式会社の年収・給与

2.9

京都府京都市伏見区

メーカー・重電・産業用電気機器

回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

給与水準:給与水準は同世代と比べると低いと思います。
残業手当は全額支... 続きを見る

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ニシム電子工業株式会社の年収・給与

3.2

福岡県福岡市博多区美野島１丁目２－１

メーカー・重電・産業用電気機器

回答者：男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 制御通信システム部/ 担当

給与制度:毎年昇給、賞与は年2回、資格手当や家賃手当がじゅうじつしてい... 続きを見る

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日本電産エレシス株式会社の年収・給与

2.8

神奈川県川崎市幸区

メーカー・重電・産業用電気機器

回答者：男性/ 開発/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

給与制度:昇給は年一回、賞与は年二回です、家族手当、住宅手当などは充実... 続きを見る

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オムロンプレシジョンテクノロジー株式会社の年収・給与

3.0

埼玉県鶴ヶ島市富士見６丁目１－１

メーカー・重電・産業用電気機器

回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

評価制度:人事評価は、業績良いと甘くなり、業績悪いととにかく厳しい。
... 続きを見る

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ネグロス電工株式会社の年収・給与

3.4

東京都江東区亀戸２丁目４０－１

メーカー・重電・産業用電気機器

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

評価制度:一見、年功序列で出世や役職が決まっている様に感じられましたが... 続きを見る

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会社名	寺崎電気産業株式会社
業界	メーカー（重電・産業用電気機器）
URL	http://www.terasaki.co.jp/
所在地	大阪府大阪市平野区加美東６丁目１３－４７

従業員数	550名
連結従業員数	1941名
設立年	1980年
資本金	1236百万円
代表者	寺崎泰造
決算月	3月
上場年	2007年
平均年収	529万円
平均年齢	41.4歳
※ 一部、四季報データ参照

寺崎電気産業株式会社の平均年収は439万円、年収範囲は300～750万円です（18人の正社員の回答）。

寺崎電気産業株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを40件掲載中。

1		株式会社村田製作所 3.7 口コミ(1258件)
2		株式会社日立製作所 3.5 口コミ(5567件)
3		富士電機株式会社 3.3 口コミ(1277件)
4		オムロン株式会社 3.3 口コミ(1239件)
5		日本特殊陶業株式会社 3.2 口コミ(628件)

(3.2)	住友電装株式会社口コミ(1060件) 平均年収（正社員） 509 万円残業時間（月間） 26 時間
社員口コミ回答者：男性 / 生産技術 / 退職済み（2014年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:割と一般的な給与体系。手当も充実しているが技術系の職場だとか... (続きを見る)

(3.3)	株式会社アドヴィックス口コミ(517件) 平均年収（正社員） 573 万円残業時間（月間） 30 時間
社員口コミ回答者：男性 / 設計 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍11～15年 / 正社員給与制度:基本給はそこまで高くなく、残業代にけっこう頼りがち。ボーナス... (続きを見る)

(3.4)	株式会社安川電機口コミ(492件) 平均年収（正社員） 602 万円残業時間（月間） 30 時間
社員口コミ回答者：男性 / 生産技術 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員給与制度:昇給は年に数千円から一万円程度、内部のマトリクス評価というも... (続きを見る)

(3.1)	タイコエレクトロニクスジャパン合同会社口コミ(470件) 平均年収（正社員） 750 万円残業時間（月間） 39 時間
社員口コミ回答者：男性 / 製造業 / 退職済み（2018年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:基本給は周辺企業に比べて高めと思われる。生産現場の場合それに... (続きを見る)

(3.4)	オリエンタルモーター株式会社口コミ(435件) 平均年収（正社員） 495 万円残業時間（月間） 19 時間
社員口コミ回答者：女性 / 営業事務 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍11～15年 / 正社員給与制度:大手メーカーを意識して設定しているので、低くはないと思う。評... (続きを見る)

(3.3)	太陽誘電株式会社口コミ(396件) 平均年収（正社員） 607 万円残業時間（月間） 21 時間
社員口コミ回答者：男性 / 生産 / 退職済み（2018年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 派遣社員給与制度:派遣社員であったため時給制でした。交代勤務や残業が多かったこ... (続きを見る)

(3.0)	株式会社明電舎口コミ(346件) 平均年収（正社員） 519 万円残業時間（月間） 34 時間
社員口コミ回答者：男性 / 開発 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:昇給などはしないわけではないが、期待できるような額ではない。... (続きを見る)

(3.5)	株式会社ダイヘン口コミ(344件) 平均年収（正社員） 593 万円残業時間（月間） 23 時間
社員口コミ回答者：男性 / 開発 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員給与制度:同業種の他の会社と比較すると年収は高い印象。諸条件はあるが、... (続きを見る)

(2.8)	武蔵エンジニアリング株式会社口コミ(340件) 平均年収（正社員） 495 万円残業時間（月間） 51 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 営業部 / 係長給与制度:残業代はしっかりとでる。... (続きを見る)

(3.1)	ニチコン株式会社口コミ(337件) 平均年収（正社員） 433 万円残業時間（月間） 26 時間
社員口コミ回答者：女性 / 営業事務 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員給与制度:年収は少ないと思います。... (続きを見る)

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職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	439万円（平均年齢32.5歳）
IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）	430万円（平均年齢28.0歳）
電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）	459万円（平均年齢30.1歳）
医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）	300万円（平均年齢36.0歳）

寺崎電気産業株式会社の年収・給与

寺崎電気産業株式会社の年収データ

職種別平均年収

年齢別平均・最高年収

年収分布

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