3.3

口コミ618件
年収・給与76件
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口コミ(618件)

年収・給与(76件)

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江崎グリコ株式会社の平均年収は734万円、年収範囲は350～1400万円です（65人の正社員の回答）。

江崎グリコ株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを76件掲載中。

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江崎グリコ株式会社の年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
734万円	350~1400万円	65人

（平均年齢37.9歳）

回答者の平均年収	734万円
回答者の年収範囲	350~1400万円
回答者数	65人

（平均年齢37.9歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	659万円（平均年齢35.6歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	814万円（平均年齢39.9歳）
IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）	783万円（平均年齢35.8歳）
医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）	738万円（平均年齢39.1歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	550万円	740万円	11人
30~34歳	627万円	870万円	18人
35~39歳	777万円	859万円	12人
40~44歳	773万円	1000万円	6人
50~54歳	958万円	1200万円	6人
55~59歳	1070万円	1400万円	5人

年収分布

（人）

（万円）

江崎グリコ株式会社の口コミを探す

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回答者：男性/ 企画系/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 部長級

3.1

口コミ投稿日：2023年02月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1350万円	68万円	0万円	337万円

年収	1350万円
月給（総額）	68万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	337万円

給与制度:業績反映よりも安定支給を重視している感がある。評価制度:評価は、成果と

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回答者：男性/ 企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 経営企画本部コーポレートコミュニケーション部

4.5

口コミ投稿日：2023年01月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
799万円	49万円	9万円	199万円

年収	799万円
月給（総額）	49万円
残業代（月）	9万円
賞与（年）	199万円

賞与:基本的に業績連動に社会情勢などが加味される。基本ポイントに基づき、部門成果

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回答者：男性/ 企画系/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 部長級

3.1

口コミ投稿日：2023年08月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1350万円	68万円	0万円	337万円

年収	1350万円
月給（総額）	68万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	337万円

評価制度:他のさまざまな意思決定と同様に昇格のスピードも遅い。昇格判定の基準は結

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回答者：男性/ 営業（法人向け）/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 経営企画部

3.0

口コミ投稿日：2022年11月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
750万円	46万円	10万円	187万円

年収	750万円
月給（総額）	46万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	187万円

評価・昇給制度:年に一回、業績評価に基づいて決まる。中間評価、面談もあるが実質的

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回答者：男性/ 営業（法人向け）/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 経営企画部

3.0

口コミ投稿日：2022年11月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
750万円	46万円	10万円	187万円

年収	750万円
月給（総額）	46万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	187万円

モデル年収:同じ資格の中で給与グレードが10程度に分かれており、評価に応じてその

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回答者：男性/ 営業（法人向け）/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 経営企画部

3.0

口コミ投稿日：2022年11月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
750万円	46万円	10万円	187万円

年収	750万円
月給（総額）	46万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	187万円

賞与:業績連動幅は、実質的に-10%から+10%程度。年収総額に占める賞与の割合

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回答者：男性/ 営業企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業部/ マネージャー

3.3

口コミ投稿日：2022年09月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
900万円	56万円	0万円	225万円

年収	900万円
月給（総額）	56万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	225万円

給与制度:平均年齢42歳で、820万円位になろうかと思います。但し、近年、上位級

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回答者：男性/ 営業（法人向け）/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 経営企画部

3.0

口コミ投稿日：2022年11月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
750万円	46万円	10万円	187万円

年収	750万円
月給（総額）	46万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	187万円

年収・給与の満足点・改善点:業界内では高水準だと思うのでその点では満足している。

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回答者：女性/ 経営企画本部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2021年07月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
800万円	--万円	--万円	--万円

年収	800万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:他社に比べ給与水準は高いと思います。特に賞与が多いです。昇給も月10,

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回答者：男性/ 担当/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年02月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
900万円	56万円	0万円	225万円

年収	900万円
月給（総額）	56万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	225万円

給与制度:賞与が良い。評価制度:昇格のハードルがとても高

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回答者：女性/ 経営企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2021年01月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	--万円	--万円	--万円

年収	600万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:給料は同業界内では高く、賞与も高い。昇給の機会もあるが、立場が上がって

