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ヤンマーパワーテクノロジー株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 開発部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 上級指導職

3.3
口コミ投稿日:2024年02月22日
企業カルチャー・社風:風通しは良い環境と思いますが、情報連携はあまりできておりま
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回答者: 男性/ 工務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年09月18日
企業カルチャー・社風:ミッションステートメントや行動指針がしっかりと定められてい
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回答者: 男性/ 企画/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年07月13日
企業カルチャー・社風:フレンドリー。社員の距離は近い。厳しい競争をする職場ではな
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回答者: 男性/ 企画/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年03月25日
企業カルチャー・社風:同族企業、非上場ゆえか古き良き日本企業。年功序列、定期昇給
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2019年02月15日
企業文化・社風・組織体制:非上場のためもあると思うが、社員ががつがつしていない。
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:社員同士の交流は多い方だと思う。会社の性格上、バイクや
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2018年06月25日
企業理念の浸透:コンプライアンス等、力をいれているようだが、実際には不正会計等が
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2018年06月25日
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】女性登用等、本社は進んでいるが、子
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2018年06月25日
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】福利厚生や給与、退職金等、充実して
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:社長人事、一部役員のお気に入り人事は目に余るところがあ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:ある程度まで、部長クラスまでは一部の社長のお気に入りを
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2018年06月25日
企業理念の浸透:企業理念そのものは良くできているが、実際はかなりの社員はしらけて
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月21日
企業文化・社風・組織体制:仕事上の悩みなど解決されるかは別として、上司には相談し
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月21日
企業文化・社風・組織体制:正社員になれると約束されている訳ではないので、自分の努
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3.4
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回答者: 女性/ マテハン/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
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回答者: 男性/ 技術職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
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