3.3

口コミ624件
年収・給与60件
求人0件
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口コミ(624件)

年収・給与(60件)

女性の口コミ(93件)

求人情報(0件)

江崎グリコ株式会社の平均年収は732万円、年収範囲は350～1400万円です（66人の正社員の回答）。

江崎グリコ株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを60件掲載中。

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江崎グリコ株式会社の口コミを探す

回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2020年06月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1000万円	--万円	--万円	--万円

年収	1000万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度:組織を統合をする度に主要ポストが少なくなり、かつ管理職に昇格出来ない人

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年09月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	40万円	0万円	162万円

年収	650万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	162万円

給与制度:菓子業界の中では、明治以下、カルビーや森永製菓と同等レベルだと感じる。

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2019年01月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
850万円	--万円	--万円	--万円

年収	850万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：年収は同業他社と比べても相当高く、その点での満足度はどの社員も高いと聞

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2019年01月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
850万円	--万円	--万円	--万円

年収	850万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：現時点で、関西の一部上場会社の中でもトップクラスの給与水準なので、年収

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：ボーナスは同業ではトップクラス。基本給は悪くないので、トータルすると年

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：各評価の基準は言語化されているが曖昧。管理職候補及び管理職は相対評価だ

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：業績の評価と行動の評価がある。業績の評価はそのプロセスと結果の両面を評

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：もちろん40時間申請分の残業代はもらえるが、100時間以上残業させられ

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：はっきり言って人事は最低。長期的ビジョンなど無く、現場の管理職の顔色だ

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：基本給は決して高くはない。賞与が年収を押し上げている。基本給は昇格しな

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回答者：女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2018年07月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：「成果評価」と「取り組み姿勢」の双方で評価されるが、どれほどいい評価を

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【給与制度の特徴】年齢や経験で上がる事はありません。役割によって年収は

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回答者：男性/ マーケティング/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年03月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
800万円	--万円	--万円	--万円

年収	800万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:安定的な給与体制。基本的に年功序列。評価制度:基本的に年功序列だが、管

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2019年06月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
950万円	--万円	--万円	--万円

年収	950万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：食品業界の中では間違いなくトップクラスです。ボーナスの比率が多いです。

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2019年06月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
950万円	--万円	--万円	--万円

年収	950万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：近年管理職の社宅制度が廃止されるなど、制度改訂が激しく、今の処遇がいつ

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回答者：男性/ その他/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2020年07月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
60万円	--万円	--万円	--万円

年収	60万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:主事までは残業代がでる。日系の大手らしい手当がつく。と言った感じ。評価

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2017年11月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	--万円	--万円	--万円

年収	650万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：年収の大半が賞与分なので、会社の業績や上司からの評価次第で大きく変動す

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2017年11月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	--万円	--万円	--万円

年収	650万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：30代中盤で700万円以上貰えます。月々の給与水準は他の企業と変わらな

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2017年11月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	--万円	--万円	--万円

年収	650万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：同業他社と比べて給料が高い事、これに尽きると思います。それと誰に言って

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2018年03月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：食品業界の平均よりも、大阪の企業平均よりも高いが、東京や海外と比較する

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：PDCAとか世間標準のものを取り入れている。幹部になる人間に特別な研修

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：もっと基本給が上がらないと、ボーナスはあくまでも業績連動なので不安定。

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：ボーナスでもっている。ぼーなすだけが昔から週刊誌に取り沙汰される気がす

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回答者：男性/ マーケティング/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ マーケティング/ 無し

2.7

口コミ投稿日：2020年12月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	--万円	--万円	--万円

年収	500万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度:有名外部企業からの中途採用が多く、プロパー社員への昇進機会が限られつつ

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2022年03月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:昇給は人によりけりだが、だいたい5,000〜10,000円程度昇給する

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：同年代の中では高い方だと思います。高いが特別ものすごく高給と言うわけで

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	--万円	--万円	--万円

年収	550万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：業界内では高い方ではないかと思います。年功序列な要素が今後減っていくの

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回答者：男性/ 製造業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

4.3

口コミ投稿日：2023年04月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
200万円	12万円	0万円	50万円

年収	200万円
月給（総額）	12万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	50万円

給与制度:高卒で製造業として働いていました、年収は2

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回答者：女性/ 開発/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 契約社員

3.4

口コミ投稿日：2022年10月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
480万円	30万円	0万円	120万円

年収	480万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	120万円

給与制度:正社員の制度はわかりません。契約社員は評価が良ければ時給が数十円上がり

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

4.3

口コミ投稿日：2022年12月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
220万円	17万円	0万円	0万円

年収	220万円
月給（総額）	17万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:役職や位によって、お給料は多そうです。特にバブル時代にグリコに入った社

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回答者：女性/ アシスタント事務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

3.5

口コミ投稿日：2020年09月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
200万円	--万円	--万円	--万円