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回答者：女性/ マーケティング/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2021年07月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
520万円	--万円	--万円	--万円

年収	520万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度:毎年業績評価と能力評価の２軸で最終評価が決まる。一定以上のレベルにあが

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年02月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：最近給与システムが変わり、職能給から職務給になったこともあり、実力主義

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回答者：男性/ 管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 管理部

3.0

口コミ投稿日：2020年11月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
800万円	45万円	10万円	300万円

年収	800万円
月給（総額）	45万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	300万円

給与制度:賞与は基本給が抑えめの代わりに高水準がキープされています。月数にすると

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回答者：女性/ マーケティング/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2020年06月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
740万円	--万円	--万円	--万円

年収	740万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:年次があがるごとに基本給が上がるが、上がり幅は実績評価と、仕事への姿勢

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2019年01月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
850万円	--万円	--万円	--万円

年収	850万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：年収は同業他社と比べても相当高く、その点での満足度はどの社員も高いと聞

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2019年01月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
850万円	--万円	--万円	--万円

年収	850万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：現時点で、関西の一部上場会社の中でもトップクラスの給与水準なので、年収

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：もちろん40時間申請分の残業代はもらえるが、100時間以上残業させられ

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回答者：男性/ マーケティング/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年03月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
800万円	--万円	--万円	--万円

年収	800万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:安定的な給与体制。基本的に年功序列。評価制度:基本的に年功序列だが、管

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2019年06月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
950万円	--万円	--万円	--万円

年収	950万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：食品業界の中では間違いなくトップクラスです。ボーナスの比率が多いです。

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2019年06月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
950万円	--万円	--万円	--万円

年収	950万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：近年管理職の社宅制度が廃止されるなど、制度改訂が激しく、今の処遇がいつ

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回答者：男性/ マーケティング/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ マーケティング/ 無し

2.7

口コミ投稿日：2020年12月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	--万円	--万円	--万円

年収	500万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度:有名外部企業からの中途採用が多く、プロパー社員への昇進機会が限られつつ

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

4.3

口コミ投稿日：2022年12月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
220万円	17万円	0万円	0万円

年収	220万円
月給（総額）	17万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:役職や位によって、お給料は多そうです。特にバブル時代にグリコに入った社

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回答者：女性/ アシスタント事務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

3.5

口コミ投稿日：2020年09月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
200万円	--万円	--万円	--万円

年収	200万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:正社員は手厚い。特に賞与。契約社員は中小企業の正社員事務職程度。パート

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 契約社員/ 総務系/ なし

3.9

口コミ投稿日：2020年07月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	23万円	--万円	60万円

年収	350万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	60万円

給与制度:賞与のウエイトが高い。社員の給与は食品会社の中では高い方だと思う。評価

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ アルバイト・パート

3.6

口コミ投稿日：2023年06月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
200万円	12万円	0万円	50万円

年収	200万円
月給（総額）	12万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	50万円

給与制度:パートはなかなか上がりません。ものすごく頑張って試験にパスをすれば嘱託

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年12月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【賞与（ボーナス）制度の特徴】正社員のボーナスに比べると比較にならない

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回答者：男性/ 事務/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

4.3

口コミ投稿日：2020年12月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:給与や手当面については、不満のある従業員は少な

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

3.2

口コミ投稿日：2018年10月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：行う業務は正社員と同じだったが年収は半分以下。当然のように同じ責任感を

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江崎グリコ株式会社の退職金に関する口コミ

回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年09月06日

福利厚生:退職金、住宅補助、持株など福利厚生は他企業と比較してもかなり手厚い。正

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回答者：男性/ 営業企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業部/ マネージャー

3.3

口コミ投稿日：2022年09月12日

福利厚生:かつては、福利厚生は他社より優位性のある内容でしたが、近年は、世帯持ち

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会社名	江崎グリコ株式会社
業界	メーカー（食品・飲料）
URL	https://www.glico.com/jp/
所在地	大阪府大阪市西淀川区歌島４丁目６－５

