口コミ投稿日:2021年05月26日
口コミ投稿日:2021年09月29日
回答者: 男性/ 製造部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 製造部
2.2
口コミ投稿日:2020年06月04日
回答者: 男性/ 生産/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 生産課/ なし
2.6
口コミ投稿日:2023年02月10日
回答者: 女性/ 無回答/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.4
口コミ投稿日:2022年05月12日
回答者: 女性/ 研究職/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.6
口コミ投稿日:2023年11月13日
回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
2.8
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2.9
愛知県名古屋市緑区徳重3丁目107
メーカー・食品・飲料
3.3
大阪府大阪市西淀川区歌島4丁目6-5
メーカー・食品・飲料
回答者: 女性/ セールス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:人間関係や社員との交流を期待していたが、期待していた通りだっ...
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3.6
京都府京都市南区久世東土川町376-4
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 生産/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 生産/ 平社員
入社時の期待と入社後のギャップ:思っていた以上に力仕事やスピード勝負、マルチタスクの仕事で最...
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3.0
兵庫県西宮市高畑町4-27
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:8割退職することを前提に当時は人を取っていた。この会社に入っ...
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2.9
大阪府高槻市緑町21番3号
メーカー・食品・飲料
回答者: 女性/ 事務作業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
入社時の期待と入社後のギャップ:施設が古いままで、トイレなどが寒かったです、事務所なども改装...
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3.0
東京都墨田区亀沢1丁目17-3
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ ルート営業所/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:入社後、職場の雰囲気はあまり良くなく、みんな自分の仕事に追わ...
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2.8
山梨県甲府市
メーカー・食品・飲料
3.1
東京都渋谷区本町3丁目47-10
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 支店勤務/ グループリーダー
入社時の期待と入社後のギャップ:支店配属になると自動販売機からのスタートとなる為大卒者からし...
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2.9
千葉県千葉市美浜区中瀬2丁目6-1WBGマリブウエスト 20F
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 製造管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:実際に現場で製造する事は皆無で、基本的には現場リーダーに指揮...
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3.3
東京都港区虎ノ門4丁目1-1
メーカー・食品・飲料
回答者: 女性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 主任
入社時の期待と入社後のギャップ:あまり若手社員が積極的に働ける環境ではないと思いました。...
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タマノイ酢株式会社のカテゴリ別口コミ(150件)
タマノイ酢株式会社の回答者別口コミ(33人)
- 社長室 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
3.3
最新の回答:2024年04月21日
- 大阪営業 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
2.4
最新の回答:2023年10月10日
- 生産・製造スタッフ(食品、化粧品系) 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2022年時点の情報
2.8
最新の回答:2023年04月18日
- 生産 契約社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2022年時点の情報
2.3
最新の回答:2022年11月25日
- 生産スタッフ 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
1.0
最新の回答:2022年03月08日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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タマノイ酢株式会社の評判・口コミ 入社前とのギャップ
回答者: 女性/ 生産・製造スタッフ(食品、化粧品系)/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
異動が想像以上に激しい。
若手の同期だけでなく、4、50代の異動も頻繁に起きる。
役職持ちの上司も異動するのでやりにくい。
離職率がとても高い。
1年目で半分以上いなくなる。3年目離職率は7割OVERだった。