年収	200万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:正社員は手厚い。特に賞与。契約社員は中小企業の正社員事務職程度。パート

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 契約社員/ 総務系/ なし

3.9

口コミ投稿日：2020年07月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	23万円	--万円	60万円

年収	350万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	60万円

給与制度:賞与のウエイトが高い。社員の給与は食品会社の中では高い方だと思う。評価

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ アルバイト・パート

3.6

口コミ投稿日：2023年06月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
200万円	12万円	0万円	50万円

年収	200万円
月給（総額）	12万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	50万円

給与制度:パートはなかなか上がりません。ものすごく頑張って試験にパスをすれば嘱託

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年12月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【賞与（ボーナス）制度の特徴】正社員のボーナスに比べると比較にならない

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回答者：男性/ 事務/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

4.3

口コミ投稿日：2020年12月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:給与や手当面については、不満のある従業員は少な

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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会社名	江崎グリコ株式会社
業界	メーカー（食品・飲料）
URL	https://www.glico.com/jp/
所在地	大阪府大阪市西淀川区歌島４丁目６－５

従業員数	1525名
連結従業員数	5364名
設立年	1929年
資本金	7773百万円
代表者	江崎勝久
決算月	12月
上場年	1954年
※ 一部、四季報データ参照

江崎グリコ株式会社の平均年収は732万円、年収範囲は350～1400万円です（66人の正社員の回答）。

江崎グリコ株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを60件掲載中。

1		アサヒビール株式会社 3.6 口コミ(1048件)
2		味の素株式会社 3.6 口コミ(659件)
3		株式会社ロック・フィールド 3.4 口コミ(1165件)
4		株式会社吉野家ホールディングス 3.5 口コミ(582件)
5		日本たばこ産業株式会社 3.3 口コミ(1400件)

(2.9)	山崎製パン株式会社口コミ(4545件) 平均年収（正社員） 421 万円残業時間（月間） 42 時間
社員口コミ回答者：男性 / 経理 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:基本給は低い。大体の場合、残業が多い部署は残業代で稼いで他社... (続きを見る)

(3.1)	株式会社伊藤園口コミ(1739件) 平均年収（正社員） 417 万円残業時間（月間） 38 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員給与制度:昇給制度はあるが、実力主義のため毎年あがるわけではない。賞与... (続きを見る)

(3.6)	麒麟麦酒株式会社口コミ(1321件) 平均年収（正社員） 682 万円残業時間（月間） 27 時間
社員口コミ回答者：女性 / 研究補助 / 退職済み（2014年） / 新卒入社 / 在籍11～15年 / 契約社員給与制度:正社員と契約社員の待遇面の差が大きく、契約社員の不満は大きか... (続きを見る)

(2.8)	株式会社ジェイアール東海パッセンジャーズ口コミ(1222件) 平均年収（正社員） 312 万円残業時間（月間） 15 時間
社員口コミ回答者：女性 / パーサー / 退職済み（2021年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:昇給は年1回。賞与は業績によって変動。乗務手当や深夜手当など... (続きを見る)

(2.9)	富士産業株式会社口コミ(1042件) 平均年収（正社員） 313 万円残業時間（月間） 34 時間
社員口コミ回答者：女性 / 栄養士 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員給与制度:昇給は年一回、賞与は業績によるが年4ヶ月分あります。通勤手当... (続きを見る)

(2.8)	株式会社ドンク口コミ(861件) 平均年収（正社員） 370 万円残業時間（月間） 36 時間
社員口コミ回答者：女性 / 一般社員 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:年に2回のボーナス＋業績により一時金が貰える。単身赴任の社員... (続きを見る)

(3.0)	サントリー食品インターナショナル株式会社口コミ(851件) 平均年収（正社員） 563 万円残業時間（月間） 47 時間
社員口コミ回答者：回答なし / ルートセールス / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:昇給はそこそこだけど、賞与は極端に少いと感じました。残業固定... (続きを見る)

(2.9)	株式会社武蔵野口コミ(764件) 平均年収（正社員） 464 万円残業時間（月間） 50 時間
社員口コミ回答者：男性 / 製造 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / 主任給与制度:定期昇給はかなり少なく、社会保険料の値上げに追いつかない程度... (続きを見る)

(3.0)	敷島製パン株式会社口コミ(763件) 平均年収（正社員） 386 万円残業時間（月間） 29 時間
社員口コミ回答者：回答なし / 作業員 / 退職済み（2014年） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員給与制度:普通の会社です評価制度:特段なものはありません... (続きを見る)

(2.8)	モロゾフ株式会社口コミ(754件) 平均年収（正社員） 386 万円残業時間（月間） 30 時間
社員口コミ回答者：女性 / ホール / 退職済み（2022年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / アルバイト・パート給与制度:賞与は良いと思います。評価制度:実力を認めてもらえる会社だと... (続きを見る)

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