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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2019年05月20日

教育・研修：かなり厳しい研修内容なので、ここで社風に合うかどうかはっきりわかると

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2019年05月20日

教育・研修：幹部の方が昇進するためのテスト内容が創業者の立身伝を丸暗記するような

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年10月24日

働きがい：ものづくりの上流工程に特化し、製造業の開発・設計の中心に対し、技術力を

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回答者：女性/ 採用担当/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 採用課/ 課長

3.6

口コミ投稿日：2023年09月27日

成長・キャリア開発:やりたいと思ったことはどんどんやらせてくれる。成果を出せば、

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月24日

教育・研修：教育・研修について、特に満足できるような点はありません。高い費用をか

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：新入社員は1週間程度の合宿研修の後に技術研修を行い、派遣先に配属され

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：基本的には派遣先の業務を通じた自己成長となるため、派遣先の良

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身に付く能力・スキル】技術者にとっては、やる気さえあれば、

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長できる環境か】人材育成に力を入れており、技術者にとって

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【実践で覚える仕事or研修で覚える仕事】若い頃は、研修を受けて基礎を

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【成長が待遇に反映をされているか】技術者に対しては、そのようなシステム

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長を感じるとき】周りの人、特に技術者から感謝の声を聞く機

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【新しい提案に対して歓迎する風土か】以前は、失敗を恐れ何もし

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【教育・研修について】新入社員に対しては、入社前の合宿研修から入社後

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長に対する支援】休みの日でも、先輩社員が後輩社員を教育し

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【会社で成長できる人】自らを成長させたい、人に言われたことだ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長に対する支援】ひとがみらい、とか、人が事業を育て事業が

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【スキルを高める取り組み】社員同士の研修や勉強会は、休みの日とか、平

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：新卒で入社させて頂いたのですが、新人研修後すぐに即戦力として様々なこと

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：社員教育はかなり充実していたと思います。新入社員研修では当時事務系社

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回答者：男性/ 一般事務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート/ オフィスサポート課/ なし

4.0

口コミ投稿日：2022年07月26日

成長・キャリア開発:基礎的なマナーは身につくことです。障害にはしっかり対応してく

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会社名	株式会社アルプス技研
業界	人材・教育（人材サービス）
URL	https://www.alpsgiken.co.jp/
所在地	神奈川県横浜市西区みなとみらい２丁目３－５クイーンズタワーＣ　１８Ｆ

従業員数	3984名
連結従業員数	4927名
設立年	1971年
資本金	2347百万円
代表者	今村篤
決算月	12月
上場年	1996年
平均年収	502万円
平均年齢	35.1歳
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社クイック 3.9 口コミ(564件)
2		株式会社リクルートホールディングス 3.8 口コミ(1965件)
3		株式会社ジェイエイシーリクルートメント 3.7 口コミ(522件)
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社員口コミ回答者：男性 / サクラシード / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 派遣社員成長・キャリア開発:資格などを取ると昇給するかと言った具体的な話はあまりなかった... (続きを見る)

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