従業員数	1525名
連結従業員数	5364名
設立年	1929年
資本金	7773百万円
代表者	江崎勝久
決算月	12月
上場年	1954年
※ 一部、四季報データ参照

江崎グリコ株式会社の平均年収は734万円、年収範囲は350～1400万円です（65人の正社員の回答）。

江崎グリコ株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを76件掲載中。

1		アサヒビール株式会社 3.6 口コミ(1037件)
2		味の素株式会社 3.6 口コミ(659件)
3		株式会社ロック・フィールド 3.4 口コミ(1158件)
4		株式会社吉野家ホールディングス 3.5 口コミ(579件)
5		日本たばこ産業株式会社 3.3 口コミ(1403件)

(2.9)	山崎製パン株式会社口コミ(4542件) 平均年収（正社員） 419 万円残業時間（月間） 42 時間
社員口コミ回答者：男性 / 経理 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:基本給は低い。大体の場合、残業が多い部署は残業代で稼いで他社... (続きを見る)

(3.1)	株式会社伊藤園口コミ(1738件) 平均年収（正社員） 418 万円残業時間（月間） 39 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員給与制度:昇給制度はあるが、実力主義のため毎年あがるわけではない。賞与... (続きを見る)

(3.6)	麒麟麦酒株式会社口コミ(1321件) 平均年収（正社員） 682 万円残業時間（月間） 27 時間
社員口コミ回答者：女性 / 研究補助 / 退職済み（2014年） / 新卒入社 / 在籍11～15年 / 契約社員給与制度:正社員と契約社員の待遇面の差が大きく、契約社員の不満は大きか... (続きを見る)

(2.8)	株式会社ジェイアール東海パッセンジャーズ口コミ(1222件) 平均年収（正社員） 312 万円残業時間（月間） 15 時間
社員口コミ回答者：女性 / パーサー / 退職済み（2021年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:昇給は年1回。賞与は業績によって変動。乗務手当や深夜手当など... (続きを見る)

(2.9)	富士産業株式会社口コミ(1031件) 平均年収（正社員） 314 万円残業時間（月間） 34 時間
社員口コミ回答者：女性 / 管理栄養士 / 退職済み（2024年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / 病院給与制度:賞与は7月と12月の、年二回もらえる。残業代や休日出勤手当な... (続きを見る)

(2.8)	株式会社ドンク口コミ(861件) 平均年収（正社員） 370 万円残業時間（月間） 36 時間
社員口コミ回答者：女性 / 一般社員 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:年に2回のボーナス＋業績により一時金が貰える。単身赴任の社員... (続きを見る)

(3.0)	サントリー食品インターナショナル株式会社口コミ(851件) 平均年収（正社員） 563 万円残業時間（月間） 47 時間
社員口コミ回答者：回答なし / ルートセールス / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:昇給はそこそこだけど、賞与は極端に少いと感じました。残業固定... (続きを見る)

(2.9)	株式会社武蔵野口コミ(764件) 平均年収（正社員） 464 万円残業時間（月間） 50 時間
社員口コミ回答者：男性 / 製造 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / 主任給与制度:定期昇給はかなり少なく、社会保険料の値上げに追いつかない程度... (続きを見る)

(3.0)	敷島製パン株式会社口コミ(761件) 平均年収（正社員） 386 万円残業時間（月間） 29 時間
社員口コミ回答者：回答なし / 製造課 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / 食パンライン給与制度:基本給は低めでボーナスも少ない。評価制度:昇給の基準はよく分... (続きを見る)

(2.8)	モロゾフ株式会社口コミ(749件) 平均年収（正社員） 386 万円残業時間（月間） 30 時間
社員口コミ回答者：女性 / 契約社員 / 退職済み（2019年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 契約社員給与制度:賞与は年2回ありました。凄く悪い金額ではなかった印象。評価制... (続きを見る)

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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	659万円（平均年齢35.6歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	814万円（平均年齢39.9歳）
IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）	783万円（平均年齢35.8歳）
医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）	738万円（平均年齢39.1歳）

江崎グリコ株式会社の年収・給与

江崎グリコ株式会社の年収データ

職種別平均年収

年齢別平均・最高年収

年収分布

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