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エスビー食品株式会社の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答者: 女性/ 国内営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年10月26日
女性の働きやすさ:
営業職で入社した女性も第1回か2回目の転勤で本社配属になることが多く、いちどその配属になってしまえば確証はないが、地方への移動は滅多にない。休暇に関しては、評価項目に入っているため取得率は高く、取得する際も周りに何かを言われる事は少ない。

回答者: 男性/ 家庭用営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年01月29日
女性の働きやすさ:女性の産休復帰は進んでおり、希望が叶っているケースも多々見られ
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回答者: 男性/ 商品開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年04月26日
女性の働きやすさ:女性の働きやすさは部署にもよりますが、充分にあるの感じます。結
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回答者: 女性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年09月05日
女性の働きやすさ:転勤があるため若手女性が減っている。営業→内勤部署のルートが多
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回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年05月17日
女性の働きやすさ:女性管理職の登用は増えてきている。時短制度もあり、長く働く女性
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年03月09日
女性の働きやすさ:かなり働きやすいと思う。女性の方が異動希望
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年06月22日
女性の働きやすさ:女性社員も多く、育休は比較的とりや
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ 営業

2.9
口コミ投稿日:2023年06月01日
女性の働きやすさ:充実している
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回答者: 男性/ 商品開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年10月21日
女性の働きやすさ:働きやすいかと、育休からの復帰後も元ポジションで働く方がほとん
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業/ 営業

2.9
口コミ投稿日:2024年02月25日
女性の働きやすさ:女性は本社に入りやすいと言われている。職種を超えた異動も男性よ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年08月26日
女性の働きやすさ:産休・育休取得は可能。取得し復帰する女性社員も増えてきている。
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回答者: 女性/ 一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年07月10日
女性の働きやすさ:時短勤務もありますし、産休後復職される方もいますが、営業は結構
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年02月05日
女性の働きやすさ:開発部門と内勤部門は働きやすいと考えられるが、営業はかなりタフ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年11月11日
女性の働きやすさ:非常に働きやすい。男性セールスへの
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年04月11日
女性の働きやすさ:育休等は取れやすい
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月29日
女性の働きやすさ:時短勤務の理解があり、育休復帰後の方の多くは時短勤務を行なって
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月28日
女性の働きやすさ:育休復帰する社員は多いと思う。上司によるとは思うが、活躍してい
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月05日
女性の働きやすさ:女性が育休を取ること、また家庭を優先することには一定の理解はあ
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月29日
女性の働きやすさ:業務が個人についているケースが多く、また少数精鋭な部分もあるた
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月05日
女性の働きやすさ:残業時間が多い職場、人手不足なポジションにつくと、人員に余裕が
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回答者: 回答なし/ 企画/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年10月03日
女性の働きやすさ:女性管理職を増やそうと取り組んでいる。休暇推進日があって取りや
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回答者: 回答なし/ 企画/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年09月23日
女性の働きやすさ:女性の管理職を増やそうとしていて年齢に関係なく実力があれば昇進
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年06月25日
女性の活躍・女性管理職:会社は、多く女性社員を起用していこうと努力して、社内に託
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2020年11月07日
女性の働きやすさ:特に思いませんでした。女性だと新卒で地方配属されてもすぐ東京本
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回答者: 男性/ 開発/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年10月09日
女性の働きやすさ:女性の方も数多くご活躍され
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

2.3
口コミ投稿日:2023年10月19日
女性の働きやすさ:休暇は取りやすいが、仕事の量は変わらないので夜残業して行うか、
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.0
口コミ投稿日:2021年12月01日
女性の働きやすさ:女性にとって大変働きやすい会社だと思います。産休育休の実績は多
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回答者: 男性/ 品質保証部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.7
口コミ投稿日:2021年01月29日
女性の働きやすさ:女性が多く、社内保育園もあるので働きやす
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回答者: 女性/ 広報/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2020年10月13日
女性の働きやすさ:子どもがいる女性に非常に親切な企業なので、該当する人は働きやす
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

4.3
口コミ投稿日:2019年09月17日
女性の働きやすさ:逆にしんどい仕事や重たい荷物などは男性が率先してやってくれます
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年05月29日
女性の働きやすさ:小さいお子さんがいる方は時短就業している。全体的にみんなで協力
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